1.負(fù)責(zé)通信光纜的鋪設(shè)，獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù)；
2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等；
桂林殘疾人招聘（有節(jié)日禮物）
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桂林 殘疾人 招聘
（有節(jié)日禮物）職位。好工作，上桂聘
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3000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-09-21
白楊招聘1、在電商平臺上通過千牛、京麥、飛鴿等在線聊天工具回復(fù)客戶售前售后咨詢；
2、售前主要負(fù)責(zé)：熟悉商品特點及賣點，了解客戶需求，主動引導(dǎo)客戶下單，負(fù)責(zé)訂單跟蹤與信息核實，對于未付款訂單，了解未成交客戶的情況，及時催促成交；
3、售后主要負(fù)責(zé)：發(fā)貨、物流跟蹤、維修件或退貨跟蹤等售后事宜
崗位要求：
1、男女不限，專業(yè)不限，會電腦基本操作。
2、能接受兩班倒：8:00--17:00,16:00--24:00.（上到24:00這個班次有10元/班次的晚班補貼） -
車間普工
3500-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-09-21
楊女士招聘專員1、崗位：數(shù)控車工、數(shù)控磨工、車工、磨工、鉆工、銑工、沖壓工、包裝工、探傷工、上下料、清洗等崗位（試用期2500-3400元/月，上崗后可達(dá)3000-8000元/月，計件，多勞多得）。
2、初中及以上學(xué)歷，身體健康，適應(yīng)倒班（兩班/三班倒）。 -
廣告設(shè)計人員
3000-3800元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
2024-09-20
王麗梅部長1、準(zhǔn)確把握品牌定位風(fēng)格，根據(jù)客戶需求和產(chǎn)品調(diào)性進行策劃，制作平面海報、Banner（條幅）、落地頁、短視頻、線上視頻廣告（Online TV，OTV）、電視廣告（TV Commercials，TVC）等內(nèi)容
2、參與客戶溝通、創(chuàng)意構(gòu)思和提案，優(yōu)化方案，提升客戶滿意度
3、負(fù)責(zé)與拍攝導(dǎo)演、后期制作人員溝通，保證廣告創(chuàng)意與品牌傳播策略得到完整展現(xiàn)
4、根據(jù)客戶品牌和產(chǎn)品調(diào)性，協(xié)助分析行業(yè)及市場動態(tài)
5、使用PS、AI、AE、C4D等設(shè)計軟件進行平面設(shè)計，包括但不限于插畫、廣告、網(wǎng)頁、APP、H5等 -
月入七千+接受小白+可雙休
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-09-20
俸女士人事【我們能提供什么?】 !有師傅帶教，無經(jīng)驗沒關(guān)系，我們會培訓(xùn)。繳納五險一金！ !工作氛圍活躍，工作伙伴年輕有活力，尷尬不存在，我們會聊。 !晉升空間:組員-組長-主管-項目負(fù)責(zé)人 !還有各種獎金、激勵方案;團建;生日會;就等你來! 整體均薪資7000-15000上不分頂 崗位職責(zé)： 興業(yè)銀行電話提醒客戶處理逾期欠款，不外出外訪；電話及名單均有專做興業(yè)銀行和消費金融等均已介入人行征信，案量大 工作內(nèi)容： 1.對銀行客戶、消費金融公司客戶的逾期資產(chǎn)進行管理； 2.通過電話、信函等方式提醒客戶償還逾期賬款； 3.對風(fēng)險客戶進行預(yù)警，發(fā)現(xiàn)欺詐線索及時上報； 任職要求： 1.普... -
催收員
4000-30000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-09-20
俸女士人事【工作內(nèi)容】 1、通過電話進行延滯款項的催收通知提醒, 2、與相關(guān)客戶溝通，督促客戶及時還款，并對應(yīng)回收資產(chǎn)提供相應(yīng)的保全方案 3、調(diào)查客戶的還款能力，評估客戶的貸后風(fēng)險且實施有效的處理手段; 4、通過各種有效方式查找失聯(lián)的客戶，提高回款率，減低壞賬損失; 【崗位要求】 1、學(xué)歷不限 2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析及語言表達(dá)能力，敏說的觀察力; 3、無不良從業(yè)紀(jì)錄，忠于職守，責(zé)任心強，工作認(rèn)真負(fù)麥; 4、具有法務(wù)催收、客戶服務(wù)、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、人品端正，穩(wěn)定、執(zhí)著，心理素質(zhì)良好，工作態(tài)度積極進取，講求團隊精神，承壓能力強。 薪資福利】 1.穩(wěn)穩(wěn)的高薪:... -
招生專員
3000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-09-18
黃強部長工作方式：電話銷售為主，主要是電話聯(lián)系之前的學(xué)員來參加新工種的培訓(xùn)。 工資待遇：分責(zé)任底薪制和無底薪制兩種，遵循多勞多得原則，最大限度保證招生員利益。具體待遇雙方協(xié)商。 1.主要工作地點在市內(nèi)，但是也需要能獨立到縣城出差數(shù)天，并能在縣城住宿。 2.負(fù)責(zé)桂林市及周邊各縣的本校各項培訓(xùn)工種的招生工作，學(xué)校提供各類招生支持。 1. 生活態(tài)度積極，具有正能量，能吃苦耐勞，男女不限； 2. 高中及同等學(xué)歷以上，普通話流利，語言表達(dá)清晰，處理事情積極主動，有當(dāng)擔(dān)、有悟性、具備團隊合作精神， 3. 具有良好的語言表達(dá)能力、學(xué)員溝通能力者；有學(xué)校教育工作或者培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)工作經(jīng)驗以及廣告從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)... -
QC品質(zhì)檢測員
3400-5500元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-09-18
