1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務標準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務
4.不斷提高服務技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領導安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
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實習生無責2800(儲備經(jīng)理)
6000-12000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 5人 18-30歲 中專以上- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-09-24馮女士主管崗位職責:
1、通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識,協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款,降低銀行的信用風險;
2、通過與銀行逾期欠款客戶進行一對一溝通,幫助和引導客戶及時、正確的繳還銀行的欠款,以維護良好的個人信用記錄;
3、通過該工作能學習到相關金融專業(yè)知識,法律知識,對金融行業(yè)有深刻了解。
任職要求:
1、男女不限,大專以上學歷(專業(yè)不限);普通話流利,能熟悉掌握常用電腦辦公軟件;具有較強的親和力和良好的心理素質(zhì),有較強的溝通能力;
2、喜愛金融行業(yè),好學習好思考;
3、實習期必須滿6個月以上,非兼職類工作,暑假工。
實習薪資:
無責底薪(2800-4000) 加提成獎金等,綜合普通月收入5000~8000元,優(yōu)秀者基本10000元以上。享受國家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓,從員工成長為組長、主管、區(qū)域負責人的良好晉升機會,
上班時間:
上午9:00-12:00
下午14 :00-18 :30
地址:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638號 -
網(wǎng)站技術推廣SEO優(yōu)化
3200-8000元2024-09-20安迪經(jīng)理崗位職責:
1、負責平臺的日常安全維護、SEO優(yōu)化,利用各推廣方案促進并提高平臺的流量及知名度;
2、負責平臺相關的市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析,并提出優(yōu)化方案;
3、負責平臺內(nèi)容采編、內(nèi)容管理、網(wǎng)站發(fā)布和網(wǎng)站內(nèi)容監(jiān)控以及相關處理;
4、負責平臺鏈接的推廣合作,能夠整合資源并落實線上推廣活動。
崗位要求:
1、大?;蛞陨蠈W歷,計算機、營銷、電子商務相關專業(yè);
2、熟悉搜索引擎優(yōu)化 SEO 的原理和策略,并有豐富的實際操作經(jīng)驗,有成功案例;
3、善于與人溝通,熱愛網(wǎng)絡推廣,具備良好的團隊合作精神和高度的責任感,能夠承受壓力,有創(chuàng)新精神,有較強的執(zhí)行力;
4、熟練使用各種辦公軟件。
薪資待遇:
1、底薪:3200-8000/月(無責底薪,季度遞漲工資) + 業(yè)績獎 + 年終獎 + 節(jié)日補貼
2、周一至周五工作(08:30-12:00;14:00-17:30),雙休,法定節(jié)假日休息。
3、可接受兼職。
約 2 個崗位
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南寧青秀區(qū)節(jié)假日兼職招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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南寧青秀區(qū) 服務員招聘工資
¥
3150
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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14.1%2K
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67.8%3K
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15.3%4K
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1.8%5K
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0.9%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷96.6%
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初中1.8%
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高中0.9%
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中專0.3%
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大專0.3%
南寧青秀區(qū)服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占96.6%,初中占1.8%,高中占0.9%,中專占0.3%,大專占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.6%
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應屆畢業(yè)生0.6%
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1-3年1.5%
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5-10年0.3%
南寧青秀區(qū)服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.6%,應屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占1.5%,5-10年占0.3%。