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職位描述

崗位職責(zé):

1、熱愛(ài)教育事業(yè)，能夠主動(dòng)與高校和合作商溝通，做好相關(guān)的服務(wù)工作，建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系；

2、熟練完成投標(biāo)文件的制作、網(wǎng)上投標(biāo)報(bào)名等相關(guān)工作；

3、PPT、函、總結(jié)、報(bào)告等各類(lèi)文書(shū)的撰寫(xiě)；

4、公司相關(guān)證件的掃描、建檔、管理；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)；

6、宣傳材料的擬稿和制作；

7、協(xié)助行政日常工作。

崗位要求:

1、熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件

2、文字功底好，會(huì)標(biāo)書(shū)優(yōu)先；

3、熱愛(ài)教育行業(yè),有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；

4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進(jìn)心，有團(tuán)隊(duì)合作精神；

5、具備較強(qiáng)的寫(xiě)作能力、學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，上傳下達(dá)清晰；

6、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。

公司簡(jiǎn)介

?西?校聯(lián)盟教育咨詢(xún)服務(wù)有限公司成?于中國(guó)綠城?西南寧，是?家以“智能”創(chuàng)新服務(wù)，?“智慧”科技賦能”的綜合性教育服務(wù)公司。
    集團(tuán)總公司?桂先鋒教育集團(tuán)2011年成?下屬?公司包含南寧市五三職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校、?西?校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司、廣西八桂教育信息咨詢(xún)服務(wù)有限公司等。成??今，先后與多所中職、?職、本科院校保持著合作關(guān)系，同時(shí)承辦廣西高職高專(zhuān)招生宣傳“大篷車(chē)”宣傳活動(dòng)、廣西高職高專(zhuān)院校分類(lèi)考試招生現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)會(huì)等活動(dòng)，公司主要合作內(nèi)容：會(huì)務(wù)策劃與服務(wù)、招?輔助服務(wù)、活動(dòng)策劃服務(wù)、招?宣傳服務(wù)、招?簡(jiǎn)章策劃設(shè)計(jì)與制作、新媒體宣傳推?、?外宣傳?告、短視頻拍攝與制作、招?宣傳品定制、招?線(xiàn)上平臺(tái)搭建等一系列綜合業(yè)務(wù)。作為?西壯族?治區(qū)本級(jí)預(yù)算單位印刷服務(wù)定點(diǎn)采購(gòu)供應(yīng)商,我們擁有??富有創(chuàng)意、經(jīng)驗(yàn)豐富以及專(zhuān)業(yè)?效的團(tuán)隊(duì),能夠根據(jù)?校需求,為其量?定制創(chuàng)意設(shè)計(jì)?案，并全程跟進(jìn)執(zhí)?過(guò)程。我們深知客?需求的重要性,竭誠(chéng)以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)保障客?滿(mǎn)意，秉承“致???盡精微”的服務(wù)宗旨，運(yùn)營(yíng)“廣西高校聯(lián)盟信息網(wǎng)”公眾號(hào)常年服務(wù)考?、服務(wù)?校、服務(wù)社會(huì)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)環(huán)球時(shí)代查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位: 集團(tuán)辦公室副主任
6000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西錦瀾投資集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

