一、工作職責
1、收集與整理客戶資料并通過電話或地推的方式挖掘意向客戶,了解客戶需求,尋找機會并完成銷售業(yè)績; 
2、負責騰訊社交廣告業(yè)務推廣,達成所銷售目標;
3、負責與客戶簽訂合同,并協(xié)助回款;
4、定期維護新老客戶,積極開拓新客戶,建立良好的長期合作關(guān)系;
5、完成公司交辦的其他工作;
二、招聘條件:
1、年齡在25-45歲,男女不限,遵紀守法,身體健康,品正貌端,無不良嗜好;
1、中專及以上學歷,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備敏銳的商業(yè)意識,較強的應變能力、口頭表達與溝通能力;
3、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),性格開朗外向,具有較強的抗壓能力,業(yè)務談判能力;
4、勤奮好學,良好的服務意識與團隊合作精神;
5、應聘營業(yè)部總經(jīng)理以上職級必須有營銷管理及團隊經(jīng)驗;
三、薪資福利待遇:
1、彈性工作,相對自由;
2、公司提供完善的職涯規(guī)劃,全方位晉升通道;
2、公司提供免費的培訓學習機會。
3、福利待遇優(yōu)厚,具體面談。 廣西三維網(wǎng)絡(luò)傳媒有限公司是騰訊廣告百色市區(qū)域核心服務商,代理騰訊全系廣告業(yè)務,中國14億人就有13億人在使用微信,微信是國民級應用,騰訊依托自己的海量用戶通過大數(shù)據(jù)技術(shù)可以多標簽多維度檢索鎖定潛在的目標客戶群體智慧投放廣告,做到有的放矢,高精準、高覆蓋、高效率、高轉(zhuǎn)化,指哪打哪,一網(wǎng)打盡,為商業(yè)賦能!品牌、商業(yè)、營銷皆有道,就在騰訊網(wǎng)絡(luò)傳媒廣告!市場幾乎空白,潛力巨大!三維傳媒致力于服務百業(yè),助力萬商興旺!有夢你就來,這里有舞臺!

餐飲店長

3000-4000元
2024-09-14
門店日常管理和經(jīng)營,要求有一定的態(tài)度精神,有責任心,愛好餐飲,喜歡美食!
1、管理電競館各項工作,對電競館負責; 2、領(lǐng)導團隊完成各項工作指標,控制運營成本,實現(xiàn)盈利; 3、負責店內(nèi)人事運營,不斷優(yōu)化員工效率,確保其競爭力; 4、負責團隊建設(shè),營造:團結(jié)、友愛、拼搏、公平
解決問題; 5.負責整理相關(guān)培訓知識,并及時執(zhí)行培訓安排,結(jié)合產(chǎn)品及客服需求經(jīng)常性進行產(chǎn)品的實際操作,指導客服人員的工作,提高所管人員的工作能力.責任心及團隊合作能力; 6.負責客服團隊培訓.激勵.管理和考核 …… 任職要求: 1.大專及以上學歷,2年以上電商行業(yè)工作經(jīng)驗,1年左右電商客服管理經(jīng)驗2.管理20人以上客服團隊者優(yōu)先考慮,有客服外包經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
活動執(zhí)行崗位職責: 1.負責巡展、會議、活動策劃、工作. 2.協(xié)助項目組的組織協(xié)調(diào)工作、項目執(zhí)行部日常管理及上級交辦任務. 3.根據(jù)活動項目制定活動執(zhí)行活動流程、細則及標準說明的性質(zhì)手冊 4.具有優(yōu)秀出色的文案策劃能力
有望成為頂尖銷售高手,收入上不封頂,有望成為優(yōu)秀組織管理及經(jīng)營人員。 性格開朗,富有愛心及高度責任感。 勇于不斷迎接新挑戰(zhàn),能承受較大的工作壓力。 具有良好的溝通,協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神。
1、管理電競館各項工作,對電競館負責; 2、領(lǐng)導團隊完成各項工作指標,控制運營成本,實現(xiàn)盈利; 3、負責店內(nèi)人事運營,不斷優(yōu)化員工效率,確保其競爭力; 4、負責團隊建設(shè),營造:團結(jié)、友愛、拼搏、公平
根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
管理現(xiàn)金及信用卡交易記錄并進行結(jié)算工作; 4. 確保所有賬單準確無誤地錄入系統(tǒng)。 任職要求: 1. 有較強的服務意識和服務技能,能夠熟練使用計算機操作軟件; 2.
管理現(xiàn)金及信用卡交易記錄并進行結(jié)算工作; 4. 確保所有賬單準確無誤地錄入系統(tǒng)。 任職要求: 1. 有較強的服務意識和服務技能,能夠熟練使用計算機操作軟件; 2.
1、管理電競館各項工作,對電競館負責; 2、領(lǐng)導團隊完成各項工作指標,控制運營成本,實現(xiàn)盈利; 3、負責店內(nèi)人事運營,不斷優(yōu)化員工效率,確保其競爭力; 4、負責團隊建設(shè),營造:團結(jié)、友愛、拼搏、公平
酒店客房的管理,客房員工的培訓,客房計劃衛(wèi)生的安排,查房等
6、負責報刊訂閱及郵件分發(fā)管理。 7、協(xié)助來訪客人的接待、公司會議后勤工作。 8、遵守公司相關(guān)保密條例。
,能吃苦耐勞,服從性佳,執(zhí)行力強;3、需持有中國居民身份證 崗位職責:1、負責店鋪的現(xiàn)場服務、銷售及售后跟進,VIP客戶的維護與跟進;2、負責店鋪日常衛(wèi)生及貨品陳列的形象執(zhí)行與維護,商品的安全與庫存管理

