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百色右江區(qū)招聘

共找到 1532條 百色 右江區(qū) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
黃女士
1、積極配合營銷策劃部經(jīng)理完成日常銷售管理工作
2、合理安排現(xiàn)場人員班次,及時調(diào)整當(dāng)班人員的工作,以確保銷售流程順暢、置業(yè)顧問工作量飽滿
3、根據(jù)具體任務(wù)安排,制定短期銷售計劃
4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場的組織、協(xié)調(diào)工作,帶領(lǐng)各置業(yè)顧問完成各階段銷售任務(wù)
5、對置業(yè)顧問進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)和指導(dǎo)。監(jiān)督、協(xié)助置業(yè)顧問的銷售工作,解決銷售過程中出現(xiàn)的各種問題
6、及時向各置業(yè)顧問傳達(dá)有關(guān)會議精神、決策,布置、下達(dá)各項工作,將銷售信息和市場情況及時反饋給營銷策劃部經(jīng)理及有關(guān)部門
7、協(xié)助置業(yè)顧問維護(hù)客戶關(guān)系,做好客戶服務(wù)
8、建立客戶檔案,進(jìn)行售前、售中、售后回訪與款項催收工作
9、準(zhǔn)時向副總經(jīng)理提交銷售業(yè)績和置業(yè)顧問工作情況等報表
10、展現(xiàn)公司形象,代表公司與客戶建立良好關(guān)系,維護(hù)公司權(quán)益和利益
11、了解并掌握房地產(chǎn)信息及相關(guān)行業(yè)知識及政策法規(guī),熟悉掌握公司樓盤項目的各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及產(chǎn)品的開發(fā)理念
12、負(fù)責(zé)本部門員工的隊伍建設(shè),對下屬員工提供工作指導(dǎo),提出對下屬員工的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見,幫助員工制定職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃等
13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
2024-11-11
黃金剛
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)餐廳的傳菜工作;
2、了解菜品及菜品搭配醬料;
3、協(xié)助服務(wù)員收桌;
4、服從領(lǐng)導(dǎo)管理安排。
2024-11-11
梁漢明
產(chǎn)品發(fā)布,制作,直播
2024-11-11
黃志輝
崗位職責(zé): (1)日常安全設(shè)備維護(hù)管理,包括安全設(shè)備部署、調(diào)試、配置變更、策略優(yōu)化、設(shè)備升級等;(2)安全設(shè)備巡檢,對現(xiàn)有安全設(shè)備包括防火墻、VPN、堡壘機(jī)、WAF、態(tài)勢感知、流量控制、漏洞掃描等進(jìn)行日常巡檢,巡檢內(nèi)容包括:設(shè)備;運(yùn)行狀態(tài)、設(shè)備版本、設(shè)備特征庫等。(3)使用安全管理平臺等工具,結(jié)合運(yùn)維單位內(nèi)部資產(chǎn)信息實際情況,監(jiān)控安全訪問日志、行為記錄、操作記錄等; (4)依據(jù)現(xiàn)有安全設(shè)備及日志審計系統(tǒng),協(xié)助運(yùn)維單位制定和優(yōu)化安全監(jiān)控規(guī)則。 (5)梳理運(yùn)維單位信息資產(chǎn),包括網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安全設(shè)備、服務(wù)器、存儲、數(shù)據(jù)庫、終端、業(yè)務(wù)系統(tǒng)等,明確需要保護(hù)的信息資產(chǎn)。 (6)內(nèi)網(wǎng)漏洞掃描,從運(yùn)維單...

滲透測試工程師

4000-6000元
百色-右江區(qū) 1人
2024-11-11
黃志輝
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)對客戶網(wǎng)絡(luò)、各種系統(tǒng)的漏洞研究和挖掘、滲透測試,紅藍(lán)對抗、前沿攻防技術(shù)研究、防御體系研究,發(fā)現(xiàn)防御體系的各種問題并推動修復(fù);滲透測試、整改、加固方案、報告編寫; (2)負(fù)責(zé)突發(fā)安全事件的應(yīng)急處理,惡意程序、木馬分析,安全事件挖掘朔源取證; (3)負(fù)責(zé)跟蹤國內(nèi)外安全動態(tài),進(jìn)行安全漏洞分析與研究,漏洞預(yù)警; (4)負(fù)責(zé)進(jìn)行最新安全攻防技術(shù)研究,包括基礎(chǔ)設(shè)施、基礎(chǔ)組件、業(yè)務(wù)應(yīng)用、系統(tǒng)等相關(guān)安全研究和密碼學(xué)加解密技術(shù)、漏洞挖掘技術(shù)、防御技術(shù)研究,包括web漏洞、二進(jìn)制漏洞、移動系統(tǒng)漏洞等;組織內(nèi)部員工進(jìn)行滲透測試技術(shù)培訓(xùn)。 崗位要求: (1)一年以上滲透測試工作背景,...
2024-11-11
陳連武
熟悉企劃文案的編輯與撰寫
2024-11-11
陳連武
誠邀有想法且具行動力的伙伴入伙
2024-11-11
陳連武
1.廚藝精湛 2.深愛餐飲 3.有靈魂般地出品 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:餐飲
2024-11-11
陳連武
1.負(fù)責(zé)組織和實施發(fā)展規(guī)劃, 2.持續(xù)迭代公司戰(zhàn)略與商業(yè)模式, 3.有創(chuàng)業(yè)精神/創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗, 4.較強(qiáng)的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力。
2024-11-11
陳連武
有豐富的餐飲經(jīng)驗優(yōu)先

