職位描述

1、 負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。 

2、 負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。 

3、 負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日??记凇?nbsp;

4、 在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責(zé)。 

5、 處理公司對(duì)外接待工作。 

6、 組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)。

公司簡(jiǎn)介

									東興市福珍食品有限公司是一家從事糧食種植、加工、銷售為一體的民營(yíng)企業(yè),公司成立于2015年7月,注冊(cè)資金300萬元人民幣,公司位于國家重點(diǎn)開發(fā)開放試驗(yàn)區(qū)、中國最美城鎮(zhèn)之廣西東興市江平鎮(zhèn)江平工業(yè)園區(qū),占地15.45畝,總建筑面積?11988平方米?,F(xiàn)公司有高級(jí)管理人員2人,高級(jí)工程師3人,中級(jí)管理人員6人,技術(shù)及生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)130多人,營(yíng)銷精英8人,公司自成立以來,一直注重于食品現(xiàn)代化與產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,多次組織公司技術(shù)人員到東盟各國及國內(nèi)的食品產(chǎn)品加工源發(fā)地調(diào)研,學(xué)習(xí)食品新產(chǎn)品加工技術(shù),并營(yíng)造產(chǎn)品銷路,同時(shí)注重業(yè)內(nèi)專業(yè)人才引進(jìn),并和東盟各國及國內(nèi)的多家食品制品廠家的高級(jí)技術(shù)人員,建立常年產(chǎn)品技術(shù)協(xié)助關(guān)系,為此,本企業(yè)在起步階段便致力于工藝技術(shù)構(gòu)建,有計(jì)劃和先進(jìn)有經(jīng)驗(yàn)的老廠家合作,取其精華,棄其不足,為公司今后的發(fā)展打下基礎(chǔ),在產(chǎn)品品質(zhì)及業(yè)內(nèi)客戶中均形成良好信譽(yù)。								

