職位描述
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助人資經(jīng)理對公司組織架構(gòu)、管理制度、工作流程進行完善；
2、做好基層崗位的招聘工作，協(xié)助管理崗位招聘工作的開展；
3、協(xié)助員工培訓(xùn)、績效考核工作的開展，每月薪資統(tǒng)計核算；
4、與各部門同事保持良好的溝通，做好員工關(guān)系，開展企業(yè)文化建設(shè)工作；
5、管理人力資源相關(guān)的檔案，簽訂勞動合同、辦理社保等基礎(chǔ)事務(wù)工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、全日制大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，性格開朗；
2、至少1年以上人資相關(guān)工作，接觸人資六大模塊至少2個以上；
3、溝通協(xié)調(diào)能力好，待人接物得體；
4、好學(xué)上進，有較強的學(xué)習(xí)能力及主動性。
其他：
1、公司提供工作餐，工作環(huán)境舒適
2、市中心上班，交通方便
3、工作氛圍輕松愉悅
公司簡介
???????廣西金桂福珠寶有限公司成立于2015年9月，是集珠寶批發(fā)、手表批發(fā)，珠寶行業(yè)培訓(xùn)為一體的綜合性珠寶批發(fā)企業(yè)。公司位于壯族自治區(qū)首府綠城南寧，是廣西頗具影響力的珠寶批發(fā)企業(yè)。
??????公司現(xiàn)擁有2200平方米的現(xiàn)代化珠寶展廳，展廳環(huán)境優(yōu)雅，珠寶品類齊全、款式新穎、深受廣大珠寶門店零售商的青睞，客戶遍及廣西各大城市。目前公司主營：黃金、鉑金、K金、鉆石、黃金鑲嵌、銀飾、手表等高端飾品。是周大生珠寶、中國珠寶、嘉華婚愛珠寶、港大福珠寶、賽菲爾珠寶、吉盟珠寶、萬足金、周大金珠寶等中國知名珠寶品牌的廣西省總代理，同時也是天梭手表、羅西尼手表、尼維達手表、名爵手表、古尊手表等知名表業(yè)的廣西省總代理。
??????公司致力于打造廣西最大黃金珠寶配套服務(wù)商，通過資源整合優(yōu)化升級珠寶零售終端配套服務(wù)，與NGTC國檢珠寶培訓(xùn)中心構(gòu)建NGTC國檢珠寶培訓(xùn)中心廣西教育培訓(xùn)基地，向合作伙伴提供專業(yè)、熱情的服務(wù)，為公司內(nèi)部員工搭建有競爭力、前景開闊的的職業(yè)發(fā)展平臺。公司秉承員工與企業(yè)共同發(fā)展的宗旨，為員工提供專業(yè)的學(xué)習(xí)機會及晉升渠道，全力打造員工認可的幸福企業(yè)！
??????謙德盟商業(yè)運營管理有限責(zé)任公司，是金桂福珠寶旗下的核心企業(yè)之一。謙德盟是國內(nèi)首個珠寶行業(yè)創(chuàng)新品牌運營專家，在國內(nèi)率先推行可復(fù)制、可擴張的珠寶運營管理模式，為全國珠寶連鎖或單個運營企業(yè)提供專業(yè)化、標準化、品牌連鎖化管理服務(wù)。
??????我們服務(wù)的企業(yè)，從最北的冰城哈爾濱，到天府之國的四川成都，再到珠寶的聚集地深圳，公司都會派出專業(yè)的顧問團隊和運營團隊，“望聞問切，對癥下藥”，與當?shù)仄髽I(yè)、員工一起努力創(chuàng)造并提升其價值。
??????作為珠寶行業(yè)創(chuàng)新品牌的運營商、珠寶行業(yè)的超級服務(wù)商，我們有一支專業(yè)化的管理團隊，具備專業(yè)的管理理念，擁有戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌設(shè)計、市場營銷、人力資源、金融投資、經(jīng)濟管理、策劃、運營等眾多學(xué)科專業(yè)人員近60多名。
??????我們以“秉承謙德、互為倚重、召喚福祉”作為企業(yè)的核心價值，通過專業(yè)化管理運作和運營謀劃，幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)價值、創(chuàng)造價值、提升價值、傳播價值、共享價值，實現(xiàn)企業(yè)全面增值。
??????六大核心業(yè)務(wù)：
??????1、珠寶批發(fā)企業(yè)整體運營體系咨詢及落地執(zhí)行
??????2、珠寶零售企業(yè)終端整體運營體系咨詢及落地執(zhí)行
??????3、珠寶行業(yè)零售終端人員系統(tǒng)培訓(xùn)
??????4、珠寶行業(yè)信息化、電子商務(wù)、微營銷系統(tǒng)培訓(xùn)
??????5、珠寶行業(yè)投資項目對接及管理咨詢
??????6、珠寶行業(yè)區(qū)域性交流平臺構(gòu)建
上班地點
-
可能感興趣的職位
-
