職位描述

崗位職責(zé):
1、理解和執(zhí)行公司的經(jīng)營方針、營銷策略,依據(jù)品牌特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略,確保銷售指標(biāo)的達(dá)成;
2、統(tǒng)籌管理分店日常工作,執(zhí)行公司及營運(yùn)中心各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)良好的店面形象;
3、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、賬目核對,貨品補(bǔ)給及調(diào)配,貨品安全,物料補(bǔ)給、物料監(jiān)控等;
4、根據(jù)實(shí)際情況需求,對分店貨品陳列進(jìn)行及時調(diào)整;客戶檔案的建立與維護(hù);
5、安排分店員工的工作崗位及范圍,監(jiān)督考核員工的工作表現(xiàn);統(tǒng)籌監(jiān)督分店會議、交接工作;
6、關(guān)注下屬心態(tài)動向,與下屬保持溝通,對下屬進(jìn)行正面引導(dǎo),團(tuán)結(jié)下屬,與團(tuán)隊(duì)分享成功的銷售經(jīng)驗(yàn)、銷售技巧、溝通技巧,幫助下屬成長,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力;
7、激發(fā)員工的工作熱情,營造和調(diào)節(jié)現(xiàn)場購物氣氛,根據(jù)現(xiàn)場情況,引導(dǎo)和幫助團(tuán)隊(duì)促成銷售,處理門店突發(fā)事件;
8、負(fù)責(zé)門店銷售員、銷售顧問的招聘錄用工作;完成分店新入職員工的檔案收集、人員信息變動情況、員工出勤表、工資表等行政工作。
任職資格:
1、 年齡:25歲至35歲之間,男女不限;
2、 教育背景:高中或以上學(xué)歷;
3、工作技能及經(jīng)驗(yàn)要求:
- 5年或以上零售業(yè)管理工作及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有珠寶行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)尤佳;
- 較強(qiáng)的客戶服務(wù)能力、銷售技巧、現(xiàn)場危機(jī)處理能力;
- 對數(shù)據(jù)敏感,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力及營銷策能力;
- 良好的組織溝通能力、文字組織能力、學(xué)習(xí)能力;
- 能夠運(yùn)用Office辦公軟件。

公司簡介

									???廣西金瑞禧珠寶首飾有限公司成立于2009年,是一家專業(yè)從事珠寶銷售、品牌運(yùn)營的大型珠寶公司。經(jīng)過6年的發(fā)展,旗下已開設(shè)8家珠寶連鎖,公司資產(chǎn)高達(dá)5000多萬。???廣西金瑞禧珠寶首飾有限公司主營翡翠、金銀、珠寶首飾等,自公司成立以來,一直秉承“服務(wù)至上,以人為本”的發(fā)展理念,傳承中華博大精深的珠寶金石璀璨文明。以先進(jìn)的經(jīng)營理念為依托,以前沿的全球視野前瞻未來珠寶經(jīng)營發(fā)展趨勢,專注打造更加專業(yè)、管理更加規(guī)范的專業(yè)機(jī)構(gòu)。???金珠榮耀、奢華尊享。我們相信,未來金瑞禧珠寶首飾有限公司將在不懈的奮斗中迎來更大的輝煌!隨著公司發(fā)展速度的不斷加快,現(xiàn)面向社會招聘各崗位管理人才,期待您的加入?。?!								