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可能感興趣的職位

行政助理
3000-5000元
防城港-港口區(qū)-鵬軒瑞海尚都
配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成行政事務(wù)、人事事務(wù)的工作!認(rèn)真對(duì)待和完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的工作任務(wù)!!同時(shí)也能夠獨(dú)立完成一下工作任務(wù): 1、負(fù)責(zé)接聽來電,接待來訪人員; 2、負(fù)責(zé)郵件和快遞的收發(fā),對(duì)快遞編碼進(jìn)行電子歸檔。 3、負(fù)責(zé)員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;做好員工社會(huì)保險(xiǎn)的購買及繳交; 4、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 5、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá); 6、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作; 7、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門做好考勤工作及績(jī)效評(píng)價(jià); 8、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政方面工作; 9、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績(jī)效考核制度; 10、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)議組織、文體活動(dòng)安排等; 11、協(xié)助上級(jí)制定各部門崗位職責(zé)說明書,報(bào)批后監(jiān)督并執(zhí)行; 12、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等; 13、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作,包括辦公用品 月休4天,薪資*** 上班時(shí)間:上午9:00~12:00,下午14:30~18:00 職位要求:具備卓越的組織和協(xié)調(diào)能力,熟練運(yùn)用辦公軟件,善于溝通和解決問題,具有細(xì)致和高效的工作態(tài)度。 接受實(shí)習(xí)生,可簽三方協(xié)議
龐玲
防城港-港口區(qū)
1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,參與編制公司年度“工作計(jì)劃”和“工作目標(biāo)”; 2.組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施; 3.對(duì)公司重大人事問題向公司決策層提供意見; 4.按時(shí)向總公司提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報(bào)告、發(fā)展計(jì)劃報(bào)告; 5.負(fù)責(zé)組織制定并不斷完善管理制度、工作流程,形成規(guī)范的制度體系; 6.做好人員配備、解聘和培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和工作指導(dǎo)等,保證整個(gè)組織系統(tǒng)健全高效; 7.負(fù)責(zé)做好政府部門、合作伙伴、上下游客戶的關(guān)系維護(hù); 8.負(fù)責(zé)企業(yè)形象宣傳活動(dòng),指導(dǎo)各部門的開展工作; 9.負(fù)責(zé)重大活動(dòng)的組織和接待工作; 10.定期組織各部門召開部門例會(huì),總結(jié)工作,聽取匯報(bào),及時(shí)處理應(yīng)急事項(xiàng),監(jiān)督公司各項(xiàng)會(huì)議決議的實(shí)施; 11.負(fù)責(zé)內(nèi)控管理,提升各項(xiàng)工作規(guī)范化執(zhí)行; 12.完成總經(jīng)理及總部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
趙興勝
行政專員
3000-4000元
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé): 1、起草和修改報(bào)告、文稿等; 2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱; 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 4、訂閱年度報(bào)刊雜志,收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件; 5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理 6、保證前臺(tái)所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等)及費(fèi)用結(jié)算。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有一定的文字寫作功底; 3、住宿地點(diǎn)在中心區(qū)附近最佳; 4、能適應(yīng)偶爾的加班; 5、可以參加接待的后勤工作。 薪資待遇:薪資3500,雙休,有工作餐,無住宿
衛(wèi)奕江
行政管理
3000-5000元
防城港-港口區(qū)-鵬軒瑞海尚都
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織公司日常辦公及有關(guān)活動(dòng)安排,向公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門提供后勤保障,為公司的正常業(yè)務(wù)開展做好服務(wù); 2、督促檢查公司有關(guān)決策、工作部署及重要事項(xiàng)的辦理落實(shí)情況,及時(shí)反饋工作進(jìn)展和辦理結(jié)果協(xié)調(diào)公司各部門有關(guān)工作運(yùn)行; 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度及重要工作信息的收集、匯總、上報(bào),各類文件、合同、協(xié)議、會(huì)議紀(jì)要的歸檔和管理: 4、負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議、重要活動(dòng)的組織籌備,編寫《會(huì)議紀(jì)要》: 5、負(fù)責(zé)公司人事信息、檔案管理,按規(guī)定上報(bào)各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表,負(fù)責(zé)公司考管理與制作上報(bào)總公司 6、負(fù)責(zé)公司實(shí)物資產(chǎn)管理: 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù) 薪資*** 職位要求:具備卓越的組織和協(xié)調(diào)能力,熟悉辦公軟件,善于解決問題,具有細(xì)致和高效的工作態(tài)度,具備良好的溝通和人際關(guān)系管理能力。 接受實(shí)習(xí)生,可簽三方協(xié)議
龐玲
行政專員
3000-4000元
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司辦公用品、低值易耗品、辦公設(shè)備的采購、登記等工作。 2、負(fù)責(zé)公司食堂、宿舍、保安的監(jiān)督管理工作。 3、負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)投保、申報(bào),公司社?;鶖?shù)申報(bào)、調(diào)整、年檢等工作,及時(shí)掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策: 4、負(fù)責(zé)公司集體活動(dòng)的策劃協(xié)助與活動(dòng)實(shí)施 5、負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)管理 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
