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職位描述

營業(yè)員
奶茶店
水牛奶
農(nóng)墾
西江乳業(yè)

1. “水牛奶+”是廣西農(nóng)墾(國企)西江乳業(yè)旗下連鎖品牌

一、崗位職責(zé)

1.學(xué)習(xí)和熟悉水牛奶+門店各個(gè)工作崗位

2.熟悉產(chǎn)品制作及出品標(biāo)準(zhǔn)，提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)

3.善于向顧客推薦本店飲品

4.積極參加培訓(xùn)，不斷提供服務(wù)技能

二、任職要求

1.有良好的工作態(tài)度和溝通技巧

2.責(zé)任心強(qiáng)，性格活潑開朗，有工作激情，

3.本店招全職，非兼職職位，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、工作時(shí)間

1、10:00~23:00每天兩班制，早班10：00-19：00  晚班：14：00-23：00 （包含一小時(shí)吃飯時(shí)間)

四、薪資待遇

底薪+提成績效

公司簡介

									1951年，廣西墾殖處成立，廣西農(nóng)墾應(yīng)運(yùn)而生，肩負(fù)起“屯墾戍邊，保家衛(wèi)國”的使命擔(dān)當(dāng)，成為保障國家重要農(nóng)產(chǎn)品有效供給的國家隊(duì)，七十多年以來廣西農(nóng)墾堅(jiān)持傳承“艱苦奮斗、勇于開拓”的農(nóng)墾精神，全力以赴轉(zhuǎn)型打造千億元級現(xiàn)代一流食品企業(yè)。廣西農(nóng)墾西江乳業(yè)有限公司，始于1956年，前身是廣西農(nóng)墾國有西江農(nóng)場奶制品廠，年產(chǎn)鮮奶5600多噸，暢銷區(qū)內(nèi)遠(yuǎn)銷廣東，歷經(jīng)六十七年，西江乳業(yè)見證了廣西的發(fā)展強(qiáng)大，哺育了廣西幾代人。2022年，西江乳業(yè)應(yīng)對日新月異的市場需求，在發(fā)展戰(zhàn)略上作出了巨大調(diào)整，制定了《水牛奶戰(zhàn)略》，即打造廣西水牛奶第一品牌，“水牛奶+”連鎖奶吧在這樣的戰(zhàn)略背景下應(yīng)運(yùn)而生。我們深耕廣西，布局觸達(dá)14個(gè)市縣，我們相信，在未來我們在廣西將成為線下飲品的中堅(jiān)力量，國營農(nóng)墾初鮮水牛奶+，不止于乳飲，而是滿足更多“吃’喝、玩”的需求，更讓西江好奶離家更近?！八Ｄ?”是廣西農(nóng)墾（國企）西江乳業(yè)旗下連鎖品牌

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)廣西農(nóng)墾大廈一樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 餐廳主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西中道城市運(yùn)營管理有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、進(jìn)行人員管理，做好現(xiàn)場客戶維護(hù)； 2、執(zhí)行公司安排各項(xiàng)活動(dòng)，做好成本管理； 3、按照公司的相關(guān)制度，進(jìn)行現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生、服務(wù)、出品等管控； 4、做好與甲方的日常工作對接和溝通。崗位要求： 1、有2-3年餐飲管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 2、有責(zé)任心、上進(jìn)心，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、服務(wù)意識強(qiáng)，接受調(diào)動(dòng)； 4、具備較好的溝通交流能力。; 餐廳主管
3000-6000元

南寧-興寧區(qū)

南寧銀河有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

1、協(xié)助經(jīng)理改進(jìn)完善工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)程序，并督導(dǎo)實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)餐廳現(xiàn)場管理，如工作人員調(diào)配，班次安排、考勤、儀容儀表檢查等； 3、了解廚房貨源和供餐菜單，培訓(xùn)、組織好餐廳服務(wù)員的菜品及酒水飲料推薦； 4、受理客人投訴及意見反饋，及時(shí)形成系統(tǒng)性分析、改善建議，上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)完善解決； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 6、本崗位為第三方用工，介意勿投。

梁革章; 儲(chǔ)備店長
4000-8000元

南寧-江南區(qū)

南寧萬勝餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

負(fù)責(zé)南寧新店管理運(yùn)營： 1，招聘組建門店員工 2，培訓(xùn)考核崗位標(biāo)準(zhǔn) 3，門店QSC日常運(yùn)營管理 4，經(jīng)營報(bào)表 5 ，早班晚班輪替 6，有餐飲管理帶隊(duì)的經(jīng)驗(yàn) 目前門店都在南寧。工作在南寧，工作簡單包吃兩餐。新店多，發(fā)展快，加薪多。

何經(jīng)理; 餐飲部經(jīng)理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西盛弘酒店管理有限公司

酒店/旅游

1.制定并組織實(shí)施餐飲部的一切業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃； 2.監(jiān)督完成餐廳日常經(jīng)營工作，編制員工出勤表，檢查員工的出勤狀況、儀表、及個(gè)人衛(wèi)生； 3.熟悉本酒店的主要目標(biāo)市場，了解消費(fèi)者的餐飲需求，并有針對性地開發(fā)和提供能滿足他們需求的餐飲產(chǎn)品和服務(wù)； 4.考核部門員工品行業(yè)績并實(shí)施激勵(lì)和培訓(xùn)；加強(qiáng)餐飲廳的日常管理，提高對客服務(wù)質(zhì)量； 5.領(lǐng)導(dǎo)餐廳全面質(zhì)量管理小組對餐廳服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格檢查，把好餐廳出品服務(wù)的每一關(guān)； 6.加強(qiáng)對餐廳財(cái)產(chǎn)的管理，掌握和控制好物品的使用情況，減少費(fèi)用開支和物品損耗； 7.及時(shí)檢查餐廳設(shè)備情況，建立物資管理制度做好維護(hù)保養(yǎng)工作，做好餐廳安全和防火工作。