暖通主管5000-6000元南寧-江南區(qū)南寧星光萬達廣場商業(yè)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé)： 1.負責(zé)制定、修訂有關(guān)暖通設(shè)備運行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護保養(yǎng)制度，并對其執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查評定； 2.按暖通設(shè)備實際技術(shù)狀況制定大中小修計劃，確定修理方案； 3.監(jiān)督、指導(dǎo)修理過程，完成后按有關(guān)技術(shù)標準驗收。 任職要求： 1.暖通空調(diào)等相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上施工管理或安裝經(jīng)驗，精通自動化控制和能源管理系統(tǒng)； 3.具有助理工程師以上職稱； 4.熟練操作辦公軟件及CAD； 5.具有良好的心里素質(zhì)和處理突發(fā)事件的能力，溝通能力強； 6.認同萬達企業(yè)文化，具有較強的工作責(zé)任心。
-
警衛(wèi)員5000-6000元南寧-興寧區(qū)南寧嘉和物業(yè)服務(wù)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)一、工作內(nèi)容： 1、負責(zé)每日小區(qū)重要車輛出入護衛(wèi)及警衛(wèi)工作； 2、負責(zé)重要車輛出入環(huán)道的路面巡邏及清理主干道違規(guī)擺賣等行為； 3、負責(zé)重要車輛出入環(huán)道的施工路段臨時警戒及清理工作； 4、支援各小區(qū)突發(fā)事件應(yīng)急工作； 5、處理各類突發(fā)事件工作。 二、職位要求： 1、年齡18—30歲，凈身高1.75米以上，形象氣質(zhì)佳； 2、武警特戰(zhàn)、機動中隊、退伍軍人優(yōu)先； 3、軍事技能過硬，具備過硬的擒敵及軍事偵察等技能； 4、作風(fēng)紀律優(yōu)良，有較強的服務(wù)意識和處理突發(fā)事件的靈活性； 5、忠誠度較高，認同嘉和企業(yè)文化。 公司地址：南寧市昆侖大道995號嘉和城 （乘606,803,22.B126路公交車嘉三棵樹下車即到達）
農(nóng)小姐
-
實習(xí)生+可蓋章3000-5000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際南寧市夢悅信息科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé)： 1、參加公司專項培訓(xùn)，熟悉公司企業(yè)文化、各項規(guī)章制度及經(jīng)營流程； 2、愿意從基層做起，了解基層業(yè)務(wù)并實踐； 3、通過公司專業(yè)化的培訓(xùn)，在公司各崗位進行輪崗； 4、做好部門人員的協(xié)調(diào)組織、對外溝通工作。 崗位要求： 1、大?；虼髮W(xué)歷以上，接受應(yīng)屆生、實習(xí)生； 2、性格開朗，善于與人溝通打交道，辦公軟件能夠熟悉的操作，特別是表格的處理； 3、良好的團隊意識，較強的適應(yīng)能力，在學(xué)校擔(dān)任過干部或者帶領(lǐng)過團隊優(yōu)先； 4、志同道合或條件優(yōu)異者可以適當放寬條件！ 5、有行政、人事、市場等部門的實習(xí)崗位，經(jīng)個人發(fā)展意愿以及公司人才 選拔標準，最終決定在職崗位。（無經(jīng)驗者的帶薪培訓(xùn)、主管手把手教導(dǎo)） 薪資福利： 1、3000-4000元+高提成+獎金+節(jié)假日聚餐+交通補貼+差旅費+免費住宿+意外險+單休+外出旅游+團隊活動，按照職位及工齡上調(diào)薪酬； 2、完善的內(nèi)部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間； 3、系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、專業(yè)一對一輔導(dǎo)以及良師益友計劃等； 4、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利（端午、中秋等佳節(jié)，發(fā)放各式禮品。） 5、豐富多彩的團隊活動（體育賽事、聯(lián)誼會、年會、外出旅游活動等.） （宿舍24小時熱水，3室2廳寬敞大房，無限網(wǎng)絡(luò)，為員工滿需要提供全自動洗衣機，空調(diào)，拎包入住，解決住宿問題。） 晉級之路： 實習(xí)生---主管---經(jīng)理---總監(jiān)---職業(yè)經(jīng)理人（分公司負責(zé)人） 上班地址：廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號 麗原天際 41樓4103