防城港-港口區(qū)
辦公室日常管理工作,文件資料管理。
范冬琳
行政管理崗
5000-6000元
防城港-上思縣
2025屆應(yīng)屆本科生優(yōu)先。 工作職責(zé): 1、檔案管理工作: 負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行控股有關(guān)檔案工作的政策和法規(guī),不斷提高檔案管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地為公司建設(shè)和生產(chǎn)服務(wù); 負(fù)責(zé)做好檔案的接收、征集、整理、鑒定、保管、利用和統(tǒng)計(jì)工作,維護(hù)檔案的完整與安全,充分發(fā)揮檔案的作用; 負(fù)責(zé)做好檔案庫房的防火、防盜、防有害生物和濕溫度控制措施,做到及時(shí)滅火、鎖好門窗、殺蟲消毒和調(diào)節(jié)濕溫度.; 負(fù)責(zé)做好檔案的查閱、借閱、復(fù)印管理制度,做到不損毀、不遺失、不泄密; 2、績(jī)效管理: 績(jī)效管理(含部門績(jī)效會(huì);個(gè)人績(jī)效制定及自評(píng);重點(diǎn)工作收集匯總,跟蹤落實(shí);績(jī)效歸類表統(tǒng)計(jì),并按時(shí)上報(bào)人力,; 新員工入職相關(guān)手續(xù); 3、綜合管理 考勤管理 快遞管理 探親管理 話費(fèi)報(bào)銷 負(fù)責(zé)每月資金計(jì)劃 負(fù)責(zé)部門通知、問題傳達(dá)、通報(bào)、跟蹤落實(shí)。 4、公司辦公用品管理; 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總公司辦公用品系統(tǒng)導(dǎo)入導(dǎo)出及收發(fā)管理工作; 和使用部門共同驗(yàn)收; 做好辦公用品使用臺(tái)賬;
董女士
防城港-上思縣
崗位職責(zé): 檔案管理工作 1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行控股有關(guān)檔案工作的政策和法規(guī),不斷提高檔案管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地為公司建設(shè)和生產(chǎn)服務(wù); 2、負(fù)責(zé)做好檔案的接收、征集、整理、鑒定、保管、利用和統(tǒng)計(jì)工作,維護(hù)檔案的完整與安全,充分發(fā)揮檔案的作用; 3、負(fù)責(zé)做好檔案庫房的防火、防盜、防有害生物和濕溫度控制措施,做到及時(shí)滅火、鎖好門窗、殺蟲消毒和調(diào)節(jié)濕溫度.; 4、負(fù)責(zé)做好檔案的查閱、借閱、復(fù)印管理制度,做到不損毀、不遺失、不泄密。 績(jī)效管理 1、績(jī)效管理(含部門績(jī)效會(huì);個(gè)人績(jī)效制定及自評(píng);重點(diǎn)工作收集匯總,跟蹤落實(shí);績(jī)效歸類表統(tǒng)計(jì),并按時(shí)上報(bào)人力); 2、新員工入職相關(guān)手續(xù)。 綜合管理 1、考勤管理; 2、快遞管理; 3、探親管理; 4、話費(fèi)報(bào)銷; 5、負(fù)責(zé)每月資金計(jì)劃; 6、負(fù)責(zé)部門通知、問題傳達(dá)、通報(bào)、跟蹤落實(shí)。 公司辦公用品管理 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總公司辦公用品系統(tǒng)導(dǎo)入導(dǎo)出及收發(fā)管理工作; 2、和使用部門共同驗(yàn)收; 3、做好辦公用品使用臺(tái)賬。 任職要求: 1、秘書、中文、公關(guān)、行政管理、新聞學(xué)、文藝等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、了解行政管理、公共關(guān)系基本知識(shí)與國家相關(guān)行業(yè)政策法規(guī); 3、在上級(jí)指導(dǎo)下,做好公司日常接待和后勤管理工作,參與組織公司各種文體活動(dòng)和黨工團(tuán)活動(dòng),輔助完成部分工作。
董女士
行政文員
4000-5000元
防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的日常接待、商務(wù)接待工作; 2、負(fù)責(zé)撰寫公司的各類公文、合同擬定、會(huì)議紀(jì)要等; 3、負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)管理; 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 2、具有公文寫作能力,有較強(qiáng)的邏輯思維和溝通表達(dá)能力; 3、熟練運(yùn)用office辦公軟件; 4、掌握商務(wù)禮儀,有駕駛證會(huì)開車; 5、有投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、素質(zhì)要求: (1)儀表端莊,舉止大方得體; (2)誠實(shí)正直、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、有責(zé)任感、執(zhí)行力強(qiáng)。 薪酬構(gòu)成:工資+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+公司福利
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防城港-港口區(qū)
人員管理:包括員工招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等,確保員工隊(duì)伍的穩(wěn)定性和高效性。具體涉及簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、背景調(diào)查,組織定期的培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),以及通過績(jī)效考核和激勵(lì)機(jī)制激發(fā)員工的工作積極性。 日常事務(wù)管理:涵蓋企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面,如辦公用品采購、固定資產(chǎn)管理、文件檔案管理、會(huì)議組織、差旅安排等。行政人員需要確保企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)所需的各種物資供應(yīng),及時(shí)采購并合理控制成本,同時(shí)做好固定資產(chǎn)的登記、維護(hù)和報(bào)廢等工作,確保企業(yè)資產(chǎn)的安全和完整。 企業(yè)文化建設(shè):通過組織各種形式的員工活動(dòng),如團(tuán)隊(duì)拓展、文化交流、文藝演出等,增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力,同時(shí)關(guān)注員工的生活和工作狀況,及時(shí)解決員工面臨的問題和困難,提高員工滿意度和忠誠度。 公共關(guān)系管理:負(fù)責(zé)企業(yè)的公共關(guān)系管理,包括與政府機(jī)構(gòu)、合作伙伴、媒體等外部機(jī)構(gòu)的溝通和協(xié)調(diào)。行政人員需要積極與相關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好的關(guān)系,及時(shí)了解政策法規(guī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為企業(yè)的發(fā)展提供有力的支持和保障。 制度建設(shè)和執(zhí)行:負(fù)責(zé)企業(yè)制度的制定、修改和執(zhí)行,確保企業(yè)管理的規(guī)范化和科學(xué)化。這包括參與或主導(dǎo)公司規(guī)章制度的修訂、制定及檢查監(jiān)督,運(yùn)用剛?cè)岵?jì)的管理模式,制定一套符合企業(yè)自身的管理制度。
東興市福珍食品有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
東興市福珍食品有限公司
所在行業(yè) 食品
成立時(shí)間 9年(2015年7月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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