原小姐; 儲(chǔ)備店長
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

南寧開盛企業(yè)管理咨詢有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)連鎖店內(nèi)日常工作，公司產(chǎn)品的銷售，根據(jù)專業(yè)文化知識向顧客銷售公司產(chǎn)品 2、向店長學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理及銷售方法，為今后勝任店長工作做準(zhǔn)備。 3、向店長做銷售總結(jié)，匯報(bào)工作情況。崗位要求：（一）學(xué)歷：高中以上學(xué)歷，具有良好的學(xué)習(xí)能力及承壓能力，有兩年以上的銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（二）業(yè)務(wù)水平： 1、具備良好的計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力 2、掌握扎實(shí)的銷售知識和靈活的銷售技巧（三）職業(yè)素質(zhì)： 1、具有較高的敬業(yè)和團(tuán)隊(duì)合作精神 2、觀察力與應(yīng)變能力強(qiáng)，善于與店員溝通交流，善于改進(jìn)工作方法 3、能吃苦耐勞，為人誠實(shí)穩(wěn)重，服從上級的工作安排、管理福利待遇：薪資：5500～12000元（基本工資+個(gè)人提成+保險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+績效獎(jiǎng)金）（視工作能力而定,上不封頂）；享有員工旅游、生日補(bǔ)貼、暢所欲言優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)、半年全勤獎(jiǎng)，節(jié)日禮品及補(bǔ)貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品，正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。 1、試用期1-2個(gè)月，表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機(jī)會(huì)，享有國家規(guī)定購買的五險(xiǎn)。 2、每周6個(gè)工作日，每天工作7小時(shí)，入職后按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。 3、晉升渠道：一級營業(yè)員——二級輔導(dǎo)員——三級協(xié)理員——四級儲(chǔ)備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān)，所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機(jī)會(huì)，所有工作（包括專業(yè)知識及銷售技能）提供專門系統(tǒng)的培訓(xùn)及指導(dǎo)。正常工作時(shí)間：早晚班輪班制（每月休息四天）早班：10：00—17：00 晚班：15：00—22：00 工作地點(diǎn)：南寧區(qū)各連鎖店。

人事部; 儲(chǔ)備經(jīng)理崗
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)

上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

此崗位長期招聘：是管理層，經(jīng)理崗位，此崗位不論設(shè)計(jì)、營銷、網(wǎng)銷、市場、工程、監(jiān)理、人事、新媒體經(jīng)理

盧女士; 餐飲部經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西天龍灣璞悅酒店管理有限公司

酒店/旅游

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)餐廳的各項(xiàng)管理工作，對餐廳的顧客滿意度、員工素質(zhì)、工作效率、服務(wù)水準(zhǔn)等負(fù)有直接的責(zé)任； 2、制定餐廳推銷策略，督促員工做好推銷工作，提高餐飲銷售收入； 3、定期對市場進(jìn)行調(diào)查研究，并制定有效的營銷策略； 4、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，對員工進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、激勵(lì)、評價(jià)和考核； 5、處理賓客的投訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。【任職需求】 1、5年以上餐飲業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上本崗工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛餐飲行業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的服務(wù)意識； 3、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神,能吃苦耐勞； 4、能熟練使用電腦辦公軟件。

黃經(jīng)理; 餐廳主管/經(jīng)理/店長-火鍋店-發(fā)展空間大
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧星燎餐飲有限公司

餐飲業(yè)

火鍋店潮汕牛肉火鍋頭部品牌崗位主要職責(zé)和要求： 1、全權(quán)負(fù)責(zé)門店的前廳運(yùn)營和管理，嚴(yán)格高效的執(zhí)行公司規(guī)章制度、政策方案、SOP等。 2、完成門店?duì)I業(yè)額及相關(guān)指標(biāo)，抓服務(wù)和翻臺(tái)率，提升顧客滿意度和品牌美譽(yù)度。 3、熱情待客，態(tài)度謙和，提升團(tuán)隊(duì)能力，客訴規(guī)避與處理。加強(qiáng)現(xiàn)場督導(dǎo)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、1-3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，商場店經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 6、工作踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，身體健康。 7、包吃包住、月休4天、全勤獎(jiǎng)、各類獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)有活力，工作氛圍好，發(fā)展空間大

陳東勝; 餐廳主管/經(jīng)理/店長-火鍋店-晉升空間大
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧星燎餐飲有限公司

餐飲業(yè)

公司主營火鍋店，潮汕牛肉火鍋頭部品牌崗位主要職責(zé)和要求： 1、全權(quán)負(fù)責(zé)門店的前廳運(yùn)營和管理，嚴(yán)格高效的執(zhí)行公司規(guī)章制度、政策方案、SOP等。 2、完成門店?duì)I業(yè)額及相關(guān)指標(biāo)，抓服務(wù)和翻臺(tái)率，提升顧客滿意度和品牌美譽(yù)度。 3、熱情待客，態(tài)度謙和，提升團(tuán)隊(duì)能力，客訴規(guī)避與處理。加強(qiáng)現(xiàn)場督導(dǎo)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓與執(zhí)行能力。 5、1-3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，商場店經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 6、工作踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，身體健康。 7、包吃包住、月休4天、全勤獎(jiǎng)、各類獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)有活力，工作氛圍好，發(fā)展空間大

陳東勝; ka連鎖經(jīng)理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧市三鼎匯商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

負(fù)責(zé)梧州連鎖藥店的業(yè)務(wù)對接，銷售跟蹤，方案提交

王曉東