南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 5人 18-30歲 中專以上
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-24
馮女士
主管
崗位職責(zé):
1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險;
2、通過與銀行逾期欠款客戶進(jìn)行一對一溝通,幫助和引導(dǎo)客戶及時、正確的繳還銀行的欠款,以維護(hù)良好的個人信用記錄;
3、通過該工作能學(xué)習(xí)到相關(guān)金融專業(yè)知識,法律知識,對金融行業(yè)有深刻了解。
任職要求:
1、男女不限,大專以上學(xué)歷(專業(yè)不限);普通話流利,能熟悉掌握常用電腦辦公軟件;具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì),有較強(qiáng)的溝通能力;
2、喜愛金融行業(yè),好學(xué)習(xí)好思考;
3、實習(xí)期必須滿6個月以上,非兼職類工作,暑假工。
實習(xí)薪資:
無責(zé)底薪(2800-4000) 加提成獎金等,綜合普通月收入5000~8000元,優(yōu)秀者基本10000元以上。享受國家法定節(jié)假日及婚喪假等,完善在職培訓(xùn),從員工成長為組長、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機(jī)會,
上班時間:
上午9:00-12:00
下午14 :00-18 :30
地址:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638號
要求:18歲-45歲,155cm以上,熟手優(yōu)先
性格開朗、有服務(wù)意識、溝通能力強(qiáng),吃苦耐勞,不要兼職,不要兼職,不要兼職
1、包吃住,統(tǒng)一小區(qū)宿舍,2-4人一間,統(tǒng)一不超10分鐘路程標(biāo)準(zhǔn)
2、熟手免費培訓(xùn)
3、薪資技師彈性強(qiáng),挑戰(zhàn)高工資
4、無業(yè)績要求輕松上班,9小時工作,無大夜
5、所有員工公司提供購買意外險
6、年假省內(nèi)10天省外15天
7、生日補(bǔ)貼
門店純正規(guī)營業(yè),可放心上班
6000-14000
2024-09-20
戴嶸釗
工作內(nèi)容:
1.前臺接待顧客、點單、收銀。
2.后臺廚房備料、煮茶及各項新鮮原料制作。
3.飲品調(diào)制,根據(jù)公司定制的配方調(diào)制飲品。
4.需服從門店管理者的各項工作安排。
職位要求:
1.18歲以上,初中以上學(xué)歷。
2.普通話口齒清晰。
3.誠實、認(rèn)真、負(fù)責(zé),具有高度服務(wù)意識,熱情的良好團(tuán)隊精神。
4.喜愛新鮮茶飲的現(xiàn)調(diào)制作。
5.吃苦耐勞,能適應(yīng)輪班輪休制度。
6.注意個人形象衛(wèi)生,不留長指甲,能按照公司要求穿著工作服。
7.只需長期(一年以上)配合伙伴,短期或寒暑假工勿擾。
薪資待遇:
1.福利有加班津貼
2.基本工資崗位全勤獎金、業(yè)績獎金
3.門店純茶飲料無限暢飲、員工聚餐、員工旅游
4.提供教育訓(xùn)練及完善升職管道
5.薪資部分一開始是按照兼職計時人員時薪17.5元/時,經(jīng)過檢定考核后底薪為3256/月再加上當(dāng)?shù)陿I(yè)績獎金
2024-09-20
戴嶸釗
薪資待遇: 1.福利有加班津貼 2.基本工資崗位全勤獎金、業(yè)績獎金 3.門店純茶飲料無限暢飲、員工聚餐、員工旅游 4.提供教育訓(xùn)練及完善升職管道 5.薪資部分一開始是按照兼職計時人員時薪17.5
2024-09-19
南寧市青秀區(qū)中房·翡翠園-綠青庭
崗位職責(zé): 1、根據(jù)員工情況,進(jìn)行個性化授課。 2、制定學(xué)習(xí)規(guī)劃方案,做好課堂反饋。 3、幫助員工學(xué)會英語、口語。 …… 薪資福利: 1,全日制本科及以上學(xué)歷,英語相關(guān)專業(yè) 2,表達(dá)能力強(qiáng),有親和力 3,英語4級,6級以上 可兼職
2024-09-17
469452281@qq.com
熟悉京東商城各種營銷工具,并有良好的活動策劃 能力; 3、對數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)的市場分析、營銷和推廣能力; 4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和抗壓能力,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心; 5、需要全職坐班,不收兼職 …… 福利待遇 1、薪資范圍4000-6500元,雙休,五險一金、帶薪年假(5-15天)等; 2、具備完善的培訓(xùn)體系,促進(jìn)員工盡快掌握相關(guān)知識技能,融入公司文化; 3、晉升渠道順暢,能者上,庸者下,標(biāo)準(zhǔn)透明 …… ,多種晉升渠道并軌而行,員工可根據(jù)自身的發(fā)展需求進(jìn)行部門或崗位的調(diào)整。
約 6 個崗位
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南寧青秀區(qū) 服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 14.1%
    2K
  • 67.8%
    3K
  • 15.3%
    4K
  • 1.8%
    5K
  • 0.9%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.6%
  • 初中
    1.8%
  • 高中
    0.9%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.3%
南寧青秀區(qū)服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.6%,初中占1.8%,高中占0.9%,中專占0.3%,大專占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    1.5%
  • 5-10年
    0.3%
南寧青秀區(qū)服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占1.5%,5-10年占0.3%。

南寧 服務(wù)員百科

...崗位職責(zé)
1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準(zhǔn)備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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