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1. 1. 本公司有大量電子產(chǎn)品和體育用品手工活外發(fā)承包,有計(jì)算機(jī)、足球、鼠標(biāo)、開關(guān)插座等簡單易學(xué)、可以帶回家做(產(chǎn)品簡單易學(xué))計(jì)件制、個(gè)人一天八個(gè)小時(shí)180元-240元不等,做一批結(jié)算一批,個(gè)人寶媽都可以接單。有能組織人員可帶隊(duì)承包月入3-5萬以上看組織人員多少。無需設(shè)備,純手工組裝。(合作需要收取訂金??!貨款的10%訂金,不接受者勿擾)歡迎個(gè)人或團(tuán)隊(duì)來我司考察洽談,合作送貨上門,上門回收。(非誠勿擾)
負(fù)責(zé)餐飲部門的日常運(yùn)營管理,包括人員安排、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控、菜品質(zhì)量把控等。 2.?制定并執(zhí)行餐飲部門的營銷策略,提高餐廳的知名度和市場份額。 3.?
按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)流程制作奶茶等

市政資料員

6000-8000元
百色-樂業(yè)縣 2人
2024-09-19
收集各種材料的合格證檢驗(yàn)報(bào)告單; 4、同步資料的報(bào)簽;技術(shù)文件的報(bào)審、下發(fā) 5、往來文件的記錄整理、存檔及資料的收集; 6、對資料的書寫要求完整、準(zhǔn)確、真實(shí),做到實(shí)際施工資料和設(shè)計(jì)圖相符,協(xié)助有關(guān)人員辦好現(xiàn)場簽證

餐廳店長

3000-5000元
百色-右江區(qū) 1人
2024-09-19
1、指導(dǎo)餐廳在人員、物料、設(shè)備、清潔、安全操作、食品安全、菜品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、員工紀(jì)律、突發(fā)事件等方面所涉及的工作; 2、參與策劃餐廳促銷活動及市場推廣,并追蹤效果; 3、負(fù)責(zé)餐廳日常管理,人才培育管理
2.回復(fù)后臺客戶的留言,做好跟蹤服務(wù)工作,及時(shí)處理預(yù)約客戶信息,與現(xiàn)場相關(guān)人員做好對接工作。 3.及時(shí)登記整理每日客戶咨詢信息等內(nèi)容,及時(shí)為預(yù)約客戶建立檔案。 4.做好客戶的回訪工作。
2、招收人員:主播,主播助理。 3、工資及福利待遇:熟練人員工資根據(jù)實(shí)際能力面談,新員工試用七天,感覺沒問題后正式上崗。月工資(底薪+提成+補(bǔ)貼),加班有加班費(fèi),工作時(shí)間為每天10小時(shí)。
2、安排品控部日常工作,協(xié)調(diào)部門間的事務(wù); 3、制定并組織實(shí)施年度工作計(jì)劃,做好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作; 4、根據(jù)品控部的發(fā)展決定人事總體編制,決定質(zhì)量部職員的任用,并確定員工工作內(nèi)容及分工;做好人員的管理和人才的培養(yǎng) …… 充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性,建立健全品控部統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系; 6、監(jiān)督檢查生產(chǎn)車間衛(wèi)生質(zhì)量符合公司質(zhì)量體系要求; 7、對現(xiàn)場品控員、成品檢驗(yàn)員、原輔料驗(yàn)收員、出貨檢驗(yàn)員的工作進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督; 8、對品控部人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)并進(jìn)行考核
三年以上場長經(jīng)歷; 3、熟悉現(xiàn)代化數(shù)字農(nóng)業(yè)、智能化大棚、光伏大棚的種植等相關(guān)綠色農(nóng)業(yè)生態(tài)體系優(yōu)先考慮; 4、具有大規(guī)模種植企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)場生產(chǎn)流程梳理、制度建立; 5、擅長對農(nóng)民工的日常操作進(jìn)行管理;人員管理能力
工作職責(zé): 1)負(fù)責(zé)對生產(chǎn)現(xiàn)場人員、環(huán)境、工器具的衛(wèi)生監(jiān)控; 2)負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的工藝、半成品、成品的首檢、巡檢,并填寫記錄; 3)負(fù)責(zé)現(xiàn)場異常反饋、調(diào)查,填寫糾正預(yù)防措施并監(jiān)督實(shí)施; 4)負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程原輔料質(zhì)量監(jiān)控
工作職責(zé): 1、實(shí)施班組早會制度,安排工作計(jì)劃,跟進(jìn)工作進(jìn)度; 2、考查人員出勤情況,安排交接班,處理臨時(shí)人員的增調(diào)工作; 3、對生產(chǎn)人員進(jìn)行激勵和考核,提高其技能水平、質(zhì)量意識、安全意識及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 …… 查看物料保存情況; 6、嚴(yán)密監(jiān)督物料使用情況,做好控制和清理工作,保證生產(chǎn)作業(yè)的正常運(yùn)行; 7、分析并檢討現(xiàn)場物料管理不足之處,分析物料損耗原因,適時(shí)改善和提高; 8、對生產(chǎn)計(jì)劃內(nèi)容進(jìn)行確認(rèn),向班組人員下達(dá)生產(chǎn)指令 …… ,工作保證順暢生產(chǎn); 9、監(jiān)督班組人員的質(zhì)量控制行為,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患或問題,及時(shí)采取控制措施,并匯報(bào)給直屬上級領(lǐng)導(dǎo); 10、加強(qiáng)班組人員的安全教育并對新員工進(jìn)行培訓(xùn); 11、加強(qiáng)班組人員作業(yè)技能培訓(xùn)
崗位職責(zé):1,負(fù)責(zé)各門店運(yùn)營,管理,銷售,客戶服務(wù)及滿意度等多方面工作;2.負(fù)責(zé)門店人員管理,團(tuán)隊(duì)管理,3.負(fù)責(zé)品牌活動,新品在門店的推廣,落地執(zhí)行等;4.負(fù)責(zé)門店商品庫存,各種材料采購工作;5.完成上級安排的其他各項(xiàng)工作

