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桂林海外自媒體運(yùn)營(yíng)招聘(有接受畢業(yè)生)

共找到 1條 桂林 海外自媒體運(yùn)營(yíng) 招聘 (有接受畢業(yè)生)職位。好工作,上桂聘
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  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-09-21
胡經(jīng)理
運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
工作描述:
1. 搜集熱點(diǎn)旅業(yè)新聞,撰寫(xiě)與編輯后發(fā)布在微信、微博、小紅書(shū)和領(lǐng)英等社媒賬號(hào);
2. 通過(guò)微信、微博和小紅書(shū)等平臺(tái)有效擴(kuò)散新聞內(nèi)容,以及負(fù)責(zé)編輯海外旅游客戶文章,并在其他平臺(tái)的發(fā)布與互動(dòng),提升文章閱讀量和關(guān)注/粉絲;
3. 負(fù)責(zé)粉絲評(píng)論、留言的互動(dòng)維護(hù),口碑傳播與引導(dǎo);及潛在粉絲的挖掘與互動(dòng);
4. 對(duì)傳播效果進(jìn)行定期總結(jié)分析,以便更好地達(dá)到社媒推廣目標(biāo)。
5.?編輯中英文的旅游新聞,撰寫(xiě)英文商務(wù)郵件,撰寫(xiě)英文報(bào)告。
崗位要求:
1. 具備微信微博的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的中文寫(xiě)作能力、圖片PS處理及內(nèi)容策劃能力;
2. 熟悉百家號(hào)、頭條、微博、微信、小紅書(shū)、抖音等自媒體平臺(tái)以及辦公電腦軟件應(yīng)用;
3. 了解互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷,能夠準(zhǔn)確把握網(wǎng)民心態(tài),善于抓新聞熱點(diǎn),能撰寫(xiě)出符合出境旅游市場(chǎng)需要的新聞與軟文;
4. 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,有很強(qiáng)的時(shí)間及團(tuán)隊(duì)合作觀念,善于溝通;
5. 具備一年以上同崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6. 具有良好的英語(yǔ)翻譯和英文書(shū)寫(xiě)水平。
約 1 個(gè)崗位
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桂林 新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 4.7%
    2K
  • 41.8%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 6.4%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    63.1%
  • 高中
    1.7%
  • 中專
    1.7%
  • 大專
    26.4%
  • 本科
    7%
桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占63.1%,高中占1.7%,中專占1.7%,大專占26.4%,本科占7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    66.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    31.3%
  • 3-5年
    1.5%
桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占31.3%,3-5年占1.5%。

桂林 新媒體運(yùn)營(yíng)百科

...崗位職責(zé)
1.通過(guò)大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點(diǎn)以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對(duì)熱點(diǎn)新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫(xiě)專項(xiàng)事件報(bào)告;
4.對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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