崗位職責(zé)： 1.?人力資源規(guī)劃與戰(zhàn)略 - 協(xié)助制定并執(zhí)行企業(yè)的人力資源戰(zhàn)略和規(guī)劃，確保人力資源工作與企業(yè)整體戰(zhàn)略相匹配。 - 分析人力資源需求，預(yù)測(cè)人員需求和流動(dòng)情況，為企業(yè)的發(fā)展提供人力支持。 2.?招聘與選拔 - 負(fù)責(zé)制定并完善招聘流程和標(biāo)準(zhǔn)，確保招聘工作的高效和質(zhì)量。 - 組織并參與招聘活動(dòng)，篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行面試和背景調(diào)查，選拔合適的人才。 3.?培訓(xùn)與發(fā)展 - 設(shè)計(jì)和實(shí)施員工培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃，提高員工的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)。 - 評(píng)估培訓(xùn)效果，根據(jù)反饋不斷改進(jìn)培訓(xùn)課程和方案。 4.?績(jī)效管理 - 建立和完善績(jī)效評(píng)估體系，制定績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和流程。 - 組織績(jī)效評(píng)估工作，與部門(mén)經(jīng)理合作，為員工提供績(jī)效反饋和輔導(dǎo)，推動(dòng)績(jī)效改進(jìn)。 5.?薪酬與福利管理 - 參與設(shè)計(jì)企業(yè)的薪酬體系，確保薪酬公平合理，具有競(jìng)爭(zhēng)力。 - 管理員工的福利計(jì)劃，包括社保、公積金、商業(yè)保險(xiǎn)等。 6.?員工關(guān)系管理 - 處理員工的投訴和糾紛，維護(hù)良好的員工關(guān)系 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的接待任務(wù)。任職要求： 1.全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，5年及以上同規(guī)模企業(yè)辦公室副主任（人事行政負(fù)責(zé)人）相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉人力資源六大板塊等工作內(nèi)容； 2.形象氣質(zhì)佳，具有較強(qiáng)的策劃分析、寫(xiě)作能力、溝通能力和執(zhí)行能力，抗壓力強(qiáng)； 3.善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系，有良好的親和力、職業(yè)素質(zhì)和極強(qiáng)的公關(guān)接待能力； 4.踏實(shí)穩(wěn)重，盡忠職守，為人正直，辦事公正，工作積極主動(dòng)，勇于承擔(dān)責(zé)任； 5.中共黨員、有政府部門(mén)、大型國(guó)有企業(yè)或大型服務(wù)行業(yè)集團(tuán)公司辦公室主任（人事經(jīng)理）工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 6.男身高1米72以上，50歲以下，女身高1米62以上，35歲以下，有C1以上駕駛證。薪資待遇：6000-7000+五險(xiǎn)+績(jī)效+年終獎(jiǎng)勵(lì) 上班時(shí)間：上午8:30-12:00；下午2:30-6:00（包中餐，每周單休）上班地點(diǎn)：良慶區(qū)玉洞大道9號(hào)錦瀾大廈17層。

李先生; 辦公室副主任（工業(yè)院）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧昌泰置業(yè)投資有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1.公司人員招聘及相關(guān)人事行政管理工作，包括考勤管理，請(qǐng)假管理等工作； 2.公司固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的管理工作。崗位要求： 1.5年及以上人事經(jīng)驗(yàn)，熟悉人事行政工作內(nèi)容； 2.熟練使用釘釘、OA及常用辦公軟件，能熟練書(shū)寫(xiě)基本公文者優(yōu)先。

粟小姐

人事主管; 綜合管理部副部長(zhǎng)（黨群行政）
10000-18000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧燎旺車(chē)燈股份有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

基本條件 1.堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，政治素質(zhì)好，履職盡責(zé)，遵紀(jì)守法，清正廉潔，作風(fēng)正派； 2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，工作有激情有干勁，敢闖敢試，勇于創(chuàng)新，有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新開(kāi)拓能力； 3.認(rèn)同和遵循佛山照明以及燎旺車(chē)燈的發(fā)展戰(zhàn)略、文化理念、管理體系、規(guī)章制度，服從燎旺車(chē)燈工作安排； 4.業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，具有與所報(bào)名崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能和履職經(jīng)歷，具備崗位履職所需的職稱(chēng)、職業(yè)資格； 5.身心健康，具備履行崗位職責(zé)所需的身體、心理素質(zhì)，不存在違法違紀(jì)違規(guī)等影響聘任的情形； 6.本次選拔報(bào)名者年齡應(yīng)符合男性50歲以下（1973年7月8日之后出生）、女性45歲以下（1978年7月8日之后出生），任職年限、年齡計(jì)算時(shí)間截至2024年7月8日；主要職責(zé)：負(fù)責(zé)公司黨總支工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，承擔(dān)公司黨總支委會(huì)議、總經(jīng)理辦公會(huì)的日常工作；負(fù)責(zé)統(tǒng)籌企業(yè)黨的建設(shè)工作，制定實(shí)施黨建工作規(guī)劃和年度工作要點(diǎn)；負(fù)責(zé)黨的組織建設(shè)、黨員教育管理工作；負(fù)責(zé)公司綜合性重要文稿起草、修改、審核；負(fù)責(zé)公司日常公文、會(huì)務(wù)、督辦、機(jī)要、保密、檔案等工作；負(fù)責(zé)黨建宣傳、新聞報(bào)道和企業(yè)文化建設(shè)工作；負(fù)責(zé)后勤服務(wù)保障、對(duì)外聯(lián)絡(luò)和業(yè)務(wù)接待等工作。資格條件：（1）國(guó)有大中型企業(yè)或者其他性質(zhì)企業(yè)相當(dāng)職務(wù)人員；（2）大學(xué)本科及及以上學(xué)歷，5年以上黨建或行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，中共黨員，有政府機(jī)關(guān)、國(guó)企工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；（3）持中、高級(jí)政工師或相關(guān)職業(yè)資格優(yōu)先；（4）具有較高的黨建理論水平和公文寫(xiě)作水平，熟悉黨建、行政工作流程，服務(wù)意識(shí)好，組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強(qiáng)。

