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北海海城區(qū)傳媒公司績效招聘

共找到 3條 北海 海城區(qū) 績效 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-08
李家南
職位要求:
根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標;不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求;負責產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析;可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃;開發(fā)新客戶、新市場,增加產(chǎn)品銷售范圍,并維護重要客戶關(guān)系。
薪資待遇及福利:
一、法定節(jié)假日正常休息。
二、節(jié)假日福利
端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日,公司為員工發(fā)放禮品
三、娛樂活動
1、不定期組織體育類、文藝類、聚餐類等集體活動及公益性活動。
四、培訓
所有員工,入職前免費培訓。入崗后提供在職培訓,拓展培訓。
五、晉升
所有管理人員均在同批入職公司內(nèi)部員工選撥,管理人員以內(nèi)部提升為主。
六、薪資
待遇:底薪+績效提成

財務(wù)

3000-5000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 傳媒 廣告 會展
2024-11-05
陳靜
財務(wù)的工作內(nèi)容職責
1.按國家統(tǒng)一會計制度設(shè)計會計科目;
2.根據(jù)審核無誤的原始憑證編制記賬憑證,并定期登記明細賬及總賬,做到賬證相符、賬賬相符、賬實相符;
3.按財務(wù)制度規(guī)定,正確核算財務(wù)成果;
4.負責結(jié)賬、編制會計報表,安排各項稅務(wù)申報事宜;
5.具體管理公司內(nèi)部的統(tǒng)計工作,分別向公司及政府有關(guān)部門報送統(tǒng)計報表;
6.負責憑證的裝訂及保管;
7.負責公司稅收的相關(guān)事宜;
8.完成領(lǐng)導臨時布置的工作;
日常工作:
1.按績效標準核算工資。
2.每月月底與出納核對賬目,對現(xiàn)金進行盤點。
3.做好記賬憑證的編制及賬目處理工作
4.確保公司各項稅收的及時繳納申報;
5.核對公司的各往來款,督促應(yīng)收款的及時回收;
6.審核及監(jiān)督出納的開票情況;
7.及時向領(lǐng)導匯報工作中存在的問題;
工作要求:
1.年齡26-45歲,統(tǒng)招大專及以上學歷,財務(wù)管理,會計等相關(guān)專業(yè),三年以上工作經(jīng)驗;
2.擁有會計崗位相關(guān)證書;
3.做事細心,責任心強;
4.熟悉稅務(wù)辦稅流程;

行政專員

2000-3000元
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 傳媒 廣告 會展
2024-11-05
陳靜
行政的工作內(nèi)容是:1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理;2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作;3、負責對全體辦公人員進行日??记?;4、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責;5、處理公司對外接待工作;6、組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動;7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù);8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。9、對于員工的績效進行考核鑒定,并對違章違紀的員工進行處罰
約 3 個崗位

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北海海城區(qū) 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 6.1%
    2K
  • 42.9%
    3K
  • 24.5%
    4K
  • 12.2%
    5K
  • 10.2%
    6K-8K
  • 4.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98%
  • 中專
    2%
北海海城區(qū)薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占98%,中專占2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98%
  • 1-3年
    2%
北海海城區(qū)薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,1-3年占2%。

行業(yè)招聘

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