桂林-疊彩區(qū)-五交機電綜合批發(fā)市場 2人 1年以上 20-35歲 高中以上 電器 電線/電纜 燈具 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
1小時前
唐小姐
人事
職位描述
1、負責到店顧客接待、了解顧客的需求并達成銷售,報價,開單,揀貨,收款等;
2、幫客戶調(diào)貨,本市場人員調(diào)貨幫本市場人員送貨及部份其他客戶送貨;
3、庫存不足時偶爾到倉庫拿貨;
4、日常店鋪衛(wèi)生清潔,貨品整理,到倉庫去取中餐;
5、上司安排的臨時事宜。
相關要求
1、有五金店面銷售經(jīng)驗優(yōu)先,年齝20-35歲;
2、有一定的店面銷售經(jīng)驗,有交通工具優(yōu)先(例如有電動車);
3、具有較強的溝通能力及服務意識,善于溝通,敢于表現(xiàn);
4、對待工作認真負責、服從領導的工作安排。有C1駕照能熟練開車;
5、會使用電腦;
福利: 帶薪培訓+不定期公司聚餐+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+話補+商業(yè)保險
晉升空間:店面管理

客戶經(jīng)理

5000-10000元
桂林-疊彩區(qū) 8人 2年以上 高中以上 保險 金融 咨詢
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時前
何經(jīng)理
客戶經(jīng)理:
一、崗位要求:高中及以上學歷,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,25-50歲
二、工作內(nèi)容:1、主要面向客戶銷售保險及理財產(chǎn)品,為其規(guī)劃個人及家庭保障計劃,利用自己的專業(yè)知識創(chuàng)造更大的價值,所以希望有更多人品端正的人才投來簡歷。2、負責新客戶的開發(fā)和老客戶的維護,客戶資源公司和團隊會給提供,指定學校、團體機構、小區(qū)和社區(qū)的服務等。三、工作時間:早8:30——10:30,其余時間自行安排,所以除人品端正外也同樣需要自律、努力的優(yōu)秀人才投來簡歷。國家法定節(jié)假日休息;四、薪資結構:底薪 提成 職位津貼 獎勵 福利(月度獎勵、季度旅游、保險福利 終身免費培訓)五、有在壽險或其它壽險公司工作過或其它銷售經(jīng)驗者可給與種子主管組養(yǎng)計劃資格,額外給與成長扶持免費培訓,各種補貼。
桂林-疊彩區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 大專以上 酒店
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
2小時前
李女士
經(jīng)理
【崗位職責】
1、全面負責宴會和會議,展示會等的推銷、預訂工作;
2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準,制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施;
3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作;
4、安排布置并督導下屬人員的正常工作;
5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段;
6、與餐飲部和行政總廚溝通協(xié)調(diào),共同議定宴會菜單及價格;
7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合;
8、定期對下屬進行績效評估,按獎懲制度實施獎懲,并加強對員工的培訓工作、提高員工素質(zhì)。
【崗位要求】
1、具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗,特別是包廂宴會的銷售,能結合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團隊合作精神;
2、高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗;
3、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;
4、工作細致、嚴謹,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

導購

3000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達廣場 1人 1年以上 內(nèi)衣
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 銷售提成
  • 生日假
  • 一年至少一次晉升
  • 職位補貼
2小時前
全博
總經(jīng)理
1、負責相關門店的日常運營及工作; 2、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放

銷售代表

3000-6000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達廣場 3人 首飾 珠寶
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-25
張女士
經(jīng)理
珠寶銷售,要求:熱情努力積極向上 【職位問答】 · 該職位主要服務哪類客戶? 個人(To C) · 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗? 面銷/陌拜經(jīng)驗 · 該職位屬于哪類行業(yè)? …… 批發(fā)/零售 · 該職位負責銷售什么類型的產(chǎn)品或服務? 其他產(chǎn)品/服務 · 該職位主要運用哪種銷售方式? 門店/柜臺銷售

營業(yè)員

3000-5000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達廣場 8人 初中以上 食品 制造業(yè)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-23
劉鑫沅
經(jīng)理
1、陳列商品并及時補貨,確認商品信息、價簽和店內(nèi)宣傳材料的準確性 2、上架商品,向顧客講解產(chǎn)品特點、介紹必要的知識或進行試吃叫喊 3、銷售商品,檢查售出商品的質(zhì)量 4、整理店面環(huán)境,清點核對商品庫存和銷售記錄 …… 5、分析商品銷售情況 工作內(nèi)容 1、負責做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作; 2、負責收銀,確?,F(xiàn)金安全; 3、負責門店產(chǎn)品的陳列,促銷,盤點工作; 職位要求: 1、18歲-45歲,男女不限 2、動手能力強 …… ,溝通能力較好,吃苦耐勞、普通話標準、吐字清晰; 3、微笑甜美、具有良好的心態(tài)及銷售服務意識;
無固定辦公點 2人 生物科技
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-22
文先生
經(jīng)理
(1)熟練掌握所銷售產(chǎn)品的性能、特點及產(chǎn)品優(yōu)勢; (2)定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (3)與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); (4)對客戶進行開拓、溝通與管理, …… 制定合作方案; (5)負責維護客戶關系,定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (6)上級領導安排的其他工作事項。
約 7 個崗位

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桂林疊彩區(qū) 其他銷售職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 12.8%
    2K
  • 34%
    3K
  • 27.7%
    4K
  • 12.8%
    5K
  • 8.5%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W
  • 2.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    42.6%
  • 初中
    2.1%
  • 高中
    12.8%
  • 中專
    12.8%
  • 大專
    27.7%
  • 本科
    2.1%
桂林疊彩區(qū)其他銷售職位招聘需要什么學歷?不限學歷占42.6%,初中占2.1%,高中占12.8%,中專占12.8%,大專占27.7%,本科占2.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    63.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    2.1%
  • 1-3年
    31.9%
  • 3-5年
    2.1%
桂林疊彩區(qū)其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63.8%,應屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占31.9%,3-5年占2.1%。

桂林 其他銷售職位百科

...崗位職責
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標,負責制定支行的經(jīng)營目標和工作計劃;
  2.確定經(jīng)營目標和工作計劃后,負責領導和組織實施,并監(jiān)督實施情況;
  3.管理支行的日常事務,發(fā)展業(yè)務,實現(xiàn)支行銷售目標。
  4.負責支行的內(nèi)部管理、制度建設和團隊建設;
  5.開展新業(yè)務試點,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護客戶;
  7.進行支行員工培訓,提高員工的工作質(zhì)量和效率。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
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聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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