桂林商業(yè)工程經(jīng)理招聘(有崗位晉升)
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桂林 商業(yè)工程經(jīng)理 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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工程主管
6000-7000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-25謝小姐1、負(fù)責(zé)本商業(yè)街區(qū)各類維修投訴的處理工作,接受客服對維修服務(wù)回訪的監(jiān)督;
2、負(fù)責(zé)按計劃進(jìn)行的公區(qū)設(shè)施設(shè)備(給排水、強(qiáng)弱電、消防系統(tǒng)、公共設(shè)施)的定期維修保養(yǎng)工作;
3、對設(shè)備的大修和安裝進(jìn)行有效的評估,嚴(yán)格控制人力、材料和設(shè)備設(shè)施的投入成本;
4、負(fù)責(zé)商戶報修及有償服務(wù)統(tǒng)計;
5、負(fù)責(zé)組織商鋪裝修巡檢,商業(yè)街區(qū)配電、照明、電梯、變電設(shè)備維修全面工作,確保各公用設(shè)備處在優(yōu)良的運行狀態(tài);
6、負(fù)責(zé)本商業(yè)轄區(qū)內(nèi)商鋪二次裝修圖紙初步審核工作;
7、貫徹落實部門有關(guān)電氣設(shè)備節(jié)能運行方案、設(shè)備檢修方案、維保計劃,監(jiān)督和檢查各班組合理使用電氣設(shè)備,定期維護(hù)電氣設(shè)備,并記錄歸檔;
8、負(fù)責(zé)向工程經(jīng)理提交管轄范圍內(nèi)設(shè)備、設(shè)施的更新、改造建議和大、中修計劃,并負(fù)責(zé)計劃的實施和檢查;對設(shè)備更新、改造前后的運行效果進(jìn)行對比分析和總結(jié); -
暖通主管
6000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-09-25謝小姐1、負(fù)責(zé)本商業(yè)街區(qū)各類維修投訴的處理工作,接受客服對維修服務(wù)回訪的監(jiān)督;
2、負(fù)責(zé)按計劃進(jìn)行的公區(qū)設(shè)施設(shè)備(給排水、強(qiáng)弱電、消防系統(tǒng)、公共設(shè)施)的定期維修保養(yǎng)工作;
3、對設(shè)備的大修和安裝進(jìn)行有效的評估,嚴(yán)格控制人力、材料和設(shè)備設(shè)施的投入成本;
4、負(fù)責(zé)商戶報修及有償服務(wù)統(tǒng)計;
5、負(fù)責(zé)組織商鋪裝修巡檢,商業(yè)街區(qū)配電、照明、電梯、變電設(shè)備維修全面工作,確保各公用設(shè)備處在優(yōu)良的運行狀態(tài);
6、負(fù)責(zé)本商業(yè)轄區(qū)內(nèi)商鋪二次裝修圖紙初步審核工作;
7、貫徹落實部門有關(guān)電氣設(shè)備節(jié)能運行方案、設(shè)備檢修方案、維保計劃,監(jiān)督和檢查各班組合理使用電氣設(shè)備,定期維護(hù)電氣設(shè)備,并記錄歸檔;
8、負(fù)責(zé)向工程經(jīng)理提交管轄范圍內(nèi)設(shè)備、設(shè)施的更新、改造建議和大、中修計劃,并負(fù)責(zé)計劃的實施和檢查;對設(shè)備更新、改造前后的運行效果進(jìn)行對比分析和總結(jié);
約 2 個崗位
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桂林商業(yè)工程經(jīng)理招聘(有崗位晉升)最新投遞
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李先生投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 工程主管 職位2024-09-26
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蒙先生投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 工程主管 職位2024-09-26
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廖先生投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 暖通主管 職位2024-09-26
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黎先生投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 工程主管 職位2024-09-26
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蔣先生投遞了 桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司 的 暖通主管 職位2024-09-25
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桂林 建筑施工項目經(jīng)理招聘工資
¥
6104
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:4K
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2.8%小于2K
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7%3K
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32.4%4K
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16.9%5K
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19.7%6K-8K
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7%8K-1W
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14.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷24.7%
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初中4.1%
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高中2.7%
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中專11%
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大專53.4%
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本科4.1%
桂林建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占24.7%,初中占4.1%,高中占2.7%,中專占11%,大專占53.4%,本科占4.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗26%
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應(yīng)屆畢業(yè)生4.1%
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1-3年43.8%
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3-5年19.2%
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5-10年6.8%
桂林建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占26%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.1%,1-3年占43.8%,3-5年占19.2%,5-10年占6.8%。