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桂林秀峰區(qū)運營督導主管招聘(有五險)

共找到 1條 桂林 秀峰區(qū) 運營督導主管 招聘 (有五險)職位。好工作,上桂聘
按城市:
桂林-秀峰區(qū) 1人 1年以上 18-42歲 高中以上 文化傳播
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-17
黃女士
人事經(jīng)理
1、負責餐廳的日常管理,確保餐廳的正常運營,并保證服務(wù)質(zhì)量:
2、協(xié)助上級主管制定或更新相關(guān)管理制度、服務(wù)標準和操作規(guī)程,并組織實施;
3、負責督導餐廳接待準備和服務(wù)工作;餐廳人員日常管理;
4、工作認真負責、具有較強的服務(wù)意識及管理能力,有酒店管理同崗工作經(jīng)驗優(yōu)先。
5、女士優(yōu)先。
約 1 個崗位

桂林秀峰區(qū)運營督導主管招聘(有五險)最新投遞

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桂林 運營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:4K
  • 22.6%
    3K
  • 32.3%
    4K
  • 21%
    5K
  • 14.5%
    6K-8K
  • 6.5%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    58.1%
  • 高中
    1.6%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    30.6%
  • 本科
    8.1%
桂林運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占58.1%,高中占1.6%,中專占1.6%,大專占30.6%,本科占8.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    61.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.6%
  • 1-3年
    21%
  • 3-5年
    12.9%
  • 5-10年
    3.2%
桂林運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.6%,1-3年占21%,3-5年占12.9%,5-10年占3.2%。

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