南寧邕寧區(qū)招聘HR招聘

招聘專員(雙休)
一、崗位職責：
1、負責本公司合作企業(yè)的崗位招聘、邀約、面試等；
2、招聘信息推廣、招聘網站日常刷新、維護使用。
二、任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、具有2年以上第三方招聘工作經驗，熟悉招聘流程、渠道，有第三方招聘外包工作經驗的優(yōu)先考慮；
3、持有人力資源相關證書的優(yōu)先考慮。
三、福利待遇：無責底薪+績效+提成，月綜合薪資4000-6000元/月，上不封頂，節(jié)日福利。
四、上班時間：周一至周五9:00-12:00，14:00-18:00，周末雙休，國家法定節(jié)假日休息。

【工作內容】：
1、主要負責公司客服崗位的人員招募及校招的開展。
2、熟悉各大招聘網站，尤其是BOSS，及時發(fā)布招聘相關信息并進行應聘人員邀約。及時關注各大高校發(fā)布的校招信息并報名參加，主要以金融專業(yè)為主。
3、按照公司規(guī)劃每月完成招聘指標，此項有績效考核評分和職級晉升空間。
4、熟知面試技巧，負責接待面試應聘人員，并做好相應的應聘人員維護工作。
5、負責統(tǒng)計在職人員的訪談數據，并做好日常監(jiān)督工作。
6、協(xié)助綜合管理部完成各項人事工作，如招聘數據分析等。
7、負責與總部對接招聘數據分析和匯總，上交指定表格。
【崗位要求】
1、25-35歲，一年以上相關工作經驗者優(yōu)先。
2、普通話標準，談吐清晰，有比較專業(yè)的形象氣質，有一定的親和力。
3、大專以上學歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮。
4、有較強的溝通能力、執(zhí)行力、應變能力，較好的職業(yè)素養(yǎng)。
5、熟悉office軟件的應用，且會做數據分析和PPT。
【福利待遇】
1、薪資待遇： 4K-8K ，綜合底薪+招聘提成，根據招聘實際數據會有職級晉升，五險一金。
2、雙休，朝九晚六，每個月有一個周六需要輪值。
3、如遇周末有校招需要參與可調休。
4、休假：法定節(jié)假日+其他帶薪假期。
5、生日會、下午茶、各種員工活動不定期舉辦。