劉女士
-
門管部經(jīng)理4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西輝鴻投資集團有限公司計算機軟件崗位職責(zé): 1、協(xié)助門管部部長分解制定各門店的年度銷售任務(wù)、年度營銷活動計劃、年度費用預(yù)算及其他考核指標。 2、指導(dǎo)及協(xié)助門店不斷完善商品品類及優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)，并定期對門店商品數(shù)據(jù)進行分析（包括銷售額分析、毛利額分析、黃金單品銷售分析、商品動銷率、滯銷商品分析等），指導(dǎo)門店做好商品管理。 3、根據(jù)年度營銷活動計劃及費用分配方案，圍繞業(yè)績指標的達成，結(jié)合各門店的情況，負責(zé)制定各類營銷方案或推廣活動方案，跟進門店執(zhí)行情況并對效果進行評估。 4、每月召開門店經(jīng)營分析總結(jié)會議，對門店的經(jīng)營情況（包括銷售業(yè)績、經(jīng)營費用、會員人數(shù)等）進行分析，指導(dǎo)門店完成各項業(yè)績指標及考核指標。 5、協(xié)同人資部門完成人力資源的管理工作，協(xié)調(diào)門店管理部與各門店員工間的溝通、交流，增強團隊凝聚力，傳播企業(yè)文化。 6、負責(zé)門店日常標準化管理工作，指導(dǎo)、監(jiān)督店長及員工完成相關(guān)工作。 7、負責(zé)公司各項營運流程、制度的培訓(xùn)，執(zhí)行、檢查、考核，協(xié)助總部進行門店的標準化建設(shè)工作。 8、協(xié)同質(zhì)管部門監(jiān)督指導(dǎo)門店按GSP的相關(guān)要求開展經(jīng)營活動，定期督導(dǎo)門店自檢自查并及時整改。 9、每月向門管部部長匯報門店經(jīng)營情況，并上報月度工作總結(jié)及月度工作計劃。 10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上藥品零售連鎖企業(yè)門管部或店長工作經(jīng)驗，熟悉連鎖門店的運營及管理(包括商品管理、企劃管理、顧客服務(wù)、現(xiàn)場管理、財務(wù)管理、人事管理、質(zhì)量管理、培訓(xùn)管理等）， 熟悉門店的業(yè)務(wù)流程。 2、具備良好的商品規(guī)劃能力、活動策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力及溝通協(xié)調(diào)能力，有較強的責(zé)任心及團隊協(xié)作精神。
人力資源部 陳
-
主管護師3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-隆源國際公館廣西康泰北湖門診部有限責(zé)任公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)職位描述： 1、協(xié)助前臺做好接待、導(dǎo)診、咨詢、掛號等服務(wù)； 2、為門診客戶做好導(dǎo)診、分診分流、信息登記和收集工作； 3、協(xié)助醫(yī)生做好客戶接待、隨診、咨詢、觀察等助理工作。 4、做好診室各項醫(yī)耗品補充、檢查、更換、消毒等工作。 5、維護客戶等候區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和秩序，為候診客戶及家屬提供服務(wù)。 6、配合體檢中心做好市場宣傳、活動組織、培訓(xùn)、義診等工作。 7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。 任職資格： 1、30-55歲，形象好、氣質(zhì)佳、親和力強、普通話標準。 2、中專及以上學(xué)歷，護理相關(guān)專業(yè)，有主管護師資格證， 3、具有熟練的護理操作技術(shù)，能夠熟練使用電腦， 4、性格開朗，認真細致，踏實敬業(yè)，協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識較好， 5、有良好的服務(wù)意識、交流能力和團隊協(xié)作精神。 工作時間： 體檢中心：7:30--12:00,14:30--17:00； 職能部門：8:30--12:00,14:00--18:00。 體檢中心每周休息1.5天。法定節(jié)假日休息。 員工福利待遇： 1、六險（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)及商業(yè)險）； 2、優(yōu)越的帶薪年休假； 3、節(jié)假日、生日福利； 4、員工及家屬體檢福利； 5、豐富的企業(yè)文化活動等。
-
