百色招聘招聘
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百色 招聘 招聘
職位。好工作,上桂聘
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餓了么市場經(jīng)理
3000-8000元2024-11-07胡林艷餓了么招聘!招聘!招聘!餓了么市場經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、維護區(qū)域現(xiàn)有加盟餐飲商戶,并通過各種途徑開發(fā)新餐飲商戶;
2、了解并根據(jù)商戶需求,制定個性化營銷方案,與商戶談判并達成合作;
3、通過現(xiàn)場銷售,提升餐廳的信息化、數(shù)據(jù)化管理水平;
4、優(yōu)秀的談判能力,配合團隊完成營銷項目跟進,并能夠獨自完成營銷項目;
5、及時處理來自商戶的投訴,反饋、建議等,以提高商戶的滿意度。
職位要求
1、行業(yè)不限,有餐飲、面對面銷售、市場營銷行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應(yīng)屆可以擇優(yōu)錄用;
2、市場拓展能力強,具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;
3、優(yōu)秀的語言表達能力、良好的人際溝通能力,樂于從事挑戰(zhàn)性的工作;
4、抗壓能力強,能夠獨立負(fù)責(zé)一個區(qū)域的銷售和推廣工作。 -
咖啡師
2000-4000元2024-11-07楊勤學(xué)咖啡/飲品師
咖啡的誕生 ,選擇優(yōu)質(zhì)的咖啡豆 。
職位招聘3人 -
中餐廚師長
7000-8000元2024-11-06黃鏣丹一、廚房運營管理
1. 全面負(fù)責(zé)中餐廚房的日常運作與管理,合理調(diào)配廚房人力、物力資源,確保廚房高效運轉(zhuǎn)。
2. 制定廚房工作流程和各項規(guī)章制度,并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行,維持良好的工作秩序。
二、菜品研發(fā)與創(chuàng)新
1. 帶領(lǐng)團隊進行新菜品的研發(fā)和創(chuàng)新,結(jié)合市場需求、時令食材及餐廳特色,不斷推出具有吸引力的中餐菜品。
2. 建立和完善菜品標(biāo)準(zhǔn)體系,包括食材選用、烹飪工藝、口味標(biāo)準(zhǔn)、擺盤要求等,確保菜品質(zhì)量穩(wěn)定。
三、食材管理
1. 負(fù)責(zé)制定食材采購計劃,嚴(yán)格把控食材質(zhì)量和成本,確保食材新鮮、安全、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
2. 合理控制食材庫存,避免浪費和積壓,提高食材利用率。
四、團隊建設(shè)與培訓(xùn)
1. 招聘、培訓(xùn)和考核廚房員工,提升團隊整體專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)水平。
2. 激勵員工,營造積極向上的工作氛圍,增強團隊凝聚力。
五、質(zhì)量控制與食品安全
1. 嚴(yán)格監(jiān)督菜品制作過程,確保每一道菜都符合高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),對出品質(zhì)量負(fù)責(zé)。
2. 落實食品安全管理制度,加強廚房衛(wèi)生管理,預(yù)防食品污染和食物中毒事件發(fā)生。
六、成本控制與預(yù)算管理
1. 制定廚房成本控制計劃,合理控制食材、調(diào)料、能源等成本支出。
2. 負(fù)責(zé)廚房預(yù)算的編制和執(zhí)行,確保廚房運營在預(yù)算范圍內(nèi)。
七、與其他部門協(xié)作
1. 與餐廳服務(wù)團隊密切配合,了解顧客需求和反饋,及時調(diào)整菜品和服務(wù)。
2. 與采購、倉儲等部門協(xié)作,確保食材供應(yīng)及時、準(zhǔn)確。 -
醫(yī)藥銷售代表(診所)
3000-8500元2024-11-06貴秀蓮工作周期:長期兼職 每周工期:無要求 工作時間:不限 工作時段:不限 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時間:2025-09-28 1、誠聘銷售經(jīng)理 要求:有藥品、醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗,具有一定的醫(yī)院、 -
餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
5000-8000元2024-11-06黃鏣丹一、招聘目的 為了滿足公司餐飲業(yè)務(wù)的發(fā)展需求,選拔具備優(yōu)秀管理能力和專業(yè)素養(yǎng)的餐飲經(jīng)理,特制定本招聘制度。 二、崗位職責(zé) 1.? -
汽車修理學(xué)徒工
2000-6000元2024-11-06岑照福招聘汽車修理工 本汽車修理廠急需汽車維修工,現(xiàn)招聘汽修師傅兩名,中工,學(xué)徒數(shù)名。板金中工,學(xué)徒數(shù)名。要求汽車修理專業(yè)中專以上學(xué)歷,年齡在23 歲至今45 歲之間,工資待遇***。 -
古茗茶飲招聘全職小伙伴,18-30歲,待遇為底薪 加提成模式,月工資2500-4500元(最低2500保 底)!奶茶管飽、生日福利、帶薪年假等更多福利 等您來!聯(lián)系電話***********!
