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百色物業(yè)主管招聘

共找到 2條 百色 物業(yè)主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-03
張思亮
1、大專及以上學歷,物業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關專業(yè);
2、具有住宅、寫字樓、酒店、商業(yè)廣場等項目物業(yè)服務及前期物業(yè)管理同等崗位工作經(jīng)歷,熟悉物業(yè)服務行業(yè)相關法律法規(guī);
3、具備商業(yè)住宅物業(yè)管理、商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)方面的知識,熟悉物業(yè)管理法律、建筑工程、裝飾裝修等方面的知識;
4、熟悉商場住宅物業(yè)的全面運作、管理、各部門工作流程;對項目的前期介入、接管驗收、后期管理等各個階段都有豐富的經(jīng)驗;
5、具有較強的組織領導與協(xié)調(diào)能力,工作勤奮務實,作風正派,并具有較強的責任心,使命感以及團隊合作精神,具備良好的語言表達能力及親和力;
6、持有效的全國物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先考慮。
2024-11-02
蘭女士
崗位職責:
1、全面負責管理項目的整體運作,對項目的發(fā)展與經(jīng)營情況負責;
2、制定項目年度、季度、月度工作計劃和預算方案,嚴格按照計劃方案完成相關工作;
3、整體負責項目日常運營管理工作;
4、制定工作計劃并合理分配工作任務,促進工作目標達成;
5、落實建立、健全物業(yè)項目的組織管理系統(tǒng),建立內(nèi)外部溝通機制,提高項目整體服務質量,不斷提升項目的外部形象和品牌;
6、負責項目管理團隊的團隊管理,培訓、考核、人才梯隊培養(yǎng)建設工作;
7、物業(yè)內(nèi)、外部溝通渠道維護,與項目甲方、客戶、大物業(yè)及相關政府主管部門建立良好關系;
8、指導和培訓合作方、下屬的日常工作,對業(yè)績?nèi)蝿者M行分解,監(jiān)督工作任務的完成情況與質量;
9、監(jiān)督檢查項目日常的服務品質、操作流程及運行情況。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷,物業(yè)管理相關專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上大型商業(yè)或公寓物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)歷,3年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗;
3、具有清晰的經(jīng)營管理思路,良好的抗壓能力,高度的工作激情,極強的戰(zhàn)略意識和洞察能力;
4、具備熟練的物業(yè)服務投訴處理應對、危機管理、重大接待管理等服務技巧。
約 2 個崗位
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