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南寧-青秀區(qū)-柬埔寨園
1、工程造價專業(yè),??埔陨蠈W(xué)歷; 2、15年及以上工程造價業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有工程造價咨詢、施工單位及甲方工作經(jīng)歷; 3、具有中級以上職稱,持有一級造價師職業(yè)資格證,有管理經(jīng)驗(yàn),要求品行端正、忠誠、能吃苦; 4、熟練運(yùn)用博奧、廣聯(lián)達(dá)等計價軟件。
人力資源部
南寧-青秀區(qū)-氣象大廈
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)傳遞分享公司產(chǎn)品及使用指南,通過舉辦客戶培訓(xùn)會及產(chǎn)品內(nèi)指引等方式,告知客戶產(chǎn)品的使用方法,使客戶能夠熟練應(yīng)用,發(fā)揮產(chǎn)品最大價值。 2. 負(fù)責(zé)配合交付工程師相關(guān)人員,根據(jù)客戶情況完成產(chǎn)品的配置與部署,并讓客戶能在實(shí)際環(huán)境中順利使用產(chǎn)品。 3. 負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)召開客戶啟動會,根據(jù)客戶實(shí)際情況制定客戶成功計劃并實(shí)施。 4. 負(fù)責(zé)收集客戶信息數(shù)據(jù),實(shí)時掌握客戶的情況與動向,判斷客戶流失風(fēng)險,并提供針對性方案措施。 5. 負(fù)責(zé)與客戶建立有效的聯(lián)系和信任,定期向客戶進(jìn)行滿意度調(diào)研,并對客戶服務(wù)過程中遇到的問題進(jìn)行反饋與處理。 6. 負(fù)責(zé)受理客戶在實(shí)際使用產(chǎn)品或服務(wù)過程中的問題,通過SLA快速引導(dǎo)協(xié)調(diào)相關(guān)資源進(jìn)行問題解決。 7. 負(fù)責(zé)掌握客戶服務(wù)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)或信息,挖掘新的需求價值點(diǎn),獲得有效的銷售復(fù)購或交叉銷售的機(jī)會并實(shí)現(xiàn)增收。 8. 負(fù)責(zé)規(guī)劃客戶的續(xù)費(fèi)計劃,并持續(xù)跟進(jìn)直至續(xù)費(fèi)款落地。 9. 協(xié)同BU或CC4動員團(tuán)隊(duì)或其他部門配合的積極性,定期開展CS、ITR經(jīng)驗(yàn)分享或?qū)W習(xí)培訓(xùn)會,提高服務(wù)工作水平,全方位幫助客戶成功。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、統(tǒng)計分析、數(shù)學(xué)等專業(yè);一年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 2.工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng);主動擔(dān)當(dāng),有大局意識;具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通協(xié)調(diào)能力;能承受較大的工作壓力; 3.精通office辦公軟件,熟悉數(shù)據(jù)庫; 4.有醫(yī)療、醫(yī)保行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,中共黨員優(yōu)先 上班地點(diǎn):駐點(diǎn)在貴港市醫(yī)保局
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
崗位職責(zé): 1.組建勞務(wù)管理部和制定勞務(wù)管理制度; 2.負(fù)責(zé)施工前準(zhǔn)備選用勞務(wù)隊(duì)伍的考察工作,確保選用的勞務(wù)隊(duì)伍資質(zhì)和條件滿足施工要求; 3.負(fù)責(zé)和對勞務(wù)合同條款進(jìn)行審核,保證合同的有效性,參與勞務(wù)分包合同簽訂,對各項(xiàng)目勞務(wù)隊(duì)伍現(xiàn)場施工管理情況進(jìn)行考核評價; 4.全面掌握各項(xiàng)目勞務(wù)隊(duì)伍的施工人數(shù)和人員技能情況,不能滿足施工進(jìn)度要求時,負(fù)責(zé)組織勞務(wù)隊(duì)伍的人員調(diào)整和調(diào)換; 5.妥善解決項(xiàng)目部和勞務(wù)隊(duì)伍之間的各類糾紛,堅(jiān)決杜絕施工隊(duì)聚眾鬧事現(xiàn)象的發(fā)生,確保施工生產(chǎn)順利進(jìn)行; 6.部門其他日常事務(wù)。 任職資格: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,建筑工程相關(guān)專業(yè); 2.有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有二級以上建造師證優(yōu)先; 3.熟悉施工工藝流程,具備豐富的現(xiàn)場施工管理的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)技能,能對項(xiàng)目開發(fā)過程和工程技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)行全面管控; 4.組織管理、協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
南寧-青秀區(qū)-陽光100上東國際
