八步區(qū)電子公司保險(xiǎn)管理招聘
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八步區(qū) 保險(xiǎn)管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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水果店長(zhǎng)
4000-5000元2024-11-12邱習(xí)達(dá)1、同行業(yè)店長(zhǎng)/店助工作經(jīng)驗(yàn)
2、全面主持店面的管理工作,配合門(mén)店的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施,制定各項(xiàng)影響策略;
3、做好各個(gè)部門(mén)的分工管理工作,合理安排店面人員分工,發(fā)揮員工最大價(jià)值;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門(mén)店水果損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、全面負(fù)責(zé)并履行水果店面操作流程,并提出整改意見(jiàn);
7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、商品陳列遵照三指原則;豐滿、美觀、創(chuàng)新。 -
商務(wù)助理
3000-4000元2024-11-12黃華磊1、負(fù)責(zé)整理客戶(hù)資料;
2、接受客戶(hù)訂單,制作銷(xiāo)售訂單,并與財(cái)務(wù)對(duì)接;
3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通客戶(hù);
4、協(xié)助主管完善部門(mén)規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷(xiāo)售的后臺(tái)支持;
5、相關(guān)的銷(xiāo)售協(xié)議、合同等存檔管理。
任職資格:
1、1年以上商務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
2、有商務(wù)推廣、策劃方面的經(jīng)驗(yàn);
3、計(jì)算機(jī)運(yùn)用熟練,有一定財(cái)務(wù)知識(shí)者優(yōu)先考慮;
4、良好的語(yǔ)言表達(dá)及較強(qiáng)的溝通能力,工作認(rèn)真細(xì)致,積極進(jìn)取,善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新。 -
總經(jīng)理助理(商務(wù))
8000-12000元2024-11-11莫經(jīng)理工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)總經(jīng)理布置的重要工作事項(xiàng)并督促,檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況;
2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系,對(duì)公司各項(xiàng)目方面業(yè)務(wù)的推進(jìn)執(zhí)行和監(jiān)督;
3、有政府工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、隨同總經(jīng)理進(jìn)行對(duì)外商務(wù)洽談、接待和服務(wù)工作,維護(hù)好對(duì)外合作單位的關(guān)系,陪同總經(jīng)理出差;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
五險(xiǎn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 節(jié)日福利 生日福利 通訊補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼 包吃包住 員工旅游 帶薪年假 -
出納
3000-4000元2024-11-11莫經(jīng)理1、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì); 2、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性; 3、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金,銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表 4、負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù)等 -
光伏施工員
5000-8000元2024-11-11莫經(jīng)理負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各工種間的工作交接,保證工作順利并質(zhì)量合格; 5.負(fù)責(zé)按規(guī)定進(jìn)行工程質(zhì)量和維護(hù)質(zhì)量的自檢工作,確保能按質(zhì)交付; 6.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的質(zhì)量控制、安全文明,無(wú)安全隱患、事故; 7.綜合施工的協(xié)調(diào)和管理 …… 【崗位要求】 1.要求學(xué)歷:具有大專(zhuān)以上或同等學(xué)歷,工程管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),有施工員證或安全員等相關(guān)證書(shū)優(yōu)先考慮。 2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有進(jìn)取心、責(zé)任感 和團(tuán)隊(duì)精神,為人正直。 …… 3.熟悉有關(guān)設(shè)計(jì)、施工規(guī)范要求及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn), 具備較好的現(xiàn)場(chǎng)管理組織溝通能力和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。 4.熟悉CAD軟件及常用的辦公軟件。 5.有良好的溝通能力及基礎(chǔ)計(jì)算機(jī)水平。 -
物業(yè)市場(chǎng)拓展經(jīng)理/主管
7000-12000元2024-11-08蒲華寶招聘要求: 學(xué)歷不限,具有1年以上物業(yè)市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)行業(yè)招投標(biāo)管理及流程,具備較強(qiáng)的溝通談判能力,擁有廣泛社會(huì)背景與優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源者優(yōu)先。 -
物業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
6000-9000元2024-11-08蒲華寶崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)小區(qū)的安保、環(huán)境、工程、客服線條統(tǒng)籌工作; 2、對(duì)小區(qū)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)承責(zé); 3、負(fù)責(zé)小區(qū)品質(zhì)管理和業(yè)主滿意度; 4、負(fù)責(zé)小區(qū)增值業(yè)務(wù)的推廣及運(yùn)營(yíng); 5、做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員培訓(xùn) -
酒店客房主管
3000-4000元2024-11-08謝建華1:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心 2:能夠帶領(lǐng)部門(mén)建立好良好的團(tuán)隊(duì)氛圍 3:服從管理安排 -
品質(zhì)體系工程師
7000-11000元2024-11-05陳世萍6、能獨(dú)立組織內(nèi)審及應(yīng)對(duì)外審,能組織評(píng)審會(huì)議、撰寫(xiě)內(nèi)審計(jì)劃、內(nèi)審查檢表及管理評(píng)審報(bào)告。 -
市場(chǎng)部長(zhǎng)
10000-15000元2024-11-03陳輔鵬2.負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體目標(biāo)制定銷(xiāo)售計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理評(píng)審工作; 4.負(fù)責(zé)拓寬市場(chǎng)范疇與市場(chǎng)預(yù)測(cè); 5.負(fù)責(zé)做好客戶(hù)接待并協(xié)助處理好客戶(hù)投拆,開(kāi)展與顧客溝通、聽(tīng)取、收集顧客對(duì)服務(wù)滿意不滿意的信息 …… ,并將有關(guān)信息反饋給綜合部; 6.負(fù)責(zé)建立售后服務(wù)檔案; 7.負(fù)責(zé)本部門(mén)文件記錄的管理; 8.負(fù)責(zé)制訂計(jì)劃與實(shí)施 -
倉(cāng)管員
3000-4000元2024-11-01謝世晉1服從上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)及?作安排,并直接對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé); 2熟悉公司現(xiàn)有的各類(lèi)產(chǎn)品并及時(shí)了解公司新的產(chǎn)品,了解公司下屬的各?產(chǎn)部門(mén)的地理位置; 3負(fù)責(zé)管理并安排倉(cāng)庫(kù)的發(fā)貨員、及其??的?常?作。
約 11 個(gè)崗位
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