陸經(jīng)理; 辦公室主任（總經(jīng)辦）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西寶辰投資控股有限公司

金融/投資/證券

工作內(nèi)容及要求：一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織起草、完善人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、員工等人力資源日常管理事宜； 3、制定各類(lèi)表格制度，完善各項(xiàng)績(jī)效考核，協(xié)助推動(dòng)、建設(shè)公司企業(yè)文化二、任職要求： 1、行政、人力、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，從事2年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉企業(yè)合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、培訓(xùn)等方面的法規(guī)及政策。 3、能適應(yīng)出差，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排工作。; 辦公室主任
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西正確智能科技股份有限公司

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

1、熟悉辦公室工作，擅長(zhǎng)上傳下達(dá)，溝通協(xié)調(diào)。 2、負(fù)責(zé)實(shí)施總經(jīng)理對(duì)機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員崗位設(shè)置的落實(shí)組織與質(zhì)量有關(guān)人員的年度考核和資格確認(rèn)工作以及各類(lèi)文件的管理。 3、組織、協(xié)調(diào)企業(yè)年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類(lèi)活動(dòng)及各類(lèi)會(huì)議，負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理企業(yè)所需各類(lèi)證照，管理企業(yè)重要資質(zhì)證件。 4、負(fù)責(zé)起草及管理企業(yè)相關(guān)管理文件，負(fù)責(zé)文件的收發(fā)和檔案管理。 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量方針目標(biāo)和各類(lèi)規(guī)章制度的落實(shí)和考核工作。 6、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)各崗位人員培訓(xùn)及健康管理，負(fù)責(zé)員工的健康查體工作。協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人對(duì)人員進(jìn)行評(píng)定。對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行衛(wèi)生安全教育，每年進(jìn)行健康查體。 7、負(fù)責(zé)收集顧客滿(mǎn)意信息，組織開(kāi)展售后服務(wù)等活動(dòng)，負(fù)責(zé)消費(fèi)者投訴受理。負(fù)責(zé)收集有關(guān)食品安全風(fēng)險(xiǎn)的信息。 8、負(fù)責(zé)建立和完善人力資源管理體系（招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、員工發(fā)展等），制定和完善人力資源制度。; 行政主管助理
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心

廣西鼎峰律師事務(wù)所

其他行業(yè)

1、協(xié)助律師做好工作計(jì)劃、工作安排結(jié)案后，負(fù)責(zé)整理檔案，起草案件總結(jié)，檔案裝訂成卷歸檔； 2、給予律師處理與客戶(hù)相關(guān)聯(lián)系人的溝通聯(lián)系之間的協(xié)助；? 3 、能撰寫(xiě)、制作邏輯和美學(xué)兼并的PPT及微信文章； 4、配合律所安排的其他工作任職要求： 1、非法學(xué)專(zhuān)業(yè)，但有一定自主學(xué)習(xí)能力，能自學(xué)積累法律知識(shí)。 2、性格溫和，親和力強(qiáng)，有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有一定寫(xiě)作功底，能熟練操作辦公軟件，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，努力為同事提供一個(gè)溫暖和諧的辦公環(huán)境，為客戶(hù)提供一個(gè)專(zhuān)業(yè)認(rèn)真的服務(wù)印象。 3、思維嚴(yán)謹(jǐn)、做事認(rèn)真，有較強(qiáng)的綜合能力，溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。其他： 1.有相對(duì)完善的晉升機(jī)制和計(jì)劃； 2.薪資構(gòu)成：底薪+保險(xiǎn)+福利+提成

肖經(jīng)理; 行政主管/接待主管
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西安融昕晟產(chǎn)業(yè)投資有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