崗位職責(zé): 1、主持招商中心的整體運(yùn)作工作,組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。 2、制定階段性銷售計劃,組織實(shí)施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。 3、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃。 4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)、管理、評估等,帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。 5、完成營銷總監(jiān)下達(dá)的其他工作事宜。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)營銷等相關(guān)專業(yè); 2、有5年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目營銷經(jīng)驗(yàn);其中,2年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn) 3、有全程操作大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目的成功案例; 4、勤于思考,具有較強(qiáng)的敏感度,應(yīng)變能力強(qiáng); 5、認(rèn)真負(fù)責(zé),具有很強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,團(tuán)隊(duì)精神
陳先生
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司智信化管理工作,包括各類業(yè)務(wù)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)管理平臺的研發(fā)、系統(tǒng)維護(hù)等。 2、負(fù)責(zé)公司智慧社區(qū)管理工作,包括各類社區(qū)服務(wù)和管理平臺的應(yīng)用和日常維護(hù),如社區(qū)業(yè)務(wù)咨詢受理服務(wù)平臺、社區(qū)安防智能化管理和監(jiān)控平臺、社區(qū)設(shè)備智能化管理平臺、數(shù)據(jù)處理平臺等。 3、負(fù)責(zé)大城指揮中心日常管理工作,包括業(yè)務(wù)咨詢受理、指揮調(diào)度、監(jiān)督檢查、各類信息的上傳下達(dá)等。 4、負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)和管理社區(qū)的應(yīng)急指揮工作,全面統(tǒng)籌社區(qū)重大緊急、敏感應(yīng)急事件的處置、調(diào)度督辦、信息匯總、報送等工作;參與制定處置各種突發(fā)重大事件的應(yīng)急管理預(yù)案。 5、負(fù)責(zé)對二級調(diào)度中心的統(tǒng)籌、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核等工作。 6、參與智慧社區(qū)的改造建設(shè)、技術(shù)運(yùn)維等。 任職要求: 1、兩年以上大型物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有大型監(jiān)控中心管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、有較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力、管理能力、抗壓能力,以應(yīng)對各類事件的跨片區(qū)人員協(xié)調(diào)、工作監(jiān)督、信息管理和上報; 3、大專以上學(xué)歷,計算機(jī)、電子通信類相關(guān)專業(yè)。
農(nóng)小姐
展廳經(jīng)理
10000-15000元
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助銷售經(jīng)理貫徹廠商政策,完成銷售目標(biāo); 2、落實(shí)本店?duì)I業(yè)政策,協(xié)助銷售經(jīng)理對外部市場信息的收集及本店實(shí)際經(jīng)營情況,制定具體營銷策略和方案,并推進(jìn)實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)展廳日常管理,如展廳日常報表管理、展車管理等; 4、負(fù)責(zé)銷售顧問日??荚u,檢查銷售顧問儀容儀表、接待話術(shù)、銷售流程; 5、負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督客戶的回訪,督導(dǎo)銷售顧問將客戶信息及時有效的錄入系統(tǒng),對系統(tǒng)檢查結(jié)果負(fù)責(zé); 6、負(fù)責(zé)品牌管理,對接廠家等相關(guān)任務(wù)工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、具有1年以上汽車4S店展廳經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn);精通4S店銷售工作流程; 3、良好的人際交往和溝通能力,較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,受過專業(yè)銷售的培訓(xùn),具有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的能力。
TERUAKI SATO
