19小時(shí)前
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷售類合同的管理、修改及審核;
2、負(fù)責(zé)匯總梳理運(yùn)營管理各項(xiàng)數(shù)據(jù),撰寫運(yùn)營報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)各類業(yè)務(wù)指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫,隨時(shí)跟進(jìn)業(yè)務(wù)動態(tài)情況;
4、負(fù)責(zé)與銷售有關(guān)的資料報(bào)表的整理、歸檔、統(tǒng)計(jì)、保存及保密工作;
5、負(fù)責(zé)做好每月發(fā)貨統(tǒng)計(jì)和應(yīng)收賬款的登記核算,建立銷售發(fā)貨、貨款回籠執(zhí)行臺帳;
6、參與運(yùn)營管理相關(guān)會議,根據(jù)會議紀(jì)要溝通、跟進(jìn)各部門工作安排
7、協(xié)助業(yè)務(wù)人員跟蹤客戶發(fā)貨,應(yīng)收款管理等業(yè)務(wù)事務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,物流管理、財(cái)務(wù)類專業(yè)畢業(yè);
2、了解銷售工作各環(huán)節(jié)的流程,具備快消品、農(nóng)業(yè)產(chǎn)品銷售公司任職經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用Word、Excel等office辦公軟件,能勝任數(shù)據(jù)處理、統(tǒng)計(jì)工作;
4、性格開朗,吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有團(tuán)隊(duì)精神和良好的服務(wù)意識。
福利待遇:
1、上班時(shí)間8:30-18:00,周末雙休,節(jié)假日正常放假;
2、按國家規(guī)定購買五險(xiǎn)、商業(yè)意外險(xiǎn)。
南寧-青秀區(qū)-榮和大地 1人
19小時(shí)前
1.獨(dú)立開發(fā)開拓跨境國際物流業(yè)務(wù);
2.負(fù)責(zé)組建事業(yè)部跨境物流業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì);
3.統(tǒng)籌安排事業(yè)部在跨境運(yùn)輸、城市配送、冷鏈運(yùn)輸?shù)刃履J綐I(yè)務(wù)上的拓展,協(xié)調(diào)集團(tuán)內(nèi)部相關(guān)業(yè)務(wù)關(guān)系;
4.協(xié)助總經(jīng)理組織跨境物流業(yè)務(wù)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)員隊(duì)伍的整體素質(zhì);
5.協(xié)助總經(jīng)理開拓國際貨運(yùn)代理、跨境運(yùn)輸?shù)葮I(yè)務(wù),尋找業(yè)務(wù)合作伙伴,在跨境運(yùn)輸?shù)刃聵I(yè)務(wù)上迅速作大規(guī)模,推動事業(yè)部業(yè)務(wù)不斷取得突破;
6.協(xié)助副總經(jīng)理抓好相關(guān)業(yè)務(wù)部門日常事務(wù)及業(yè)務(wù)人員的管理工作;
7.認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)制度流程和風(fēng)控管理措施;
8.負(fù)責(zé)公司跨境物流業(yè)務(wù)具體實(shí)施操作。
任職要求
1.年齡要求 40 周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,學(xué)士以上學(xué)位,國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、物流、金融、工商管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2.具有較高的思想政治覺悟和良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),善于激勵和管理團(tuán)隊(duì),責(zé)任心和執(zhí)行力 強(qiáng);
3.了解區(qū)內(nèi)外跨境運(yùn)輸供需市場情況,熟悉跨境運(yùn)輸流程,熟悉與東盟各國進(jìn)行進(jìn)出口業(yè)務(wù)的的操作實(shí)務(wù),掌握豐富的跨境物流供應(yīng)商資源;
4.熟悉跨境物流和供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)流程,具有較強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)控制意識和經(jīng)驗(yàn);
5.具備 5 年及以上企業(yè)經(jīng)營管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),3 年及以上跨境運(yùn)輸經(jīng)驗(yàn),其中任企業(yè)部門正職 1 年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
6.有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展及談判能力,善于交際和應(yīng)酬,有一定文字寫作能力;
7.有成熟的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)為宜;
8.特別優(yōu)秀者年齡限制可放寬至 45 周歲或適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。
19小時(shí)前
吳女士
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,結(jié)合市場情況制定銷售策略與規(guī)劃并組織實(shí)施,達(dá)成銷售目標(biāo);
2、根據(jù)既有的銷售體系,完善完整銷售體系和流程(包括目標(biāo)的制定、分解、部署、監(jiān)督實(shí)施);
3、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓新市場、制訂市場布局策略;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和成長,培養(yǎng)專業(yè)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),建立和完善業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)激勵機(jī)制,激發(fā)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù);
5、關(guān)注鋼材價(jià)格行情,監(jiān)督定價(jià)、控制銷售費(fèi)用,確保銷售利潤;
6、幫助業(yè)務(wù)經(jīng)理開拓、溝通和管理重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)市場關(guān)系;