謝女士人事主管根據(jù)公司檢測標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)檢驗產(chǎn)品質(zhì)量。 薪 資：底薪+加班工資+全勤獎+績效工資+崗位工資 無需工作經(jīng)驗，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 年齡20-38歲，高中或中專以上學(xué)歷，有責(zé)任心和良好的抗壓力，工作主動性強 周一至周五 上午10：00點在公司東門保安室填表面試 -
視頻拍攝
3500-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 歡迎殘疾人
2024-09-18
閉小姐綜合部優(yōu)先考慮：有三維動畫設(shè)計基礎(chǔ) 崗位職責(zé)： 1、能夠獨立完成產(chǎn)品剪輯、視頻剪輯(廣告片、宣傳片、微電影、MV，信息流廣告，產(chǎn)品、短視頻等)、編寫視頻腳本、影片包裝、影片較色及影片的設(shè)計及制作工。 2、能夠熟練準(zhǔn)確的運用鏡頭語言，對作品的主題創(chuàng)意、剪輯點、節(jié)奏點、色彩點、音樂點等環(huán)節(jié)的把控和設(shè)計。 要求： 1、影視、動畫、視覺傳達(dá)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、2年以上視頻后期剪輯工作經(jīng)驗，有三維制作基礎(chǔ)； 3、思維活躍，具有豐富的視覺表達(dá)及創(chuàng)新能力，畫面掌控能力，良好的審美感、鏡頭節(jié)奏感和音樂感。 -
視頻剪輯
3000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 歡迎殘疾人
2024-09-18
閉小姐綜合部1、能夠獨立完成產(chǎn)品剪輯、視頻剪輯(廣告片、宣傳片、微電影、MV，信息流廣告，產(chǎn)品、短視頻等)、編寫視頻腳本、影片包裝、影片較色及影片的設(shè)計及制作工。 2、能夠熟練準(zhǔn)確的運用鏡頭語言，對作品的主題創(chuàng)意、剪輯點、節(jié)奏點、色彩點、音樂點等環(huán)節(jié)的把控和設(shè)計。 -
銷售人員
4000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 生日福利
- 團建活動
- 周日休
- 銷售團隊獎
2024-09-16
楊經(jīng)理人事經(jīng)理學(xué)歷不限、年齡不限，經(jīng)歷不限，只要對未來有追求。 工作內(nèi)容：通過抖音及其它網(wǎng)絡(luò)平臺推廣公司產(chǎn)品，并與意向客戶建立聯(lián)系，開展市場營銷工作。 無經(jīng)驗也可以加入，公司提供培訓(xùn)平臺。 -
美容導(dǎo)師
6000-12000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 歡迎殘疾人
2024-09-14
廖志偉運營總監(jiān)工作內(nèi)容：針對顧客疑問，應(yīng)用專業(yè)知識為顧客答疑解惑，提供精準(zhǔn)解決方案，并維系新老客戶關(guān)系。安排客戶預(yù)約問題，并告知美容師。 要求：服務(wù)態(tài)度要好，懂禮貌，親和力強。 一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。 歡迎有經(jīng)驗的你參加到我們的團隊中來。 -
跨境電商產(chǎn)品開發(fā)專員
6000-8000元
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2024-09-14
韋佳華人事專員崗位要求 1、具備突出的溝通與談判能力，對數(shù)據(jù)比較敏感，擅于通過數(shù)據(jù)分析，了解客戶行為和需求，并不斷運營創(chuàng)新的方法來實現(xiàn)客戶需求； 2、大專以上學(xué)歷，有良好的外語閱讀及書面寫作能力，英語四級優(yōu)先考慮； 3、2年以上跨境電商產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗，熟悉海外倉產(chǎn)品開發(fā)流程；有精品開發(fā)經(jīng)驗，或者針對專門的產(chǎn)品類目做過產(chǎn)品差異化、設(shè)計跟進等； 4、對選品有濃厚興趣，有跨境選品經(jīng)驗且大件產(chǎn)品線或者有相關(guān)采購、運營經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 5、勤奮細(xì)心，有很強的責(zé)任心、進取心，有很好的團隊協(xié)作精神，有獨立思考的能力和較強的學(xué)習(xí)接收能力，能夠承受較大的工作壓力； 6、為人誠實可靠，品行端正。 崗位職責(zé) ... -
外貿(mào)專員（系統(tǒng)管理員）
4000-6000元·15薪
- 五險
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- 節(jié)日禮物
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2024-09-14
韋佳華人事專員工作職責(zé)： 1、維護宜家CONNECT系統(tǒng)，接收新文件并進行翻譯和存檔。 2、對接客戶關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量方面的需求，對產(chǎn)品進行測試、編制報告并反饋給客戶。 3、處理客戶提出的建議或意見，做好公司與客戶的溝通與傳達(dá)工作。 4、完成內(nèi)審報告并上報，跟進不符合項整改，確保產(chǎn)品符合客戶要求。 要求： 1、具備較強的英文聽說讀寫能力（CET六級及以上）； 2、學(xué)習(xí)能力強，能吃苦耐勞；有一定的理化測試分析能力； 3、office軟件熟練運用； 4、無相關(guān)經(jīng)驗/應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 備注：該崗位外地員工可以在商業(yè)區(qū)附近或者按員工個人需求提供單人住宿，入職當(dāng)月購買社保，有年終獎。 -
保安
2000-3000元
2024-09-13
李經(jīng)理男性，身高170厘米以上，桂林常住人士。市場保安，戶外工作環(huán)境，兩班倒，不定崗 -
銀行帳單逾期提醒員
5000-10000元
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2024-09-12