銷售代表

5000-10000元
百色-右江區(qū) 1人
2024-09-13
工作職責: 1、完成公司制定的銷售收款計劃; 2、完成公司制定的渠道發(fā)展計劃和活動; 3、按路線圖拜訪和維護分銷店; 4、按要求管理、 維護市場價格和市場秩序; 5、監(jiān)督本區(qū)域市場環(huán)境的公平性 …… 崗位要求: 1、大專以上學歷; 2、一年以上建材產(chǎn)品或快消品的推廣及市場渠道管理經(jīng) 3、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力、 具有良好的團隊協(xié)作精神 4、學習能力強有挑戰(zhàn)精神。

人力資源

4000-5000元
2024-09-13
?招聘與配置?:根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)各部門的招聘需求,完成年度人員編制、招聘計劃;做好部門員工配置統(tǒng)籌及人崗匹配;負責人員調(diào)動工作;負責制定相關(guān)管理辦法,梳理及優(yōu)化招聘工作流程;負責開拓及管理招聘渠道 …… 薪酬及保險福利管理?:負責組織完成員工的薪酬及保險福利管理等。 ?勞動關(guān)系管理?:負責員工勞動關(guān)系的管理,并對產(chǎn)生的糾紛及其他相關(guān)問題進行妥善處理。 ? …… 人事檔案管理?:負責人事檔案的管理,根據(jù)上級管理要求開展人事數(shù)據(jù)治理相關(guān)工作。 ? …… 其他管理職責?:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及人力資源整體規(guī)劃,盤點人才結(jié)構(gòu),完善公司的組織發(fā)展和人才發(fā)展體系框架并推動落實;負責干部管理工作,按干部管理要求開展干部監(jiān)督等工作;完成領(lǐng)導交辦的其他任務。

財務經(jīng)理

8000-12000元
百色-右江區(qū) 1人
2024-09-13
內(nèi)部控制工作; 3.制定公司資金運營計劃,審批公司重大資金流向,定期編制資金運作分析報告; 4.對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制; 5.組織全面預算管理 …… 財務等相關(guān)專業(yè),中級職稱以上,有注冊會計師優(yōu)先; 2.10年以上財務工作經(jīng)驗,其中不少于5年企業(yè)財務負責人工作經(jīng)歷; 3.具備全面的財務專業(yè)知識,并具有財務分析、利潤規(guī)劃、成本控制、預算編制及財務審計、風控等管理及實操經(jīng)驗
1、負責門店銷售 2、門店賣場運營管理,日常陳列維護 3、對銷售有熱愛,有激情,有上進心 4、身高155及以上 5、年齡35以下,接受應屆畢業(yè)生 6、不招兼職 7、不包食宿
,能吃苦耐勞,服從性佳,執(zhí)行力強;3、需持有中國居民身份證 崗位職責:1、負責店鋪的現(xiàn)場服務、銷售及售后跟進,VIP客戶的維護與跟進;2、負責店鋪日常衛(wèi)生及貨品陳列的形象執(zhí)行與維護,商品的安全與庫存管理
,能吃苦耐勞,服從性佳,執(zhí)行力強;3、需持有中國居民身份證 崗位職責:1、負責店鋪的現(xiàn)場服務、銷售及售后跟進,VIP客戶的維護與跟進;2、負責店鋪日常衛(wèi)生及貨品陳列的形象執(zhí)行與維護,商品的安全與庫存管理
約 287 個崗位

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百色右江區(qū) 保險顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 5K,最多人拿:3K
  • 63.6%
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學歷要求分析

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