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平南it培訓(xùn)招聘

共找到 51條 平南 it培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)房產(chǎn)銷售工作,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、了解客戶需求,接待,講解沙盤,出具置業(yè)計(jì)劃;
3、開拓市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加地產(chǎn)銷售的范圍;
4、負(fù)責(zé)所在轄區(qū)地產(chǎn)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析;
5、完成相應(yīng)銷售活動(dòng)的組織和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。
【崗位要求】
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,優(yōu)秀者可放寬;
2、形象氣質(zhì)佳,擁有良好的溝通表達(dá)能力;
4、具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
6,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、執(zhí)行力及抗壓能力;
【福利待遇】
薪資:底薪3000元/月+千分之五高傭金+年終福利:
1、休假:月休4.5-5.5天;正式員工享受帶薪年休假;正式員工生日可享半天假期;
2、薪酬補(bǔ)貼:享受行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力和上升空間的薪資、年度調(diào)薪機(jī)制;部分崗位提供(工資外)油費(fèi)補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、崗位津貼、開盤津貼、年終獎(jiǎng)等;
3、福利設(shè)定:五險(xiǎn)一金、年度體檢、生日關(guān)懷、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、員工培訓(xùn)、正式員工結(jié)婚、生育享公司賀儀等;提供員工、食堂;
【晉升空間】:高級(jí)銷售顧問(wèn)—銷售主管—營(yíng)銷經(jīng)理助理—營(yíng)銷經(jīng)理(管理層及以上)
職位招聘10-20人
2024-09-20
石永言
主要負(fù)責(zé)門店日常銷售!
要求:25-40歲
1、有賺錢的欲望,樂(lè)觀、勤奮、激情、實(shí)干;
2、底薪2000---3000+提成+培訓(xùn)學(xué)習(xí)+年終獎(jiǎng),
3、能力決定你的收入
店址:二環(huán)路868號(hào)安吉爾高端凈水專家(巴購(gòu)正對(duì)面)
每月休4天
這是一個(gè)離家近,工資不低的工作!
你是否覺(jué)得現(xiàn)在消費(fèi)高收入低
你是否發(fā)現(xiàn)在家?guī)?年小孩準(zhǔn)備要跟社會(huì)脫節(jié)了
底薪高有責(zé)任——來(lái)十月馨吧!這里無(wú)責(zé)任底薪2000起;
底薪低,工作太難——來(lái)十月馨吧!這里只要你用心去服務(wù)好孕媽寶媽即可;
這里累的同時(shí)給你高收入,社會(huì)高認(rèn)可度,孕媽寶媽的尊敬!
優(yōu)先考慮:有護(hù)理或者小兒推拿、兒保婦保醫(yī)生、催乳以及養(yǎng)生經(jīng)驗(yàn)的自我獨(dú)立的新時(shí)代寶媽!
薪資待遇:底薪2000起+高提成+公司每月福利+月休4天+免費(fèi)培訓(xùn)+免費(fèi)旅游
工作正式后底薪分:初級(jí)2000、中級(jí)2800、高級(jí)3800、加提成,上不封頂。
工作地點(diǎn):貴港市平南縣、大安
2024-09-20
莫家翔
優(yōu)化供應(yīng)商,建立供應(yīng)商管理體系; 5、協(xié)助產(chǎn)品開發(fā)及運(yùn)營(yíng)部門保證產(chǎn)品的穩(wěn)定供應(yīng); 6、總結(jié)匯總采購(gòu)數(shù)據(jù),反饋與跟蹤整體采購(gòu)工作; 7、負(fù)責(zé)優(yōu)化改善銷退率高的產(chǎn)品并清理大齡庫(kù)存; 8、新供應(yīng)商的開發(fā)培訓(xùn)工作
2024-09-20
唐容強(qiáng)
沒(méi)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)沒(méi)關(guān)系,我們有專業(yè)直播培訓(xùn),從零開始帶你。 1.完成每日抖音直播任務(wù) 2.配合拍攝抖音視頻 3.維護(hù)抖音賬號(hào)
2024-09-20
甘劍榮
2.愛崗敬業(yè)自帶內(nèi)驅(qū)力和學(xué)習(xí)能力 3.無(wú)需有經(jīng)驗(yàn)公司會(huì)進(jìn)行培訓(xùn) 4.女生身高160以上,男生175以上
薪酬補(bǔ)貼:享受行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力和上升空間的薪資、年度調(diào)薪機(jī)制;部分崗位提供(工資外)油費(fèi)補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、崗位津貼、開盤津貼、年終獎(jiǎng)等; 3、福利設(shè)定:五險(xiǎn)一金、年度體檢、生日關(guān)懷、績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、員工培訓(xùn)
分析和考核; 5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng),對(duì)稅收進(jìn)行全面規(guī)劃,及時(shí)完成各項(xiàng)申報(bào)工作及出口退稅等相關(guān)工作; 6.統(tǒng)籌規(guī)劃公司ERP項(xiàng)目上線實(shí)施及定期監(jiān)管; 7.負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估
2024-09-20
李庭紅
負(fù)責(zé)前來(lái)參加海選的電影學(xué)員進(jìn)行講解,讓其更好的接受經(jīng)過(guò)影視培訓(xùn),并出演后所帶來(lái)的,家業(yè)學(xué)業(yè)雙豐收,個(gè)人素質(zhì)能力的綜合提升,最終達(dá)成簽約合作。
2024-09-19
何女士
個(gè)人及其他特殊要求; 4、年齡為35-45歲; 5、擅長(zhǎng)粵菜及其他兩種以上菜系的烹飪,有全面廚房管理經(jīng)驗(yàn); 6、具有良好的工作計(jì)劃能力,組織經(jīng)營(yíng)活動(dòng)能力,團(tuán)隊(duì)建設(shè)和激勵(lì)員工能力,產(chǎn)品創(chuàng)新能力,信息溝通能力,培訓(xùn)能力 …… 考核指標(biāo) : 菜品生產(chǎn)成本控制率,菜品花樣翻新率,食品質(zhì)量合格率,廚房衛(wèi)生管理達(dá)標(biāo)率,培訓(xùn)完成
負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)進(jìn)行全面管理與監(jiān)控,制定品質(zhì)提升計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目日常的品質(zhì)管理監(jiān)督工作,加強(qiáng)品質(zhì)質(zhì)量體系運(yùn)行控制; 4、負(fù)責(zé)處理客戶投訴,做好危機(jī)公關(guān)處理; 5、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)管理工作規(guī)劃、培訓(xùn)方案及教材 …… ,組織品質(zhì)知識(shí)培訓(xùn),不斷提高員工的工作和服務(wù)質(zhì)量; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
約 51 個(gè)崗位

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