門店主管3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西利客隆超市有限公司批發(fā)/零售熱愛零售業(yè)，有2年零售業(yè)工作經(jīng)驗。 1、中專及以上學(xué)歷. 2、會使用常用辦公軟件[Excel、Word]； 3、具備良好溝通、協(xié)調(diào)能力； 4、學(xué)習(xí)能力強，服從工作安排； 5、有一定的邏輯思維能力，反應(yīng)靈敏、誠信； 6、對公司的企業(yè)文化有良好認知與認同。 7、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
陳女士
-
董秘辦專員3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西綠友農(nóng)生物科技股份有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位職責(zé)： 1、負責(zé)收集相關(guān)政策及項目信息； 2、協(xié)助公司董秘辦部門提供項目材料； 3、協(xié)助部門會議籌備工作； 4、上級領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作。 二、任職要求： 1、學(xué)歷要求：財會、證券等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、為人性格開朗，工作責(zé)任心強，嚴謹細致，具備有良好的職業(yè)操守； 3、熟悉運用電腦操作，具備一定文字編寫能力。 三、福利待遇： 1、年薪4-6萬，五險一金，提供住宿、帶薪休假、公費旅游、工齡工資、年度體檢、節(jié)假日福利等； 2、免費旅游及豐富的企業(yè)文化活動； 3、權(quán)威企業(yè)管理咨詢公司定期做專業(yè)的員工培訓(xùn)。 四、工作地點： 廣西南寧
莫冰媚
-
企宣專員3000-5000元南寧-青秀區(qū)1、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)，活動策劃組織 2、負責(zé)公司日?；顒咏M織及項目開展 3、負責(zé)公司日常業(yè)務(wù)、文化宣傳物料的編撰設(shè)計、審核及制作（包括刊物、企業(yè)文化手冊、企業(yè)宣傳手冊、內(nèi)外部宣傳文章等），用于傳達 4、維護公司文化傳播平臺：公眾號、視頻號、網(wǎng)站內(nèi)容更新維護；宣傳材料編制更新 5、外部關(guān)系維護：與外部媒體，合作伙伴和社會組織建立和維護良好關(guān)系，提供相關(guān)企業(yè)信息及文化素材 6、監(jiān)測與改進宣傳效果：對公司企業(yè)宣傳效果數(shù)據(jù)進行監(jiān)測和評估，分析數(shù)據(jù)并進行改進完善。
羅女士
-
儲備主管（河池店）3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西書香指南文化有限公司計算機硬件一、崗位職責(zé)： 1、在門店輪崗學(xué)習(xí)，熟悉公司企業(yè)文化，工作流程（產(chǎn)品知識、來貨驗收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴）。 2、熟悉門店日常經(jīng)營管理，包括財務(wù)管理、營銷管理、后勤管理、客戶管理。 3、熟悉使用日報表、月報表等經(jīng)營報表，為板塊經(jīng)營提供數(shù)據(jù)參考。 4、協(xié)助店長帶領(lǐng)團隊，實現(xiàn)門店銷售目標。 二、任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，不限是否有工作經(jīng)驗。 2、對圖書零售行業(yè)有濃厚興趣，具較強的服務(wù)意識和團隊合作精神 ； 3、性格開朗，溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力好，較強的執(zhí)行能力 ； 4、能承受工作壓力，有強烈的升職欲望，敢擔(dān)當。 三、晉升通道 ：儲備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長-總部采購 四、薪酬福利 固定工資+提成+學(xué)歷補助+工齡工資+帶薪年假+五險+年終分紅 五、上班地點：河池市朝陽路15號 《指南書城》
農(nóng)女士
-