火鍋店店長

5000-10000元
百色-右江區(qū)-百色職業(yè)學(xué)院 1人
2024-09-18
崗位職責(zé):全面管理,人員管理培訓(xùn),支營賬務(wù)。營銷策劃管理。 任職要求:責(zé)任心強(qiáng),樂觀上進(jìn)。 崗位福利:底薪加提成。 教育背景:初中以上。 崗位經(jīng)驗(yàn):有過餐飲管理和服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
廣告安裝工主要職責(zé): 1.各類鋼結(jié)構(gòu)、廣告牌、標(biāo)識牌、寫真、噴繪、燈箱焊接安裝等; 2.廣告后期制作、后期加工等; 任職要求: 1.有一技之長的技術(shù)人員(電工、木工、印刷工、裝潢工、雕塑制作及電焊人員
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)主持廣告安裝制作部的全面管理工作,對安裝部所有人員有工作調(diào)配和管理權(quán); 2.負(fù)責(zé)制定廣告項(xiàng)目制作安裝方案和工作計(jì)劃(含工程進(jìn)度計(jì)劃)并督促實(shí)施,確保任務(wù),計(jì)劃按時(shí)完成; 3.提高廣告項(xiàng)目制作安裝的管理能力和技術(shù)水平
系統(tǒng)推廣落實(shí)到門店; 2、負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營,反饋執(zhí)行結(jié)果,回饋信息,為提升店鋪的營運(yùn)績效努力; 3、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),在實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化的同時(shí)不斷探索改善優(yōu)化營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),保證門店?duì)I運(yùn)效益最大化; 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的個(gè)人訓(xùn)練和發(fā)展
系統(tǒng)推廣落實(shí)到門店; 2、負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營,反饋執(zhí)行結(jié)果,回饋信息,為提升店鋪的營運(yùn)績效努力; 3、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),在實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化的同時(shí)不斷探索改善優(yōu)化營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),保證門店?duì)I運(yùn)效益最大化; 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的個(gè)人訓(xùn)練和發(fā)展
組織建設(shè)、行政管理及外部政策等方面的信息和建議; 4、根據(jù)公司年度經(jīng)營管理計(jì)劃,編制本部門整體工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)和監(jiān)督; 5、負(fù)責(zé)建立、修訂和完善各項(xiàng)人力資源及行政管理制度并監(jiān)督實(shí)施; 6、提出下屬人員的任免
根據(jù)應(yīng)聘人員專業(yè)進(jìn)行安排崗位。歡迎化工、分析、機(jī)修、電氣、儀表、財(cái)務(wù)、營銷、采購、文秘、法律、倉管等相關(guān)專業(yè),持有殘疾證的人員投遞簡歷。
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)商場安全保衛(wèi)工作,發(fā)現(xiàn)異常物品及時(shí)報(bào)告,發(fā)現(xiàn)可疑人員對其跟蹤監(jiān)視或通知上級/其他同事及公安部門; 2、負(fù)責(zé)在崗期間隨時(shí)巡查,監(jiān)督員工現(xiàn)場紀(jì)律、檢查商場安全,協(xié)助班長及時(shí)處理各種突發(fā)事件
約 131 個(gè)崗位

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