前臺

3000-4000元
2024-11-11
譚帥
日常接待 寫單 入單等。 日常拍攝抖音 剪輯等。每天工作報表 月報表等
2024-11-11
譚帥
汽車維修。更換輪胎等
2024-11-11
陳連武
1.廚藝精湛 2.深愛餐飲 3.有靈魂般地出品
2024-11-11
林顯長
檢查汽車存在故障,修理車
2024-11-11
鄧誠
1、大專學(xué)歷以上 2、對餐飲行業(yè)感興趣,愿意基層做起,能吃苦耐勞 3、有餐飲管理經(jīng)驗者優(yōu)先

廚師

3000-4000元
2024-11-11
鄧誠
百色中心城淘蛙店招炒鍋、殺蛙、打荷,小吃工,要求能吃苦耐勞,做事認(rèn)真細(xì)心,要求18歲到40歲之間,洗碗阿姨一名30歲到50歲之前工資+補(bǔ)貼3000+,服務(wù)數(shù)名,咨客一名,傳菜一名要求五官端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),18歲到30歲之間,試工一天,試用期一個月,工資待遇2900+,月休四天,節(jié)假日補(bǔ)休,上升空間大,招兼職數(shù)名,也可以直接到店里咨詢
任職要求: 懂三膜,窗膜入門級別即可,懂美容類項目以及全包圍腳墊安裝以及記錄儀安裝,懂一些基礎(chǔ)的拆裝,有一定行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用!

后廚

3000-4000元
2024-11-11
鄧誠
薪資詳情 薪資范圍:3000-4000 發(fā)薪日:15日 獎金補(bǔ)貼:包吃 職位描述 您的工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)殺蛙,稱蛙; 2、為廚師配好所需的食材、保證食材的新鮮、衛(wèi)生等; 3、負(fù)責(zé)灶臺的衛(wèi)生清理、正常使用。 我們需要的您: 16周歲以上,充滿活力與朝氣,熱愛烹飪與制作美食,并愿意為客戶優(yōu)越的味蕾享受。 加入我們,您將獲得: ·大型連鎖餐飲管理的學(xué)習(xí)機(jī)會; ·優(yōu)秀的晉升空間:新店增長太快,只要您愿意一起發(fā)展、一起拼,我們已經(jīng)為您準(zhǔn)備好以下的發(fā)展路線:店員→訓(xùn)練員→主管→經(jīng)理→儲備干部→副店長→店長→督導(dǎo); ·良好的住宿環(huán)境:宿舍內(nèi)設(shè)洗衣機(jī),空調(diào),熱水器等; ·全勤獎...
2024-11-11
蘇艷嬌
招聘信息:長期招聘茶飲師,年齡17-35周歲,男女不限,學(xué)歷不限,有工作者優(yōu)先, 工資待遇:月薪2500-3500 工作時間:每天工作9小時,三班倒,休息時間可自行調(diào)配。 工作要求:要求工作認(rèn)真積極,對顧客熱情,吃苦耐勞。 聯(lián)系方式:電話號碼:*********** 可直接加微信。 有健康證優(yōu)先。
2024-11-11
黎謹(jǐn)碩
1.口腔醫(yī)院或口腔??崎T診3年以上工作經(jīng)驗; 2.有親和力,強(qiáng)烈的服務(wù)意識和管理能力; 3.有口腔行業(yè)護(hù)士長工作經(jīng)驗經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.熟練口腔門診口腔護(hù)士全部技能操作(潔牙、x光投照、四手操作等),有一定的理論知識; 5.對口腔護(hù)士管理、培訓(xùn)、消毒管理,門診設(shè)施設(shè)備,器材器械管理熟悉。 6.要求有護(hù)士執(zhí)業(yè)并可以變更注冊。
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