7、定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶,建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系;
8、深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價(jià)格定位的戰(zhàn)略依據(jù);
9、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)與其他部門的工作關(guān)系;
10、管理日常銷售業(yè)務(wù)工作,審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報(bào)表,指導(dǎo)、監(jiān)督并有效控制控制銷售活動。
任職資格:
1. 年齡38-45歲,本科以上學(xué)歷,有鋼材行業(yè)營銷管理經(jīng)驗(yàn)或國企銷售管理崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 10以上年工作經(jīng)驗(yàn),5年以上銷售管經(jīng)驗(yàn)或3年以上同崗經(jīng)驗(yàn);
3. 高度的責(zé)任心和自信心,能承受強(qiáng)大的工作壓力;具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
4. 具備快速的學(xué)習(xí)變通能力、較強(qiáng)的市場開拓、客戶溝通能力;強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向和團(tuán)隊(duì)合作精神、擁有一定的行業(yè)資源背景和客戶資源最佳。
19小時(shí)前
吳女士
(包括目標(biāo)的制定、分解、部署、監(jiān)督實(shí)施); 3、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓新市場、制訂市場布局策略; 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和成長,培養(yǎng)專業(yè)的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),建立和完善業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)激勵機(jī)制,激發(fā)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)
19小時(shí)前
539969480@qq.com
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)做好產(chǎn)品知識培訓(xùn),組織、策劃、主持相關(guān)學(xué)術(shù)會議,提升公司的品牌形象; 2、醫(yī)學(xué)專業(yè)知識的講授及對業(yè)務(wù)人員的產(chǎn)品知識培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)建設(shè)和維護(hù)相關(guān)的學(xué)術(shù)專家網(wǎng)絡(luò),構(gòu)建良好的交流溝通渠道
19小時(shí)前
(具有新能源商用車維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮) 2、客戶到達(dá)后,在前臺業(yè)務(wù)人員的陪同下,共同對送修車輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項(xiàng)疑難技術(shù)問題 3、統(tǒng)籌維修方案和檢修計(jì)劃,帶領(lǐng)并組織班組人員完成車輛的檢修工作
19小時(shí)前
(具有新能源商用車維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮) 2、客戶到達(dá)后,在前臺業(yè)務(wù)人員的陪同下,共同對送修車輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項(xiàng)疑難技術(shù)問題 3、統(tǒng)籌維修方案和檢修計(jì)劃,帶領(lǐng)并組織班組人員完成車輛的檢修工作
19小時(shí)前
能統(tǒng)籌撰寫可研報(bào)告; 2、圖紙深化設(shè)計(jì),包括系統(tǒng)圖、設(shè)備布置圖、現(xiàn)場布線圖、防雷接地圖等; 3、新能源、光伏電站施工設(shè)計(jì)圖紙的繪制、電氣部件選型等; 4、分布式光伏電站系統(tǒng)設(shè)計(jì)及優(yōu)化; 5、配合業(yè)務(wù)人員對項(xiàng)目人員進(jìn)行現(xiàn)場踏勘
19小時(shí)前
郝美英
.及時(shí)處理涉稅事項(xiàng); 10.不定期到門診檢查財(cái)務(wù)相關(guān)工作; 11.制定工作計(jì)劃,及時(shí)反映業(yè)務(wù)處理過程中出現(xiàn)和存在的問題,定期向分管領(lǐng)導(dǎo)做工作總結(jié)、匯報(bào); 12.配合制定相關(guān)規(guī)則和要求,引導(dǎo)和幫助業(yè)務(wù)人員合理處理涉及財(cái)務(wù)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)
根據(jù)設(shè)計(jì)項(xiàng)目編制設(shè)計(jì)專題報(bào)告: 2、圖紙深化設(shè)計(jì),包括系統(tǒng)圖、設(shè)備布置圖、現(xiàn)場布線圖、防雷接地圖等; 3、新能源、光伏電站施工設(shè)計(jì)圖紙的繪制、電氣部件選型等; 4、地面集中式及分布式光伏電站系統(tǒng)設(shè)計(jì)及優(yōu)化; 5、配合業(yè)務(wù)人員對項(xiàng)目人員進(jìn)行現(xiàn)場踏勘
19小時(shí)前
綜合部
完成團(tuán)隊(duì)工作任務(wù); 3、收集、整理和分析國家及地方宏觀經(jīng)濟(jì)政策、公司及行業(yè)相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策及經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢,撰寫相關(guān)研究報(bào)告供公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考; 4、審核團(tuán)隊(duì)成果文件,對團(tuán)隊(duì)成果質(zhì)量負(fù)責(zé); 5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)或業(yè)務(wù)人員洽談
19小時(shí)前
韋女士
1、負(fù)責(zé)電話、微信業(yè)務(wù)客戶報(bào)單,訂單開單,客戶相關(guān)售后服務(wù),做好相關(guān)報(bào)表 2、安排出貨事宜 3、客戶欠款、回款統(tǒng)計(jì) 4、產(chǎn)品微信朋友圈發(fā)布 5、協(xié)助業(yè)務(wù)人員工作 6、公司其他安排
2024-09-26
李阿莉
業(yè)務(wù)人員數(shù)名,工資待遇豐厚,誠意者面談!