俸女士人事崗位職責(zé)： （1）根據(jù)分配的不同程度逾期客戶名單，進行主動電話外呼，有效實施催收工作。 （2）負(fù)責(zé)對具體分配不同風(fēng)險程度的客戶開展催收工作； （3）針對不同違約客戶，不斷提升催收質(zhì)量和催收效果； 【任職要求】 1.普通話流利，有一定的抗壓能力； 2.銷售與催收經(jīng)驗或電銷方面經(jīng)驗優(yōu)先； 3.男女不限，年齡18-40周歲；學(xué)歷不限 4.無不良記錄與良好的信用。 有志于金融行業(yè)發(fā)展，溝通表達(dá)能力良好 征信良好 5、福利待遇： 薪資待遇：2500-4500+提成薪酬+排名獎+職級津貼，平均薪酬7-10K；能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上 A、入職簽訂勞動合同，按國家規(guī)定購買五險一金（...
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林殘疾人招聘（有節(jié)日禮物）最新投遞
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廖先生2024-09-27 -
李小姐2024-09-26 -
莫小姐投遞了 廣西美儷嘉新材料科技有限公司 的 銷售人員 職位2024-09-25 -
歐先生投遞了 桂林宏宇置業(yè)有限公司 的 保安 職位2024-09-25 -
郭先生投遞了 桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司 的 視頻剪輯 職位2024-09-25 -
劉小姐投遞了 桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司 的 QC品質(zhì)檢測員 職位2024-09-25
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桂林 普工/操作工招聘工資
￥
3944
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 13K，最多人拿：4K
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0.4%小于2K
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7.2%2K
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33.5%3K
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47.9%4K
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8.2%5K
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2.2%6K-8K
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0.5%8K-1W
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0.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷82.8%
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初中9.9%
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高中3.7%
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中專2.7%
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大專0.7%
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本科0.2%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占82.8%，初中占9.9%，高中占3.7%，中專占2.7%，大專占0.7%，本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗92.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年6.6%
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3-5年0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占92.6%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%，1-3年占6.6%，3-5年占0.4%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校/學(xué)校 10人以下 -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設(shè)備及配件（許可審批項目除外）、機械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
財務(wù)/咨詢 10-30人 -
許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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汽車/汽車銷售/4S店 10-30人
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家居用品/裝飾 10-30人
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一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評估；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；不動產(chǎn)登記代理服務(wù)；市場營銷策劃。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
圍繞酒類同城速配業(yè)務(wù)，公司構(gòu)建了貿(mào)易公司、Call酒么平臺、同城物流管理公司、線下體驗發(fā)展事業(yè)部四大核心業(yè)務(wù)板塊。
