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扶綏技術(shù)招聘

共找到 13條 扶綏 技術(shù) 招聘 職位。好工作,上桂聘

檢驗中心主任

5000-8000元
崇左-扶綏縣 1人 3年以上 本科以上
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2小時前
劉女士
崗位職責(zé):
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃,制定并執(zhí)行本部 門的發(fā)展規(guī)劃與年度工作計劃,部門目標(biāo)與公司戰(zhàn)略;
2、質(zhì)量控制與安全管理:建立并維護(hù)檢驗中心的質(zhì)量控制體系,監(jiān)督檢驗師執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程,嚴(yán)格檢驗結(jié)果的準(zhǔn)確性,同時負(fù)責(zé)實驗室生物安全管理,預(yù)防與控制感染,保障人員與環(huán)境安全;
3、費用預(yù)算與成本控制:制定年度部門費用預(yù)算,并在執(zhí)行過程中進(jìn)行嚴(yán)格的費用把控,參與成本分析,優(yōu)化資源配置;
4、綜合事務(wù)管理:負(fù)責(zé)檢驗儀器、試劑的申購與管理,及時清查報廢與過期物品;同時根據(jù)公司需要,完成其他臨時性工作任務(wù),使部門運作順暢。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,中藥學(xué)中級以上職稱,生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè),身體健康。
2、3年以上實驗室管理工作經(jīng)驗。
3、熟悉檢驗實驗室管理系統(tǒng)的功能和使用;熟練掌握實驗室各主要科室操作技術(shù)、質(zhì)量管理知識。
4、具備一定的溝通、管理及協(xié)調(diào)能力。
崇左-扶綏縣 3人 3年以上 27-45歲 大專以上 化學(xué) 建筑 進(jìn)出口
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
9小時前
周工
人資部HR
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)根據(jù)施工計劃,組織施工和安裝班組對公司所開發(fā)的小型單體裝配式建筑項目進(jìn)行安裝、施工和工程驗收。按時按質(zhì)安量完成施工任務(wù);
2.協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行圖紙會審及技術(shù)交底;
3.對施工組織、工程質(zhì)量和施工安全、進(jìn)場的材料質(zhì)量數(shù)量等進(jìn)行整體管控;
4.在安裝和施工過程中對現(xiàn)場作業(yè)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)、監(jiān)督。遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同相關(guān)部門解決;
5.對施工費用進(jìn)行記錄、核算;
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性任務(wù)和突發(fā)性工作的協(xié)調(diào)和處理。
崗位要求:
1.建筑、裝飾工程相關(guān)專業(yè),熟悉項目施工管理,安全文明施工規(guī)范。2-3年以上精裝現(xiàn)場施工經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.自律性強、樂觀、積極向上,能夠吃苦耐勞,能夠適應(yīng)工程項目現(xiàn)場工作;
3.具備良好的語言表達(dá)和溝通能力、人際關(guān)系處理能力;
4.具備高度的責(zé)任感和良好的團(tuán)隊合作精神,誠信待人;
5.有C1駕駛證會開車上路,持有施工員、安全員證優(yōu)先考慮。