企業(yè)文化專員4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西九州通醫(yī)藥有限公司計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）崗位職責(zé)： 1、公司的企業(yè)文化建設(shè)、廣告開發(fā)、會務(wù)協(xié)助等工作； 2、完成集團企業(yè)文化主題方案的執(zhí)行與創(chuàng)新； 3、完成所在公司企業(yè)文化活動的策劃與推行； 4、收集所在公司的各類企業(yè)文化問題，向集團反饋并協(xié)助解決； 5、完成企業(yè)文化的各類文檔資料的收集、整理與提交； 6、承辦所在公司宣傳陣地的建設(shè)與維護； 7、會務(wù)活動的開展，優(yōu)化會務(wù)流程，推廣成功會務(wù)經(jīng)驗； 8、協(xié)助公司對外企業(yè)文化品牌建設(shè)和宣傳； 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求： 20-30歲，本科及以上學(xué)歷，人力資源、新聞學(xué)、廣告策劃、企業(yè)文化管理等專業(yè)優(yōu)先，有較強的溝通交流和組織能力，能熟練操作辦公軟件和公文寫作，能熟練使用PS等相關(guān)設(shè)計軟件。福利：周末雙休+五險+免費包食宿+節(jié)日福利+生日假+月度績效+年終獎金
彭女士
南寧相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
-
許可項目：黃金及其制品進出口（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
銷售：珠寶首飾、工藝品（除象牙及其制品）、鐘表、玩具、通訊產(chǎn)品及設(shè)備（除國家?？禺a(chǎn)品）、化妝品、床上用品、生鮮果蔬、農(nóng)副土特產(chǎn)品；以下僅限分支機構(gòu)經(jīng)營：生產(chǎn)加工珠寶首飾；教育信息咨詢，企業(yè)管理咨詢，商務(wù)信息咨詢（國家有專項規(guī)定的除外），企業(yè)管理服務(wù)，市場策劃信息咨詢，稅務(wù)代理（國家有專項規(guī)定的除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：集貿(mào)市場管理服務(wù)；非居住房地產(chǎn)租賃；住房租賃；家具銷售；鐘表銷售；珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；辦公用品銷售；日用百貨銷售；照相機及器材銷售；五金產(chǎn)品零售；五金產(chǎn)品批發(fā)；日用品銷售；建筑物清潔服務(wù)；化妝品零售；包裝材料及制品銷售；機械設(shè)備銷售；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；電線、電纜經(jīng)營；化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）；高性能纖維及復(fù)合材料銷售；合成纖維銷售；玻璃纖維及制品銷售；玻璃纖維增強塑料制品銷售；有色金屬合金銷售；金屬材料銷售；高性能有色金屬及合金材料銷售；金屬制品銷售；常用有色金屬冶煉；橡膠制品銷售；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
銷售：金銀首飾、金銀制品（除國家有專項規(guī)定外）、珠寶玉器、工藝品、鐘表眼鏡、服裝、日用百貨；金銀玉器修理；收購民間黃金飾品（除黃金生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)的礦金）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
-
黃金首飾、珠寶玉器零售。
-
一般項目:珠寶首飾批發(fā);珠寶首飾零售;婚慶禮儀服務(wù);針織或鉤針編織物及其制品制造;珠寶首飾回收修理服務(wù)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
-
珠寶首飾零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
-
一般項目：珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
一般項目：珠寶首飾零售；珠寶首飾批發(fā)；家居用品銷售；鐘表銷售；鐘表與計時儀器銷售；日用百貨銷售；日用品批發(fā)；日用品銷售；珠寶首飾回收修理服務(wù)；工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
珠寶、鉆石、鉑及鉑鑲嵌飾品、金銀制品、黃金鑲嵌飾品、鐘表、眼鏡、工藝美術(shù)品、服裝、鞋帽、皮革制品、箱包、日用雜品的生產(chǎn)、加工、批發(fā)、零售及維修；化妝品的批發(fā)及零售；貨物進出口、技術(shù)進出口。(依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動)
- 廣西金桂福珠寶有限公司
- 所在行業(yè) 珠寶
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
