桂平招聘經(jīng)理招聘

聽從工作安排，有經(jīng)驗者優(yōu)先
【招聘】銷售經(jīng)理/主管
公司簡介：本企業(yè)是一家專業(yè)從事系統(tǒng)門窗研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、銷售、管理、服務(wù)于一體的綜合性門窗企業(yè)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)擴展需要特招一名經(jīng)理/主管。該崗位的具體工作內(nèi)容包括但不限于以下幾個方面：行政管理、銷售管理等相關(guān)事宜的管理與協(xié)調(diào)；協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成部門日常工作及各項任務(wù)安排；負(fù)責(zé)客戶檔案收集和工作計劃的制定和實施等工作。我們期待有經(jīng)驗的行政、銷售管理人員加入我們的團(tuán)隊！
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)客戶檔案收集和工作計劃的制定和實施等工作。
2. 對新入職人員進(jìn)行面試。

職位詳細(xì)：
1、統(tǒng)籌與規(guī)劃店鋪管理工作，完成店鋪每月銷售目標(biāo)(有提成)
2、對人、貨、財、場等工作全權(quán)負(fù)責(zé);
3、協(xié)調(diào)處理與改善店鋪運作中的問題;
4、銷售技巧的提升、分享和傳授;
5、引領(lǐng)，指導(dǎo)，監(jiān)督導(dǎo)購日常行為規(guī)范;
6、
崗位要求:
1、招聘：副店長 年齡：25-35歲
2、形象氣質(zhì)佳，性格外向，有親和力;
3、2年以上服裝品牌零售管理經(jīng)驗;
4、熟悉終端店鋪運營流程，具有提升店鋪人員銷售技巧、服務(wù)技能、貨品及陳列等綜合技能;
5、有服裝行業(yè)店長/店經(jīng)理銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮
6、工作時間：9：00-18：30（白班合適寶媽）
福利薪資待遇：
1、月休4天-春節(jié)假期（7天）
2、包餐：早餐-午餐、加班包晚餐（拒絕外賣）
3、試用期薪資：2500-3000（季度轉(zhuǎn)正3500-4000）
4、全勤：300+200月業(yè)績達(dá)標(biāo)
5、生日福利、節(jié)假日福利（端午、國慶、等）
6、完善的培訓(xùn)體系（免費培訓(xùn)）
7、不定時桂平特色下午茶、每個月聚餐2-3次