陽朔職場問答

  • 怎樣向陽朔的上司匯報工作完成情況?

    13*******74
    2022-11-09
    3個回答
    57人關注
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全部回答 已有 3人回答

  • 15*******22 2022-11-11
    2、上司提問 如果不到固定的進度同步時間,或者沒有到約定的交付時間,那上司問進度一般有兩個原因: 給上司的上司匯報情況。 和你交流太少,不清楚你到底在干嘛,一方面了解你的工作情況,一方面確認你是否遇到了問題,需要不需要幫助。 如果是上司要給自己的上司匯報,一般就只需要知道你做到什么程度了,不需要知道你的完成細節(jié)。判斷是否是這種情況也很簡單,最明顯的是如果上司不在座位上,那大概率是開會去了,需要給他的上司匯報進度。還有就是,如果問的是一個已經完成的任務,大概率也是這種情況。 如果是后者,想要了解你的工作狀況,那一般會發(fā)生在坐在工位上的時候,你可以說的詳細一些。不過已完成的任務一般不會發(fā)生這種情況。
  • 13*******34 2022-11-09
    這里必須強調一下,很多人都覺得數據分析和自己沒關系,也在心里魔化數據分析,覺得很難、是不會編程不行的技能,或者認為這是互聯(lián)網企業(yè)才需要的能力,但實際上數據永遠是最有說服力的東西,只要你拿出真實數據,做出科學分析,就算是一個職場新人,也能讓那些老人認可你,是職場出頭的重要技能。 而且學會學不會還得試試才知道,正好知乎現(xiàn)在有個數據分析課程,可以免費試聽,課程老師曾是IBM的數據分析師,還和50多位互聯(lián)網大廠數據分析師進行深度訪談,并和阿里、谷歌、滴滴等公司的資深數據專家合作,課程從基礎講起,用案例講知識點,結合大廠一線業(yè)務案例,能夠深入淺出的講明白那些數據分析理論是如何運用在業(yè)務里,屬于是兼顧是輸出和輸入,讓你更熟練的掌握這些思維和技巧。
  • 19*******58 2022-11-09
    匯報首先也要分場合分情況,不同的場合需要表達的內容也不同的側重。 下面先針對題主這樣非正式的情況給出建議,然后再說說正式的匯報應該如何表述。 一、非正式 非正式場合包括: 上司提問 周期同步&其他主動同步 1、周期性同步&其他主動同步 比如每天早晨同步(和上司單獨or晨會;打字or當面),或者一周(周報or周會)或者更長時間。 又或者你遇到問題,或者完成一個節(jié)點,或者需要協(xié)同,總之在上司沒問的情況下主動同步。 以上情況,最好表達清楚:當前進度,下一步計劃,遇到的問題,需要的協(xié)助。 如果是已經完成的工作,也要說明完成的情況,后續(xù)是否還會繼續(xù)關注,如何迭代,中間有什么總結。

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