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百色銷售部員工招聘

共找到 2條 百色 銷售部員工 招聘 職位。好工作,上桂聘

總經(jīng)理

18000-22000元
百色-右江區(qū) 1人
2024-11-11
申章毅
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團下達的年度經(jīng)營目標,制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實施力保完成;
2、對公司經(jīng)營指標負責(zé),從銷售部指標(銷量、票面、邊際及傭金)、售后部指標(進廠臺次、一般維修、事故車、首保索賠、邊際及傭金)等方面,
抓好落實執(zhí)行工作;
3、與品牌廠家保持密切聯(lián)系,及時掌握廠家相關(guān)政策并落實到位;
4、認真貫徹落實集團公司下達的方針、政策并以此為基礎(chǔ)制定公司規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹實施;
5、執(zhí)行集團及廠家要求的管理流程,確保各項管理指標達標;
6、按集團要求搭建合理的組織架構(gòu),保證團隊高效運營,并做好核心員工及二級梯隊建設(shè);
7、對公司日常經(jīng)營費用予以管控,同時做好公司資金運用的合理性,提高資金利用率,把控資金風(fēng)險;
8、對公司各項安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負責(zé);
9、做好廠家、政府、稅務(wù)、工商、業(yè)務(wù)往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護工作;
10、及時處理重大客戶投訴、緊急突發(fā)事件及其他應(yīng)急公關(guān)工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責(zé)任心;
3、精通現(xiàn)代企業(yè)運營模式,熟悉現(xiàn)代財務(wù)管理制度和具備豐富的市場營銷經(jīng)驗;
4、有汽車相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
注:年薪17-22w,具體薪資待遇看工作經(jīng)驗面談,工作地點廣西百色市。
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:汽車研發(fā)/制造·汽車零部件·4S店/后市場

策劃專員

4000-6000元
百色-右江區(qū) 1人
2024-11-11
申章毅
崗位職責(zé):
1、協(xié)助銷售組織展開市場運作:與銷售緊密配合,執(zhí)行
相關(guān)產(chǎn)品的市場營銷活動計劃,并做出相應(yīng)的分析與反
饋;
2、負責(zé)產(chǎn)品廣告和促銷計劃的執(zhí)行、跟蹤和反饋及促銷
用品使用的執(zhí)行和監(jiān)督;
3、了解、分析、反饋市場競爭情況,協(xié)調(diào)、處理所負責(zé)
產(chǎn)品的突發(fā)事件;
4、協(xié)助銷售部負責(zé)人完成市場計劃。
任職資格:
1、中專以上學(xué)歷,市場營銷、計算機、管理類等相關(guān)專
業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉汽車銷售行業(yè),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有產(chǎn)
品市場專員從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,表達能力強,突出的執(zhí)行能
力;
4、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
福利待遇:
1、公司提供免費的工作餐,可提供食宿;
2、享受國家規(guī)定的社會福利保險;
3、享受年度員工活動、節(jié)日福利、專業(yè)培訓(xùn)等相關(guān)福利。
約 2 個崗位
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百色 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 15.5%
    2K
  • 35.9%
    3K
  • 15%
    4K
  • 22.1%
    5K
  • 5.2%
    6K-8K
  • 3.3%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.8%
  • 高中
    0.2%
百色銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,高中占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
百色銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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