北流薪酬績效招聘
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北流 薪酬績效 招聘
職位。好工作,上桂聘
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成交專員
2000-3000元20小時前黃夏1.負責開發(fā)市場,挖掘潛在客戶,促進成交
2.負責添加客戶微信并到店引流
3.負責跟進客戶,維系客戶關系 -
傳菜主管
4000-5000元20小時前黃敬民崗位職責:
1、負責檢查員工崗位儀容儀表
2、負責每日餐前準備工作檢查
3、負責出品傳送質(zhì)量把關
4、負責部門員工排班
崗位要求:
1、責任心強,善于溝通
2、身心健康,能辦健康證
3、有1年以上的傳菜員經(jīng)驗 -
樓層主管
3000-4000元20小時前林錦[崗位職責]
1.負責樓層的整體運營與管理工作,確??头吭O施完好并提供優(yōu)質(zhì)的服務。
2.強化環(huán)境衛(wèi)生管理和消毒工作,執(zhí)行嚴格的清潔標準,保證客人安全居住環(huán)境。
3.協(xié)調(diào)員工的工作分配及任務完成,提升工作效率,解決突發(fā)情況,并具備應急處理能力。 -
車間主管
5000-7000元20小時前李治杰負責車間管理、運營、安排、協(xié)調(diào)等工作,熟悉機械運作 -
平臺維護專員
4000-6000元2024-11-09彭天崗位職責: 1. 負責維護和優(yōu)化公司平臺的運行 2. 確保平臺商品上下架及內(nèi)容及時更新,保持信息的準確性 3. 協(xié)助解決平臺使用過程中出現(xiàn)的技術問題 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力,能夠高效完成任務 2. 能夠與團隊緊密合作,共同推進項目進度 3. 具有持續(xù)學習和改進工作流程的能力 -
廚電經(jīng)理
4000-8000元2024-11-09黃文軍櫻雪廚電(渠道銷售) 職責描述: 1、區(qū)域業(yè)務拓展與管理,建立與經(jīng)銷商的長期戰(zhàn)略合作關系,提高品牌在市場中的占有率,完成公司制定的銷售目標 2、維護老客戶,開發(fā)新客戶; 任職要求: 1、有良好的溝通能力,積極向上的工作態(tài)度; 2、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3、有C1及以上駕駛證; 崗位福利: 3000無責底薪+績效+提成+全勤+獎金 餐補、油補、住宿補貼、節(jié)日福利、年終獎 -
主管
20000-21000元2024-11-08龐天德公司業(yè)務增長,現(xiàn)招聘一名北流分公司主管 要求: 3年以上的銷售經(jīng)驗 一年以上的帶團隊經(jīng)驗 頭腦清醒 辦事高效 主要負責分公司20人以下的招聘 安排業(yè)務培訓 有能力者可以投簡歷,工資面談,只要有能力能給你一切想要的 -
出入庫專員
2000-3000元2024-11-04黎銀花菜鳥驛站招店內(nèi)操作員,工作地點北流萬達廣場附近,職位要求,25-40歲,服從安排,吃苦耐勞,有經(jīng)驗者優(yōu)先,工資2000-3000
約 8 個崗位
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玉林北流市 薪酬績效招聘工資
¥
4882
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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17.6%2K
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11.8%3K
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47.1%4K
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5.9%5K
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5.9%6K-8K
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5.9%8K-1W
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5.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林北流市薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
玉林北流市薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。