怎樣獲得更多面試機會 面試時如何克服心理障礙

嗨，親愛的求職朋友們，在你們求職的過程中，是不是常常因簡歷被拒，而無法進入面試環(huán)節(jié)？又或者因為缺乏經(jīng)驗、過于緊張，在面試中屢屢表現(xiàn)不佳？今天小編就以職場過來人的身份和大家講講，怎么才能獲得更多的面試機會以及面試時，如何克服心理障礙，充分地展現(xiàn)自身的風(fēng)采。

怎樣獲得更多面試機會

簡歷是應(yīng)聘者與招聘HR交流的唯一途徑，所以簡歷怎么寫至關(guān)重要，是決定你能否被重視，接到面試邀請的最關(guān)鍵的因素。優(yōu)秀的簡歷需要準(zhǔn)確、簡潔，并且要突出與其他人不一樣的地方，在經(jīng)歷介紹部分輔以數(shù)據(jù)支撐更佳。

求職目標(biāo)要明確，不能吃著碗里的，想著鍋里的。若是被應(yīng)聘單位感覺到你騎驢找馬，廣撒求職網(wǎng)的話，獲得面試機會的可能性不大。如果你不想錯過機會，就應(yīng)當(dāng)在求職前，詳細評估應(yīng)聘單位，根據(jù)自己的實際情況，選擇合適自己的公司。

還有要找工作就表現(xiàn)的積極點，電話隨時保持暢通，早晨不要睡到中午。除了電話，郵件等其他聯(lián)系方式也需要保持暢通狀態(tài)，以便HR能夠及時聯(lián)系到你，從而不錯過任何合適的工作邀約信息。

面試時如何克服心理障礙

要以一顆平常心面對面試，看淡考試結(jié)果，把參加面試當(dāng)成一次檢閱、展示、鍛煉自己的機會。看淡，并非放棄、不積極進取，而是要對面試有一個正確的認識，重在參與，不過分計較成敗。將面試看得太重，心理壓力太大，勢必造成情緒緊張。競爭總會有勝者和敗者，勝敗都無所謂，只有以這種心態(tài)投入面試，才能思想放松，輕裝上陣。

除了心態(tài)上放輕松外，還需要在面試前反復(fù)練習(xí)，準(zhǔn)備足夠充分的前提下，就想著準(zhǔn)備了那么久，就等面試那天的展示，只要給自己機會站在考官的面前，自己就能把握機會，脫穎而出，這樣心理障礙所帶來的負面情緒會減少。即便面試時還是緊張，但充分的準(zhǔn)備也會使得自己準(zhǔn)備的發(fā)言下意識說出來，所以不必過分擔(dān)心忘詞、說錯的情況。

想要獲得一份滿意的offer，勤奮的努力、過硬的實力和良好的心態(tài)缺一不可。希望各位求職朋友們能夠樹立信心，努力進取，在未來的求職道路上收獲滿意的答案。桂聘網(wǎng)有許多關(guān)于求職方面的信息，如果有需要的話，歡迎前往桂聘網(wǎng)。