生產(chǎn)主管

6000-8000元·13薪
崇左-扶綏縣 2人 3年以上 25-40歲 中專以上 農(nóng)業(yè) 畜牧
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-08
陳炳林
百源公司招聘負(fù)責(zé)人
1. 負(fù)責(zé)母豬場配懷/產(chǎn)房日常生產(chǎn)管理工作,協(xié)助場長做好其他工作;
2. 負(fù)責(zé)環(huán)節(jié)豬群飼養(yǎng)管理技術(shù)操作流程梳理,衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)豬場的管理制度并組織實施;
3. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)組織收集工作,做好統(tǒng)計分析,以便及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;
4. 負(fù)責(zé)母豬查情、配種、分娩護(hù)理、豬病防治、免疫注射及其他生產(chǎn)操作等工作
崗位要求:
1.20-40 歲,中專及以上學(xué)歷,畜牧獸醫(yī)、動科、動醫(yī)等相關(guān)專業(yè);
2.具備 3年以上規(guī)?;i場同崗位工作經(jīng)驗,熟悉豬場的生產(chǎn)管理、生產(chǎn)技術(shù)知識;
2024-11-04
潤泓木業(yè)
人事專員
負(fù)責(zé)項目土建、鋼結(jié)構(gòu)廠房施工的現(xiàn)場技術(shù)管理工作; 2.參加施工圖紙會審,辦理設(shè)計變更、技術(shù)核定等手續(xù); 3.組織審核項目施工的前期策劃、各階段施工組織設(shè)計和專項施工方案,并上報項目部; 4.嚴(yán)格按照施工圖紙 …… 、驗收規(guī)范、參加隱蔽工程驗收,及時辦理相關(guān)手續(xù);負(fù)責(zé)爐石技術(shù)交底、并及時與設(shè)計溝通,解決施工過程中存在的技術(shù)問題; 5.參加竣工驗收工作,負(fù)責(zé)對接工程竣工驗收圖紙、資料并存檔; 6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
2024-11-04
潤泓木業(yè)
人事專員
崗位職責(zé): 1.能夠堅持在一線生產(chǎn)車間工作。 2.能夠適應(yīng)晚班。 3.有較強的動手能力。 4.熟悉基材板的工藝流程。 5.熟悉膠水的使用及混合膠的調(diào)配。 6.能夠獨立完成基本的工作總結(jié)及簡單的計劃。 7.熟悉單板材料的常用樹種。 8.懂得基材板的常用述語。 任職要求: 1.做過車間基層管理2年以上。 2.初中以上文化。 3.懂得基本的電腦操作。 4.語言表達(dá)能力較好。 5.善于發(fā)現(xiàn)問題及解決問題。
2024-11-04
潤泓木業(yè)
人事專員
組織集團(tuán)各級部門科研項目的申報和管理,督促科研項目進(jìn)展,組織結(jié)題總結(jié); 2、知識產(chǎn)權(quán)/技術(shù)秘密日常維護(hù)和管理工作; 3、科技成果鑒定、評估和驗收的組織管理工作,組織各類成果獎項的申報; 4、組織科研項目的研討、技術(shù)交流活動
2024-11-04
潤泓木業(yè)
人事專員
組織集團(tuán)各級部門科研項目的申報和管理,督促科研項目進(jìn)展,組織結(jié)題總結(jié); 2、知識產(chǎn)權(quán)/技術(shù)秘密日常維護(hù)和管理工作; 3、科技成果鑒定、評估和驗收的組織管理工作,組織各類成果獎項的申報; 4、組織科研項目的研討、技術(shù)交流活動
2024-11-04
許人齊
1、負(fù)責(zé)項目所有圖紙的接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔和管理工作 2、收集整理施工過程中所有技術(shù)變更、洽商記錄、會議紀(jì)要等資料并歸檔 3、負(fù)責(zé)工程項目備案資料的填寫、會簽、整理、報送和歸檔 4、監(jiān)督檢查施工單位施工資料的編制管理
2024-11-01
3.專業(yè)要求:醫(yī)學(xué)影像技術(shù)。 4.持有技師證、DSA上崗證、物理治療師證優(yōu)先。
2024-11-01
廖曉玲
人力資源部經(jīng)理
二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,測控技術(shù)與儀器、自動化、電子自動化技術(shù)、 儀表維護(hù)等相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上儀表維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗。

預(yù)算員

6000-8000元
崇左-扶綏縣 2人 環(huán)保 建筑 機電 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 工作餐
2024-11-01
吳女士
綜合辦人事
2、負(fù)責(zé)材料分析 、復(fù)核對預(yù)(結(jié))算中的定額換算、取費標(biāo)準(zhǔn)、材料價差并收集和掌握技術(shù)變更材料代換記錄,并隨時做好造價測算。 3、負(fù)責(zé)審核各類工程進(jìn)度預(yù)算申請。
2024-11-01
吳女士
綜合辦人事
前端開發(fā):根據(jù)市場需求和企業(yè)的技術(shù)實力等因素,開發(fā)新的涂料產(chǎn)品,并在實驗室內(nèi)進(jìn)行測試和評估。 5. 技術(shù)支持:向客戶提供涂料技術(shù)支持,解答涂料使用時的疑問,為客戶提供指導(dǎo)。 6.
2024-11-01
廖曉玲
人力資源部經(jīng)理
堅持經(jīng)常對車間的設(shè)備運行和檢修情況進(jìn)行全面的檢查監(jiān)督,對重大、關(guān)鍵設(shè)備的正常運行負(fù)責(zé); 4、執(zhí)行各級管理部門有關(guān)設(shè)備運行、操作、檢修中的安全管理規(guī)章制度,負(fù)責(zé)設(shè)備事故的調(diào)查分析,填寫設(shè)備事故報告,建立設(shè)備事故臺帳; 5、培訓(xùn)計劃,實施設(shè)備技術(shù)的維修技能
約 13 個崗位

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