百色生鮮員工招聘

共找到 1條百色生鮮員工招聘職位。好工作，上桂聘

電商運(yùn)營(yíng)主管

3000-4000元

廣西百色宏林農(nóng)業(yè)有限公司

百色-右江區(qū) 1人包裝電子農(nóng)業(yè)

2024-11-09

鐘坤林

本公司主營(yíng)生鮮水果，具有產(chǎn)地，成本價(jià)比同行低，好操作。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)及活動(dòng)規(guī)劃統(tǒng)籌并策劃落實(shí)執(zhí)行，提升店鋪流量引入及轉(zhuǎn)化、推廣優(yōu)化，月報(bào)總結(jié)，對(duì)業(yè)績(jī)KPI負(fù)責(zé)；主要負(fù)責(zé)天貓等店鋪運(yùn)營(yíng)管理。
2.熟練運(yùn)用各種營(yíng)銷(xiāo)工具，精通直通車(chē)、智鉆、淘客等推廣工具，具有較強(qiáng)的結(jié)果意識(shí)及實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
3.熟悉官方平臺(tái)活動(dòng)及規(guī)則玩法，思維敏捷、邏輯清晰，與平臺(tái)小二維持良好溝通互動(dòng)，爭(zhēng)取店鋪活動(dòng)資源。
4.對(duì)店鋪各類(lèi)流量（搜索流量、免費(fèi)流量、站內(nèi)、外付費(fèi)流量）來(lái)源進(jìn)行深入分析，優(yōu)化流量結(jié)構(gòu)，不斷提升流量和轉(zhuǎn)化率。
5.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和診斷能力，監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)及行業(yè)、競(jìng)品數(shù)據(jù)，對(duì)店鋪銷(xiāo)售及其他相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤，評(píng)估、總結(jié)，及時(shí)提出切實(shí)可行的營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)方案。
有小紅書(shū)、頭條等內(nèi)容平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)內(nèi)容、短視頻、文案有感，對(duì)產(chǎn)品的內(nèi)容有一定想法的擇優(yōu)。運(yùn)營(yíng)過(guò)滋補(bǔ)、保健、大藥房品類(lèi)店鋪的擇優(yōu)錄取。
任職資格：
1.3年以上天貓運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成制定店鋪運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并統(tǒng)籌安排、執(zhí)行；
2.擅長(zhǎng)爆款打造、對(duì)店鋪活動(dòng)、基本規(guī)則及新規(guī)則了如指掌，熟悉聚劃算活動(dòng)、618、雙11等大促壁壘。
3.具有較強(qiáng)的邏輯能力、規(guī)劃能力、策劃能力、數(shù)據(jù)能力及問(wèn)題解決能力，并制定相應(yīng)的解決策略。
4.務(wù)實(shí)、盡職、創(chuàng)新、執(zhí)行力是基本工作態(tài)度，歡迎有志者加入
員工福利：
1、社會(huì)保障：正式員工入職繳納五險(xiǎn)
2、公司福利：公司可提供住宿、伙食
3、水果福利：每當(dāng)在售水果應(yīng)季時(shí)刻，均可以免費(fèi)品嘗，試吃。
薪資結(jié)構(gòu)：
1、底薪+全勤+銷(xiāo)售額提成0.3%，（年底可享受年終獎(jiǎng)N+1）本公司主營(yíng)生鮮水果，具有產(chǎn)地，成本價(jià)比同行低，好操作。
上班時(shí)間：
1、上午9:00---12:00 2:00pm---6:00pm，單休