2024-09-26
梁嘉嘉
4.業(yè)務(wù)開展與維護(hù):?協(xié)助業(yè)務(wù)人員客戶的開發(fā)維護(hù),完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績指標(biāo);根據(jù)公司招募要求,配合公司進(jìn)行人員招聘。 任職要求: 1.教育背景:?大專及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2024-09-26
常生
5、年齡:22-38歲(不招暑假工、實(shí)習(xí)生、兼職) 本公司屬于上海晨光文具廣西分公司,負(fù)責(zé)整個(gè)廣西市場的銷售及渠道開發(fā),現(xiàn)招聘全職業(yè)務(wù)人員,有意向可聯(lián)系,可根據(jù)招聘需求及所在地招聘需要求就近安排就業(yè)。
2024-09-26
梁嘉嘉
4.業(yè)務(wù)開展與維護(hù):?協(xié)助業(yè)務(wù)人員客戶的開發(fā)維護(hù),完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績指標(biāo);根據(jù)公司招募要求,配合公司進(jìn)行人員招聘。 任職要求: 1.教育背景:?大學(xué)本科及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2024-09-26
常生
5、年齡:22-38歲(不招暑假工、實(shí)習(xí)生、兼職) 本公司屬于上海晨光文具廣西分公司,負(fù)責(zé)整個(gè)廣西市場的銷售及渠道開發(fā),現(xiàn)招聘全職業(yè)務(wù)人員,有意向可聯(lián)系,可根據(jù)招聘需求及所在地招聘需要求就近安排就業(yè)。
2024-09-26
常生
5、年齡:22-38歲(不招暑假工、實(shí)習(xí)生、兼職) 【駐地平南】 本公司屬于上海晨光文具廣西分公司,負(fù)責(zé)整個(gè)廣西市場的銷售及渠道開發(fā),現(xiàn)招聘全職業(yè)務(wù)人員,有意向可聯(lián)系,可根據(jù)招聘需求及所在地招聘需要求就近安排就業(yè)
2024-09-26
常生
5、年齡:22-38歲(不招暑假工、實(shí)習(xí)生、兼職) 本公司屬于上海晨光文具廣西分公司,負(fù)責(zé)整個(gè)廣西市場的銷售及渠道開發(fā),現(xiàn)招聘全職業(yè)務(wù)人員,有意向可聯(lián)系,可根據(jù)招聘需求及所在地招聘需要求就近安排就業(yè)。
2024-09-26
常生
5、年齡:22-38歲(不招暑假工、實(shí)習(xí)生、兼職) 本公司屬于上海晨光文具廣西分公司,負(fù)責(zé)整個(gè)廣西市場的銷售及渠道開發(fā),現(xiàn)招聘全職業(yè)務(wù)人員,有意向可聯(lián)系,可根據(jù)招聘需求及所在地招聘需要求就近安排就業(yè)。
約 48 個(gè)崗位

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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 4.1%
    2K
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    3K
  • 22%
    4K
  • 22.7%
    5K
  • 15.9%
    6K-8K
  • 8.9%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.6%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.6%,初中占0.7%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    1.6%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占1.6%,3-5年占0%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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