工作內(nèi)容： 1、統(tǒng)籌公司內(nèi)外部的行政接待工作，商務(wù)接待、就餐宴請(qǐng)的前、中、后全流程服務(wù)保障； 2、負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)管理工作，公司會(huì)務(wù)接待、重要會(huì)務(wù)安排及組織；協(xié)助組織高層會(huì)晤、簽約儀式、商業(yè)培訓(xùn)、公司重要會(huì)議的組織、安排與布置；重要會(huì)務(wù)及活動(dòng)的服務(wù)保障、組織執(zhí)行落地； 3、配合制定及完善行政接待服務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)和工作流程，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量培訓(xùn)宣貫后實(shí)施落地，確保行政管理工作規(guī)范有序； 4、負(fù)責(zé)公司接待物資物料管理，包括儲(chǔ)備、采買(mǎi)、登記、盤(pán)點(diǎn)、出入庫(kù)管理等； 5、負(fù)責(zé)公司接待場(chǎng)所的日常管理，包括環(huán)境、衛(wèi)生、安全、人員，督導(dǎo)巡查到位，確保規(guī)范、整潔、有序，營(yíng)造優(yōu)雅舒適接待環(huán)境； 6、配合公司辦公室的日常管理，包括前臺(tái)、物資采買(mǎi)、固定資產(chǎn)、后勤、環(huán)境衛(wèi)生等； 7、負(fù)責(zé)公司相關(guān)重要活動(dòng)及文體活動(dòng)的策劃、組織、執(zhí)行落地，包括但不限于公司重要活動(dòng)、員工活動(dòng)、會(huì)務(wù)培訓(xùn)、員工團(tuán)建、生日會(huì)、下午茶等； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。任職條件： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3年以上大中型企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)，有高端酒店或企業(yè)會(huì)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、身高女性162CM以上、男性172CM以上，形象氣質(zhì)佳，舉止得體，掌握商務(wù)接待技巧，接受過(guò)商務(wù)禮儀培訓(xùn)或有服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、吃苦耐勞，品行端正，良好的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)精神，熱愛(ài)服務(wù)工作，熟知餐廳管理和包房接待禮儀，服務(wù)技能熟練； 4、能接受彈性工作制，快速適應(yīng)公司工作強(qiáng)度和節(jié)奏； 5、持有駕照并且能熟練駕駛者優(yōu)先。; 糖業(yè)創(chuàng)新中心-綜合管理崗
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西壯族自治區(qū)產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院

計(jì)算機(jī)軟件

一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)行政管理綜合事務(wù)； 2. 協(xié)助人事管理、檔案管理等工作； 3. 協(xié)助組織科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。二、崗位要求 1. 5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；年齡45周歲以下；具有中級(jí)以上技術(shù)職稱(chēng)優(yōu)先； 2. 有較好的文字表達(dá)能力，熟悉行政管理、組織人事等相關(guān)工作； 3. 在項(xiàng)目管理、活動(dòng)策劃、成果推廣方面具有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。; 辦公室主任
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

華迅智能科技有限公司

IT行業(yè)

崗位職責(zé)： 1.制訂行政后勤管理制度和流程，并定期對(duì)制度和流程進(jìn)行修訂和完善； 2.統(tǒng)籌安排公司各類(lèi)招待和會(huì)議，協(xié)助總經(jīng)理助理開(kāi)展對(duì)外招待工作； 3.組織公司會(huì)議、活動(dòng)等相關(guān)工作。塑造、維護(hù)、發(fā)展企業(yè)文化，負(fù)責(zé)傳達(dá)公司的決定、決議及重大方針，并跟蹤、督促落實(shí)情況； 4.負(fù)責(zé)公司辦公方面的固定資產(chǎn)的管理；組織公司辦公用品的購(gòu)置、保管、發(fā)放等相關(guān)工作； 5.負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門(mén)之間的綜合協(xié)調(diào)，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)； 6.負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、軟著申請(qǐng)、對(duì)接政府部門(mén)公共關(guān)系維護(hù)。 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1、年齡要求：26-35歲，本科以上學(xué)歷； 2、有優(yōu)秀的外聯(lián)與行政、商務(wù)應(yīng)酬等方面的組織能力； 3、語(yǔ)言、文字表達(dá)能力強(qiáng)，思維敏捷，洞察能力強(qiáng)； 4、有一定法務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)，掌握公司的內(nèi)控管理流程； 5、熟悉IT行業(yè)或智能軟件平臺(tái)服務(wù)行業(yè)優(yōu)先。

南寧市青秀區(qū)華迅智能科技有限公司; 總經(jīng)辦主任
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

南寧華御堂醫(yī)藥有限責(zé)任公司

制藥/生物工程

一、崗位職責(zé)： 1、分管行政事務(wù)（含人事、宣傳、車(chē)輛、物資、后勤、接待）及日常事務(wù)工作； 2、建立健全有效的行政管理體系，提升公司行政管理水平； 3、熟練運(yùn)用人力資源的六大模塊，推動(dòng)激活公司人力資源的最大效能； 4、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作，協(xié)調(diào)好公司與各級(jí)政府部門(mén)的關(guān)系，與社會(huì)各界、合作伙伴建立良好關(guān)系，維護(hù)公司利益；二、崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維及創(chuàng)新意識(shí)，具有良好的前瞻性和高端決策能力； 3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，較強(qiáng)的人際溝通和商務(wù)洽談能力，以及良好的方案策劃、撰寫(xiě)能力； 4、具備較高的職業(yè)素養(yǎng)，較強(qiáng)的責(zé)任心，熱心于教育。

李娟