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廚師
6000-7000元2024-11-05胡方海招聘川黔菜廚師一名,工資*** -
網(wǎng)絡(luò)主播
7000-8000元2024-11-05梁遠(yuǎn)球招聘 1、招收條件:18周歲-32周歲,身心健康,品行端正,良好溝通。 2、招收人員:主播,主播助理。 3、工資及福利待遇:熟練人員工資根據(jù)實際能力面談,新員工試用七天,感覺沒問題后正式上崗。 -
汽車主播
5000-6000元2024-11-05黃斯宇招聘汽車主播月薪5000+ 上班時間8:30-17:30 購買五險 月休6天 主要工作:汽車直播宣傳 配合視頻出境 -
自媒體運營專員
4000-8000元2024-11-05請將你的簡歷發(fā)送至我們的招聘郵箱,我們期待你的加入! -
新媒體運營2名
2000-6000元2024-11-05宏輝建材招聘內(nèi)容 1:新媒體主播3名 2:運營2名 3: 拍剪2名 要求:新媒體崗位大專以上相關(guān)學(xué)歷,33歲以下。 薪資內(nèi)容:五險補貼、底薪+提成+部門分紅 +年度分紅 -
主播
3000-5000元2024-11-05招聘主播3名條件如下: 1:身高155以上 2:大專以上學(xué)歷 3:專業(yè)主播并有一年以上主播經(jīng)驗 4:積極上進,能接受加班 歡迎有志之士加入我們宏輝大家庭[發(fā)] -
儲備店長
4000-5000元2024-11-05林良燦崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)門店人、貨、場,銷管理工作,解決運營中存在的問題; 2、對門店的銷售損耗指標(biāo)負(fù)責(zé),帶領(lǐng)店鋪完成公司下達的各項指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)門店人員招聘、培訓(xùn)帶教; 4、有效執(zhí)行上級交付的工作任務(wù) -
建材財務(wù)助理
3000-4000元2024-11-05如果你對財務(wù)工作充滿熱情,并且滿足上述任職要求,請盡快將你的簡歷發(fā)送至我們的招聘郵箱。我們期待你的加入,與我們攜手共創(chuàng)輝煌的未來! -
廚師長
5000-6000元2024-11-04尤振謙有工作經(jīng)驗優(yōu)先,待遇細(xì)談 職位招聘1人 -
問茶師奶茶店資深店長
5000-6000元2024-11-04梁先生崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)門店日常運營工作 2.負(fù)責(zé)門店訂貨盤點、財務(wù)管理和報表制作 3.負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)和管理 4.負(fù)責(zé)門店日?;顒拥慕M織和宣傳 5.與客戶和伙伴保持良好溝通 6.為顧客提供舒適的服務(wù) -
瓷磚駐店設(shè)計師
5000-6000元2024-11-04周言招聘 駐店設(shè)計師:綜合薪資6000+以上 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)量尺設(shè)計,具備酷家樂,CAD,PS,3DMAX等軟件的操作。 -
麥巴克餐廳主管
3000-4000元2024-11-04胡女士3、負(fù)責(zé)餐廳人員的招聘與分配,做到人員合理配置。 4、制定餐廳的促銷活動方案,增加客流量,提高餐廳營收。 -
門業(yè)銷售經(jīng)理
7000-12000元2024-11-04楊玲招聘電動伸縮門業(yè)務(wù)經(jīng)理 :數(shù)名,要求年齡23-40歲,1:有1-2年以上從事電動門行業(yè)銷售經(jīng)驗工作者優(yōu)先,有2年以上銷售工作經(jīng)驗及懂電路知識優(yōu)先考慮,持有摩托車駕駛證或持有C照(自備摩托車或小車)。
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農(nóng)小姐投遞了 百色市楊城建材銷售有限公司 的 建材財務(wù)助理 職位2024-10-21
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盧先生2024-10-14
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