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共找到 2條 陸川 人才 招聘 職位。好工作,上桂聘
主要職責(zé):
1.負責(zé)公司各類公文的起草、審核、修改、發(fā)布及歸檔工作;
2. 負責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃與管理;
3. 領(lǐng)導(dǎo)并優(yōu)化人力資源部門的日常運作;
4. 建立和維護人才儲備,提升團隊效能;
任職要求:
1.,本科及以上學(xué)歷,中文管理系、文學(xué)管理類、文秘、等相關(guān)專業(yè):
2.具備扎實的綜合文稿寫作能力,熟練起草公文、材料報告等;
3.能獨立完成各類公文的撰寫和審核工作,有寫作、人資管理綜合工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、能接受出差,有c1駕照;
5、有三到五年人力資源工作經(jīng)驗;
2024-09-22
陳格倫
作為副總經(jīng)理,需要協(xié)助總經(jīng)理完成公司的各項業(yè)務(wù)和管理工作,具體包括:
1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、年度工作計劃和經(jīng)營計劃,并組織、協(xié)調(diào)各部門實施。
2. 負責(zé)組織起草公司的重要文件、報告、講話稿等綜合性材料,并審核修改。
3. 協(xié)助總經(jīng)理組織召開公司重要會議,負責(zé)會議精神的貫徹落實和督促檢查。
4. 負責(zé)協(xié)調(diào)處理公司內(nèi)部管理中的重要事項和重大問題,及時向總經(jīng)理匯報進展情況,并協(xié)調(diào)相關(guān)單位和部門解決問題。
5. 協(xié)助總經(jīng)理進行公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化,完善公司各項管理制度和流程,提高管理效率和規(guī)范化水平。
6. 負責(zé)與政府、行業(yè)、客戶等相關(guān)方的溝通和協(xié)調(diào),為公司營造良好的發(fā)展環(huán)境。
7. 負責(zé)公司團隊建設(shè)和人才引進工作,組織開展員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展等工作。
8. 協(xié)助總經(jīng)理做好對外合作與交流工作,拓展公司的業(yè)務(wù)領(lǐng)域和市場空間。
9. 負責(zé)監(jiān)督、檢查和評估公司的各項管理工作,提出改進意見和建議。
10. 完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
作為副總經(jīng)理需要具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和管理經(jīng)驗,能夠協(xié)助總經(jīng)理完成公司的各項業(yè)務(wù)和管理工作,并推動公司的持續(xù)發(fā)展。同時需要注重細節(jié)和實踐,不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,不斷提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
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