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌區(qū)域項(xiàng)目客服、秩序、綠化、保潔、工程條線質(zhì)量管理體系的運(yùn)行、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和報告工作; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域項(xiàng)目各條線質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的擬定、宣貫、培訓(xùn)、監(jiān)督實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域項(xiàng)目各條線的服務(wù)質(zhì)量的改進(jìn)、糾正和預(yù)防措施;并監(jiān)督、檢查、落實(shí)情況。 4、參加公司對各項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量的定期(月度季度年度)檢查及不定期抽查、考評,提供技術(shù)支持與業(yè)務(wù)指導(dǎo),對各條線問題進(jìn)行調(diào)查處理,提出改進(jìn)建議。 5、針對滿意度情況進(jìn)行綜合分析,及時改進(jìn),保證物業(yè)服務(wù)水平持續(xù)提高。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī); 3、熟練辦公軟件的運(yùn)用; 4、較強(qiáng)的語言表達(dá)與寫作能力; 5、3年及以上物業(yè)品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年及以上相關(guān)部門管理經(jīng)驗(yàn)。
岑先生
南寧-興寧區(qū)
廣西悅恒項(xiàng)目管理有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目報批報建(規(guī)劃方案、建筑方案、電子報批、報建放線、驗(yàn)收驗(yàn)線)等工作。 ? 2、完成辦理開發(fā)過程中各類政府證照、材料報批、項(xiàng)目驗(yàn)收等手續(xù)等。 3、制定項(xiàng)目開發(fā)報建相關(guān)工作計劃,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)在項(xiàng)目開發(fā)過程中的整體協(xié)調(diào),配合開發(fā)計劃的推進(jìn)。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與工程、設(shè)計等部門的工作聯(lián)系。 5、負(fù)責(zé)維系好與政府各職能部門的公共關(guān)系; 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,工程管理、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè),從事房地產(chǎn)開發(fā)報建工作5年以上; 2、具有大型住宅項(xiàng)目開發(fā)報建管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立統(tǒng)籌開發(fā)報建管理工作; 3、熟悉國家及地區(qū)規(guī)劃設(shè)計的法律、法規(guī)、規(guī)范,了解房地產(chǎn)行業(yè)及業(yè)務(wù)流程,對房地產(chǎn)市場有較為深入的理解; 4、具有較強(qiáng)的溝通談判能力和分析解決問題能力。 5、有崇左市江州城區(qū)政府資源。
房住學(xué)
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國動網(wǎng)絡(luò)通信集團(tuán)廣西有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
崗位職責(zé): 1.組織所管省區(qū)的室分、WIFI等無線業(yè)務(wù)的市場開拓、商務(wù)談判、合同簽訂等工作。 2.建立、維護(hù)屬地運(yùn)營商、政府管理機(jī)構(gòu)的關(guān)系,參與重大關(guān)系維護(hù)活動。 3.組織開展室分、WIFI等無線業(yè)務(wù)的項(xiàng)目立項(xiàng)申請、方案呈報、施工組織和監(jiān)管、售后服務(wù)和維護(hù)等工作。 4.按計劃完成省區(qū)的應(yīng)收賬款的收款任務(wù),出現(xiàn)異常及時處理。 5.統(tǒng)計、匯總、上報省區(qū)無線業(yè)務(wù)項(xiàng)目的合同、建設(shè)、維護(hù)、應(yīng)收賬款等數(shù)據(jù)信息。 6.管理下屬團(tuán)隊(duì),包括團(tuán)隊(duì)成員分工、計劃的制定與落實(shí)、下屬員工的指導(dǎo)監(jiān)督和考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作任務(wù)。 任職要求: 1、無線電、通信等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),年齡25-35歲 2、熟悉國家和地方政府的通信法律法規(guī)和政策、企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度和流程;熟悉行業(yè)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn);熟悉無線電及通信傳輸?shù)闹R;熟悉工程項(xiàng)目管理的知識;熟悉運(yùn)營商無線業(yè)務(wù)模式和工作流程。
譚女士
南寧-良慶區(qū)
1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目銀行按揭貸款管理工作; 2、協(xié)助制定與實(shí)施交樓方案,確保交樓業(yè)績達(dá)標(biāo); 3、售后工作的跟蹤和督辦; 4、接待、處理和跟蹤客戶投訴事件
王先生
廣西金瑞禧珠寶首飾有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西金瑞禧珠寶首飾有限公司
所在行業(yè) 首飾/珠寶
成立時間 9年(2015年1月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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